近日，省衛(wèi)健委、省人社廳、省教育廳等八部門(mén)聯(lián)合出臺(tái)“江蘇省衛(wèi)生人才強(qiáng)基工程實(shí)施方案”，計(jì)劃通過(guò)5年時(shí)間，全省城鄉(xiāng)每萬(wàn)服務(wù)人口配備35名基層衛(wèi)生人員，進(jìn)一步提升基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的服務(wù)能力，讓更多老百姓實(shí)現(xiàn)家門(mén)口看病。

　　八部門(mén)出臺(tái)的政策，計(jì)劃通過(guò)招聘一批、培養(yǎng)一批、培訓(xùn)一批、共享一批等辦法，推動(dòng)人才資源下沉，同時(shí)改善其工作環(huán)境和待遇。到2023年，累計(jì)為基層招聘衛(wèi)生人才3萬(wàn)名左右，培養(yǎng)農(nóng)村定向醫(yī)學(xué)生1萬(wàn)名左右，每年新增培養(yǎng)全科醫(yī)生1000名以上;下基層多機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)人數(shù)達(dá)到8000人，每年上級(jí)醫(yī)院醫(yī)師晉升職稱前下基層服務(wù)人數(shù)保持在2000人以上，初步實(shí)現(xiàn)“強(qiáng)基層”的目標(biāo)。