人才，是實現(xiàn)共同富裕不可或缺的“資源”。

　　建設現(xiàn)代紡織鑒湖實驗室、推行新型產(chǎn)業(yè)用地(M0)政策、打造人才創(chuàng)新聚集區(qū)……當前，以人才強區(qū)、創(chuàng)新強區(qū)為首位戰(zhàn)略，紹興柯橋在人才引育、平臺建設、政策扶持、服務保障、機制優(yōu)化上全線發(fā)力，全面構建起有利于高新人才等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策環(huán)境和公共服務體系。通過營造良好的創(chuàng)新人才生態(tài)環(huán)境，讓一個個人、一家家企業(yè)的夢想?yún)R集于此，并不斷融合蝶變，為全省高質(zhì)量發(fā)展建設共同富裕示范區(qū)貢獻更多“柯橋力量”。

　　據(jù)統(tǒng)計，目前柯橋全區(qū)人才總量達25.12萬人，其中累計引進省級以上高層次人才210人，高層次人才數(shù)量居紹興市第一、全省前列?？聵蛉绾未蚝眠@套人才“引育留用管”組合拳，讓他們激發(fā)出更大的創(chuàng)新活力?記者實地走訪一探究竟。

　　搭建人才匯聚新高地

　　作為紹興市人才引育的“排頭兵”，柯橋正積極搶抓全球人才流動窗口期和長三角人才一體化機遇期，大力引進“高精尖缺”人才和領軍型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊，構建起覆蓋全球的“人才地圖”。

　　不久前，柯橋區(qū)政府與浙江理工大學簽訂共建現(xiàn)代紡織鑒湖實驗室的戰(zhàn)略合作協(xié)議。接下來，雙方將整合省內(nèi)資源，打造集纖維材料與制備技術、紡織成型與綠色創(chuàng)制、紡織裝備與智能制造三大研究所，以及集檢測中心、產(chǎn)業(yè)加速器、孵化園區(qū)等功能于一體的高能級科研平臺。

　　柯橋起家于“一塊布”，如今卻并不滿足于只做好“布文章”。鑒湖實驗室，是柯橋邁出的重要一步。

　　柯橋區(qū)委書記趙如浪向我們描述了關于實驗室的系列構想——這是一個技術共享共用的權威平臺，將通過聯(lián)合浙江理工大學、中國科學技術大學、中國紡織信息中心、國家紡織品開發(fā)中心、中國紡織科學研究院等知名高校、科研院所、行業(yè)機構，以及省內(nèi)外紡織產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)，并集聚中國工程院陳文興院士和高從堦院士、中國科學院俞書宏院士、日本工程院倪慶清院士和俄羅斯自然科學院梅順齊院士等5支院士團隊，面向世界紡織科技前沿，吸引國內(nèi)外頂尖紡織科研人才團隊，共同突破、攻關產(chǎn)業(yè)關鍵共性技術，不斷推進紡織及相關領域前沿科學成果的轉(zhuǎn)化與落地。

　　和浙江理工大學的簽約則意味著，鑒湖實驗室建設從此進入了實質(zhì)性運作的新階段。

　　柯橋區(qū)科技局相關負責人還告訴我們：“目前，鑒湖實驗室正爭創(chuàng)浙江省現(xiàn)代紡織技術創(chuàng)新中心?！?/p>

　　不僅如此，柯橋依托“以政府平臺為牽引、以企業(yè)等市場化平臺為主體、以院校合作平臺為補充”的多層次、立體式人才平臺體系，為人才厚培提供最合適的土壤。

　　柯橋區(qū)委組織部人才科科長郭彥婕說：“縱觀全區(qū)，以人才創(chuàng)業(yè)園為核心，向外輻射建設的柯北科技園、人才創(chuàng)新港和柯西園，基本形成了以‘一核多園’為主的政府平臺體系，并已建成投用多家由政府主導的人才創(chuàng)業(yè)園區(qū)，總面積達20萬平方米，入駐孵化高層次人才創(chuàng)業(yè)企業(yè)達200余家。”

　　僅柯橋經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)，這兩年就連續(xù)開建“健康島”“數(shù)智港”兩大新興產(chǎn)業(yè)平臺。其中，“健康島”計劃總投資50億元，定位為未來生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)新高地。而“數(shù)智港”將圍繞產(chǎn)業(yè)數(shù)字化和數(shù)字產(chǎn)業(yè)化，打造百億級現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)集群，目前11個智能制造、高端裝備項目主體正在建設中。

　　隨著政府園區(qū)逐漸處于飽和狀態(tài)，柯橋又率先試點推行新型產(chǎn)業(yè)用地(M0)政策，把閑置低效的工業(yè)用地盤活利用，打造成為專業(yè)化的新興產(chǎn)業(yè)加速器集群，并配套出臺《柯橋區(qū)民營人才創(chuàng)業(yè)園認定管理辦法》，引導民營園區(qū)聚焦1至2個新興產(chǎn)業(yè)，強化公共技術平臺和服務配套，助力人才、企業(yè)加速成長。

　　今年1月，總面積達12萬平方米的“東盛慧谷”一期正式投入運營，目前共有30余家企業(yè)簽約入駐，11位高層次人才落戶，產(chǎn)業(yè)涵蓋新材料、醫(yī)療器械、生物制藥和醫(yī)療服務。

　　東盛慧谷產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新服務綜合體負責人表示：“我們以‘實業(yè)+平臺+投資’的運營模式，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈構建創(chuàng)新鏈、圍繞創(chuàng)新鏈配置資金鏈，搭建產(chǎn)業(yè)化服務平臺，構建了包括研發(fā)服務、投資孵化、市場推廣等的綜合企業(yè)服務體系。”

　　從廢舊印染廠房變身現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)園區(qū)，在柯橋并不是個例。如今這樣的民營人才創(chuàng)業(yè)園，在柯橋已有10家，總面積達160萬平方米，總投資超70億元。其中，正式啟用的4個園區(qū)已累計引進人才和科技項目70余個，類型涵蓋數(shù)字經(jīng)濟、高端智造、生命健康等多個新興產(chǎn)業(yè)。

　　走訪過程中我們發(fā)現(xiàn)，如今，柯橋全區(qū)各個科創(chuàng)平臺動能不斷增強，創(chuàng)新要素加速集聚，已形成多點支撐的協(xié)同創(chuàng)新格局，成為吸引人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的一方沃土。

　　涵養(yǎng)人才培養(yǎng)“蓄水池”

　　沿著白色旋轉(zhuǎn)樓梯拾級而上，眼前陳列著來自意大利企業(yè)的上千款進口高檔面料以及設計師的創(chuàng)新作品，宛如置身于一個時尚秀場。這家位于柯橋輕紡城的“米蘭館”，和落地米蘭的“柯橋館”互通共贏，吸引了更多設計師、時尚人士、品牌企業(yè)來到柯橋。

　　“培育、引進創(chuàng)意設計人才，是助推紡織產(chǎn)業(yè)這一柯橋傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)時尚化轉(zhuǎn)型升級的有效路徑?！敝袊p紡城創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)服務中心主任徐舒表示，一位優(yōu)秀設計師能幫助柯橋企業(yè)進行面料開發(fā)和庫存面料的二次開發(fā)，帶動柯橋面料提質(zhì)升級。去年，柯橋創(chuàng)意設計服務產(chǎn)值已超過3億元，更為重要的是，通過設計帶動下游服務對象的銷售，兩者轉(zhuǎn)化比約為1∶110，這就是設計的價值。

　　如今，活躍在柯橋的設計師已超過3000人。難以想象的是，10年前，這個數(shù)字幾乎為0。從0到3000，背后離不開柯橋10年來對創(chuàng)意設計產(chǎn)業(yè)培育的堅持和巨大投入。

　　設計師夏天和妻子，2011年分別從無錫和蘭州來到柯橋，在創(chuàng)意大廈創(chuàng)辦了百思服裝設計工作室。創(chuàng)業(yè)初期，他從園區(qū)免費租到了100多平方米的場地，并得到了政府5萬元的啟動經(jīng)費支持?！拔覍儆诹愠杀緞?chuàng)業(yè)，沒有花一分錢?！毕奶煺f自己就像是創(chuàng)意園的孩子，在這里，他將腦中的創(chuàng)意轉(zhuǎn)換成經(jīng)濟效益，從2個人發(fā)展到了70余人，并幫助一塊名為“春亞紡”的傳統(tǒng)滌綸面料成為“爆款”，4年賣出了幾千萬米。

　　“除了孵化、培育本土設計企業(yè)，這兩年，我們還著眼于未來，以期提高全球紡織產(chǎn)業(yè)的柯橋話語?！毙焓嬲f，2020年，柯橋首推創(chuàng)意設計人才“經(jīng)緯計劃”，面向全球引進紡織產(chǎn)業(yè)鏈上的高端創(chuàng)意設計人才。

　　中國美院教授吳海燕，是中國服裝設計“金頂獎”獲得者，也是首批“經(jīng)緯計劃”引入人才?！翱聵蛄己玫募徔棶a(chǎn)業(yè)基礎是時尚發(fā)展的沃土。”吳海燕說，落戶于柯橋的國際時尚研究院將成為柯橋?qū)I(yè)設計趨勢的引領者、柯橋與國際設計交流的牽線者等，為柯橋產(chǎn)業(yè)發(fā)展注入新動能。

　　“柯橋布”的進化，離不開設計師的賦能，更離不開全區(qū)紡織印染行業(yè)的數(shù)字化發(fā)展。

　　距離“米蘭館”不遠處的一幢大樓內(nèi)，數(shù)智科技已在這里扎根，并致力于運用云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等技術，打通整個紡織產(chǎn)業(yè)鏈。

　　一家做技術的公司，2020年卻選擇把母公司從北京搬到柯橋。為什么?數(shù)智科技產(chǎn)品副總裁曹貝告訴記者：“2018年開始，團隊花了近1年的時間走訪調(diào)研了全國各地100多家紡織企業(yè)，發(fā)現(xiàn)柯橋的紡織產(chǎn)業(yè)鏈是最完整的，同時柯橋為我們提供了人才補助、場地優(yōu)惠、人才公寓，還能幫助公司繼續(xù)引進高端人才，最終決定落戶柯橋。”

　　如今，數(shù)智科技與柯橋多家企業(yè)合作，幫助企業(yè)進行點對點“體檢”，把開發(fā)的“智慧印染”“高級智能排產(chǎn)”和“染色專家”等產(chǎn)品切實運用到生產(chǎn)中，大幅度提高了印染合格率、減小染色誤差，真正實現(xiàn)降低能耗、提升能效，讓企業(yè)看到了切切實實的經(jīng)濟價值。

　　全省首批產(chǎn)業(yè)工程師平臺試點——柯橋印染產(chǎn)業(yè)工程師協(xié)同創(chuàng)新中心，則通過政府搭臺引導，338名涵蓋染整技術、機械裝備、材料化工等領域的工程師上門為企業(yè)提供個性化服務、組建團隊合力攻關共性關鍵技術。

　　“技術人才+設計人才”的強強聯(lián)手，為“染都”柯橋提質(zhì)升級提供了無限機遇和想象空間。徐舒對未來充滿信心：“紡織印染是傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，但并不是‘夕陽產(chǎn)業(yè)’，當前正在向科技、時尚、綠色提升，不斷煥發(fā)新生?！?/p>

　　打造人才生態(tài)最優(yōu)區(qū)

　　“引進人才只是第一步，更重要的是留住人才、用好人才。”一直以來，柯橋就用管家式服務理念提升人才服務效率和服務品質(zhì)，讓人才辦事無憂、發(fā)展無憂、生活無憂。

　　在中國輕紡城創(chuàng)意園東區(qū)，全省首個外國高端人才創(chuàng)新聚集區(qū)坐落于此。漫步其中，花園式辦公區(qū)、公寓休息區(qū)及國際化休閑娛樂區(qū)等功能區(qū)塊一應俱全，在此基礎上，還配備了健身房、外文書吧、超市、西餐廳等休閑場所，整體建筑風格也頗具國際風情。園區(qū)內(nèi)的一站式服務大廳，針對外國人才提供了一對一翻譯、人才政策咨詢、來華工作證許可證代辦、出入境管理咨詢、人才落戶評審等各類服務，讓身處異國他鄉(xiāng)的院士專家，深切感受到了如家的溫情。

　　不僅如此，這個充滿異鄉(xiāng)風情的“國際社區(qū)”還增設了“國際學術交流中心”的物理空間和虛擬空間，大家可以在這里進行原創(chuàng)思想發(fā)布和交流碰撞，既提供國際化知識產(chǎn)權服務，又保障科學家原創(chuàng)知識價值，以濃厚的科學文化氛圍感染來自五湖四海的院士專家。

　　外國高端人才創(chuàng)新聚集區(qū)的打造，是柯橋人才服務的一個縮影，更彰顯了柯橋引才、留才、用才的決心。

　　瓜渚湖畔，原龍禧中心項目“浴火重生”成為紹興柯橋?qū)汖執(zhí)斓仨椖?，再度成為柯橋全區(qū)的焦點，眼下正在如火如荼建設中。不久后，這里將成為集星級酒店、活力商業(yè)、高端公寓等新經(jīng)濟、新業(yè)態(tài)于一體的城市地標中心和商務中心，進一步提升柯橋城市的能級品質(zhì)，繁榮發(fā)展柯橋商務旅游、夜間消費、時尚會展等城市新經(jīng)濟。

　　柯橋還同步引入了旅游、教育等企業(yè)集團，為全區(qū)發(fā)展注入新業(yè)態(tài)。近期，由攜程戰(zhàn)略投資的旅悅集團正式將紹興總部落定柯橋。作為一家綜合性旅游產(chǎn)業(yè)集團，旅悅集團紹興總部的落成，帶動了大批年輕人來到這里，同時也為當?shù)啬贻p人廣泛提供了就業(yè)機會。而在去年9月，高頓教育互聯(lián)網(wǎng)科研及運營中心項目也與柯橋簽約，計劃在建成投運后的3年內(nèi)，集聚約3000名高層次互聯(lián)網(wǎng)人才，并力爭在5年內(nèi)引入一所QS排名前100的海外大學落戶柯橋。

　　趙如浪對這樣的招商引智感到欣喜，“大量年輕人來到柯橋，那么這座城市就‘活’起來了?！痹谒磥?，人才競爭本質(zhì)上也是城市環(huán)境的競爭，而這兩者之間是合作共贏的關系。

　　“我們出臺人才服務‘無憂計劃’，滿足人才關心的教育、醫(yī)療、生活等需求，進一步優(yōu)化全區(qū)城市環(huán)境，都是為了提高對人才的向心力?！壁w如浪希望，柯橋全方位人才服務生態(tài)體系的打造，能為海內(nèi)外人才提供更便捷、智能化的城市環(huán)境，讓大家追夢的征途更具詩情畫意。(記者 周天曉 梁建偉 沈聽雨 金燕翔)