原標(biāo)題：揚(yáng)中：產(chǎn)才融合，走活創(chuàng)新一盤棋
請來國字號的“企業(yè)醫(yī)生”為企業(yè)“把脈問診”，借“鄉(xiāng)賢”建人才共享庫，用“四千四萬”精神滋養(yǎng)“企二代”……得益于產(chǎn)才融合戰(zhàn)略的逐步推進(jìn)，揚(yáng)中創(chuàng)新活力迸發(fā)——
2018年全市人均GDP高達(dá)16萬元，戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)銷售占規(guī)模以上工業(yè)銷售70%;省級以上工程技術(shù)研究中心分別達(dá)到8家和42家，實(shí)現(xiàn)了大中型工業(yè)企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)全覆蓋;高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占規(guī)模工業(yè)比重75.2%，萬人發(fā)明專利擁有量達(dá)35件，科技進(jìn)步貢獻(xiàn)率達(dá)到66.5%，各項(xiàng)指標(biāo)在全省乃至全國領(lǐng)先，位居全國縣域經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新力50強(qiáng)第一名。
“揚(yáng)中人才工作不盲目追求‘高大上’，始終堅(jiān)持本土化、精準(zhǔn)化、實(shí)效化原則，推動產(chǎn)才深度融合，充分激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力、服務(wù)于高質(zhì)量發(fā)展。”揚(yáng)中市委書記潘早云說。
政府購買服務(wù)，
“企業(yè)醫(yī)院”精準(zhǔn)惠企
“當(dāng)初拿到‘企業(yè)醫(yī)院’診斷報告時非常糾結(jié)。”12月20日，揚(yáng)中威騰電氣集團(tuán)股份有限公司董事長蔣文功坦言，此前公司接到訂單后做方案，但質(zhì)量可靠性整體解決方案團(tuán)隊(duì)卻給出不同的解決方案， 最后，我們決定試試新方案。結(jié)果，威騰電氣不僅縮短了訂單完成周期，還節(jié)約了成本。
揚(yáng)中江冠電器有限公司董事長包啟龍也為企業(yè)醫(yī)院“點(diǎn)贊”，“政府花12萬元為我們購買的這項(xiàng)服務(wù)比現(xiàn)金超值10倍!”這個“企業(yè)醫(yī)院”項(xiàng)目，是政府以購買服務(wù)方式引進(jìn)工信部電子五所專家型人才團(tuán)隊(duì)入駐企業(yè)，查找轉(zhuǎn)型發(fā)展問題，并提供科學(xué)的解決方案。據(jù)工信部反饋：“單個企業(yè)對接‘企業(yè)醫(yī)院’的不少，多數(shù)為理念超前的精英企業(yè)，而揚(yáng)中是江蘇省首家購買一打‘企業(yè)診斷’服務(wù)的政府，是第一個吃螃蟹的。”
“授企以魚，不如授企以漁”。潘早云表示：“也許真金白銀對企業(yè)來說更現(xiàn)實(shí)，但服務(wù)企業(yè)更需要思想解放、思維創(chuàng)新，不破不立。”
揚(yáng)中引進(jìn)的國字號“惠企醫(yī)院”，2017年開辦第一期時選取了15家企業(yè)試點(diǎn)，共為企業(yè)“問診”出216個問題，開出358條整改“處方”，參與企業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)驗(yàn)證周期平均降低了1.2個月，關(guān)鍵零部件管控率達(dá)到98%以上，返修率在原來基礎(chǔ)上平均降低了30%，一年下來為企業(yè)節(jié)源增效600多萬元。
“平臺+鄉(xiāng)賢”，
“最強(qiáng)大腦”助力產(chǎn)業(yè)升級
在華東理工大學(xué)揚(yáng)中技術(shù)轉(zhuǎn)移分中心揭牌儀式上，揚(yáng)中籍中國工程院院士、華東理工大學(xué)副校長錢鋒表示： “我是一名科研人員，也是一名揚(yáng)中人，希望以我為紐帶，連接起華東理工大學(xué)與揚(yáng)中的科研之橋。”在錢鋒的引薦下，華東理工大學(xué)連續(xù)4年向揚(yáng)中派送優(yōu)秀專家人才掛職擔(dān)任科技鎮(zhèn)長，為江蘇航天惠利特環(huán)?？萍加邢薰尽⒔K銀佳企業(yè)集團(tuán)等近20家企業(yè)引進(jìn)人才共計(jì)35位，入選揚(yáng)中市“江雁計(jì)劃”26位，鎮(zhèn)江“金山英才”計(jì)劃2位。
揚(yáng)中近年來實(shí)施“平臺+鄉(xiāng)賢”聯(lián)動模式，通過揚(yáng)中籍的3位院士和70多位高校院所行業(yè)專家教授牽線搭橋，先后建成8家企業(yè)院士工作站、10家校地合作平臺，建成了華北電力大學(xué)揚(yáng)中智能電氣研究中心、河北工業(yè)大學(xué)揚(yáng)中雙創(chuàng)平臺研究院、復(fù)旦大學(xué)揚(yáng)中技術(shù)轉(zhuǎn)移中心等一批校地共建平臺，形成各鎮(zhèn)街區(qū)均有高校技術(shù)合作機(jī)構(gòu)的格局，為揚(yáng)中發(fā)展提供了強(qiáng)有力的科技資源和智力支撐。
揚(yáng)中市政府和華北電力大學(xué)合作共建華北電力大學(xué)揚(yáng)中智能電氣研究中心，引進(jìn)以“長江學(xué)者”為帶頭人，以16位海內(nèi)外高校優(yōu)秀青年學(xué)者為骨干的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。該中心現(xiàn)已創(chuàng)成國家火炬揚(yáng)中電力電器特色產(chǎn)業(yè)基地、江蘇省智能電氣產(chǎn)業(yè)產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新基地。揚(yáng)中市市長張德軍介紹說：“將高校的科研優(yōu)勢與揚(yáng)中本土產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢相結(jié)合，打造揚(yáng)中先進(jìn)制造業(yè)集群。”
“四千四萬”滋養(yǎng)“企二代”，
創(chuàng)新源頭“活水”來
“代際傳承已經(jīng)成為企業(yè)需要解決的頭等大事。”江蘇奇佩建筑裝配科技有限公司董事長劉紀(jì)才說，他連續(xù)3年堅(jiān)持與兒子劉健威一起參加揚(yáng)中市人才辦舉辦的企業(yè)家研修班，“提升青年企業(yè)家經(jīng)營管理能力和創(chuàng)新轉(zhuǎn)型意識，既能解決新老企業(yè)家代際傳承問題，又能在源頭上增強(qiáng)人才強(qiáng)企的理念。”揚(yáng)中市委常委、組織部部長黃子來介紹，近年來，揚(yáng)中通過創(chuàng)新模式、聚合資源、緊抓日常，多維度強(qiáng)化青年企業(yè)家培育，激活創(chuàng)新主體的“源頭活水”。
揚(yáng)中是“四千四萬”精神的發(fā)源地，當(dāng)?shù)卣M織企業(yè)家赴井岡山、延安等地開展革命傳統(tǒng)教育，引導(dǎo)企業(yè)家保持艱苦奮斗的精神風(fēng)貌，通過理想信念教育塑造“企業(yè)家精神”。同時，與復(fù)旦大學(xué)、廈門大學(xué)、浙江大學(xué)等名校建立長期合作關(guān)系，先后組織300多名“新生代”企業(yè)家赴高校參加能力提升專題培訓(xùn)，為其提升市場開拓精神和管理創(chuàng)新能力創(chuàng)造更好條件。
揚(yáng)中成立“江洲商學(xué)院”，每月邀請專家學(xué)者和國內(nèi)外知名企業(yè)家來揚(yáng)授課，先后舉辦“資本創(chuàng)新論壇主題講座”“揚(yáng)中市首屆資本論談”“金融經(jīng)濟(jì)形勢分析與投資機(jī)會選擇”等20余場專業(yè)論壇，開拓“新生代”企業(yè)家創(chuàng)新思維。
(新華日報記者 晏培娟 朱秀霞)
