8月21日清晨，西南大學(xué)電子信息工程學(xué)院研二學(xué)生趙一帆很早就收拾妥當(dāng)，又檢查了一遍昨晚就準(zhǔn)備好的簡(jiǎn)歷，向目的地南京人才大廈出發(fā)。

當(dāng)天，由南京市人社局、南京市國(guó)資委指導(dǎo)，南京市人才服務(wù)中心主辦的“寧聚英才 共贏未來”2024年“4266”產(chǎn)業(yè)碩博人才專場(chǎng)招聘會(huì)在南京人才大廈舉行。71家優(yōu)質(zhì)用人單位提供了600余個(gè)就業(yè)崗位……這是趙一帆提前從“南京人社”微信公眾號(hào)上獲取的信息。

聚焦產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)引才，是本場(chǎng)招聘會(huì)的最大特色。今年以來，市人才服務(wù)中心共圍繞“4266”產(chǎn)業(yè)體系舉辦招聘會(huì)125場(chǎng)，其中有10場(chǎng)是產(chǎn)業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)，不僅為人才覓職提供了便利，更提升了南京人才與產(chǎn)業(yè)的“適配度”，從而推動(dòng)企業(yè)向產(chǎn)業(yè)鏈高端攀升。

產(chǎn)業(yè)發(fā)展激發(fā)引才潛力，71家企業(yè)拋出橄欖枝

南京正在大力構(gòu)建的“4266”產(chǎn)業(yè)體系，即鋼鐵、石化、汽車、電子四大支柱產(chǎn)業(yè)；軟件和信息服務(wù)、新型電力（智能電網(wǎng)）兩個(gè)國(guó)家級(jí)產(chǎn)業(yè)集群；生物醫(yī)藥、新能源汽車、集成電路、智能制造裝備、新型材料、航空航天六大新興產(chǎn)業(yè)；新一代人工智能、第三代半導(dǎo)體、基因與細(xì)胞、元宇宙、未來網(wǎng)絡(luò)與先進(jìn)通信、儲(chǔ)能與氫能6個(gè)未來產(chǎn)業(yè)新賽道。

昨天參與招聘的15家國(guó)有企業(yè)、56家民營(yíng)企業(yè)，清一色標(biāo)簽為南京“4266”產(chǎn)業(yè)，包括機(jī)械研發(fā)工程師、復(fù)合材料工藝工程師、圖像視頻算法工程師、跨境電商運(yùn)營(yíng)、總賬會(huì)計(jì)等247個(gè)職位。

“同學(xué)們，我們的校招就在下個(gè)月，大家可以掃描我身后屏幕上的二維碼，及時(shí)了解相關(guān)信息……”剛剛走進(jìn)二樓展廳，就聽到南京能瑞自動(dòng)化設(shè)備股份有限公司招聘經(jīng)理王貝貝正進(jìn)行自家公司的推介。人群中，不斷有人伸長(zhǎng)手臂，將簡(jiǎn)歷遞到她面前。

“公司接連中標(biāo)了好幾個(gè)大項(xiàng)目，急需大量人才參與，這次招聘的只是部分崗位?！蓖踟愗愓f，本次招聘會(huì)收到的簡(jiǎn)歷匹配度很高，這種聚焦產(chǎn)業(yè)的專場(chǎng)類招聘會(huì)，更能有的放矢，可以讓企業(yè)精準(zhǔn)對(duì)接到緊缺人才，提高招聘效率。

在展位與展位之間人頭攢動(dòng)的通道里，中電信無人科技（江蘇）有限公司人事經(jīng)理張沛沛，正在一一回復(fù)求職者提出的問題，一旁的桌子上，擺了厚厚一沓簡(jiǎn)歷。

“得益于南京大力推進(jìn)電子信息制造業(yè)發(fā)展，企業(yè)迎來了新的發(fā)展機(jī)遇期?！睆埮媾嬲f，南京分公司今年初剛成立，所以需要一大批人才，充實(shí)到各個(gè)崗位上，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，“只要踏實(shí)肯干，我們可以放寬學(xué)歷要求，歡迎廣大高校畢業(yè)生參與到企業(yè)建設(shè)中來?！?/p>

專業(yè)對(duì)口效率高，人才更看重企業(yè)發(fā)展前景

簡(jiǎn)單瀏覽并記錄下心儀企業(yè)位置后，趙一帆直奔大廈二樓，向南京國(guó)信能源有限公司、南京國(guó)博電子股份有限公司等企業(yè)投遞了簡(jiǎn)歷?！澳瓿跷乙矃⒓舆^校招，但是競(jìng)爭(zhēng)很激烈，很多崗位留給我們的發(fā)展空間也有限。”趙一帆說，雖然自己一直在外求學(xué)，但很關(guān)注南京的發(fā)展，“軟件和信息服務(wù)業(yè)是南京‘4266’產(chǎn)業(yè)體系中的重要一環(huán)，有良好發(fā)展前景，我投的幾家企業(yè)是行業(yè)內(nèi)知名企業(yè)，如果我能順利入職，發(fā)展空間肯定很大?！?/p>

當(dāng)天上午8時(shí)多，江蘇普旭科技股份有限公司人事經(jīng)理張方駿和同事就早早來到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，布置展架，整理宣傳單頁，播放企業(yè)品宣視頻，忙得不亦樂乎。本次招聘會(huì)，他們帶來了包括QT研發(fā)工程師、仿真研發(fā)工程師（C++）等5個(gè)崗位，最高年薪可達(dá)30萬元。

一上午招聘下來，張方駿收到了四十來份簡(jiǎn)歷?！俺诵劫Y待遇外，求職者們更關(guān)心工作內(nèi)容和發(fā)展通道，這讓我覺得他們很有工作熱情?！睆埛津E期待能有更多小伙伴加入他們，共同奮斗。

求職者徐喬也來招聘會(huì)尋找跳槽的機(jī)會(huì)，她告訴記者，自己是一大早特意從蘇州趕來的，“這場(chǎng)聚焦產(chǎn)業(yè)的招聘會(huì)，很多企業(yè)與我本專業(yè)相關(guān)，我簡(jiǎn)歷投了十多家。南京這幾年人才政策不斷優(yōu)化，讓我對(duì)未來留在南京發(fā)展充滿了期待。”

提前梳理定向邀約，好服務(wù)是促就業(yè)的“催化劑”

在線上平臺(tái)，南京市人才服務(wù)中心還以直播的形式多維度推介此次招聘會(huì)，主播、企業(yè)HR和職業(yè)指導(dǎo)師“輪番上陣”與網(wǎng)友進(jìn)行互動(dòng)，開展線上帶崗和就業(yè)形勢(shì)分析。求職網(wǎng)友不僅可以獲取招聘崗位信息、就業(yè)資訊，還能以“第一人稱”視角感受活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，跟隨主播的鏡頭與各招聘攤位進(jìn)行互動(dòng)。本場(chǎng)直播帶崗共吸引5萬多人在線觀看。

記者在現(xiàn)場(chǎng)采訪發(fā)現(xiàn)，與其他招聘會(huì)不同，有不少求職者反饋，他們是收到了市人才服務(wù)中心發(fā)來的邀約短信才來赴約參加的。

“供需信息的匹配效率是影響就業(yè)的重要因素?！笔腥瞬欧?wù)中心市場(chǎng)發(fā)展部副部長(zhǎng)陳偉介紹，與每周舉辦的常規(guī)招聘會(huì)不同，產(chǎn)業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)采用了數(shù)據(jù)庫篩選、短信定向邀約的方式提前組織符合產(chǎn)業(yè)需求的人才參會(huì)，盡可能提升招聘精準(zhǔn)度，同時(shí)在“寧企通”平臺(tái)、“我的南京”App進(jìn)行站內(nèi)信推送。

據(jù)了解，今年以來，為助力南京“4266”產(chǎn)業(yè)體系人才隊(duì)伍建設(shè)，南京市人社部門圍繞企業(yè)招工季、高校畢業(yè)季和產(chǎn)業(yè)發(fā)展季3個(gè)時(shí)機(jī)，開展了多樣化的引才活動(dòng)，助力企業(yè)和人才雙向奔赴、融合發(fā)展。

“今年春季，我們還多次組織企業(yè)進(jìn)入南京本地高校，以及組團(tuán)赴外地高校開展人才服務(wù)活動(dòng)，助力本市企業(yè)和高校畢業(yè)生對(duì)接?！标悅ジ嬖V記者，上半年，市人才服務(wù)中心在南京師范大學(xué)和東南大學(xué)陸續(xù)舉辦青年人才專場(chǎng)招聘會(huì)，還組織十余家南京企業(yè)赴西安6所高校和杭州引才。除了自有引才渠道外，中心還通過和江蘇領(lǐng)航集團(tuán)在海內(nèi)外15個(gè)城市共同設(shè)立的“南京人才驛站”，持續(xù)做好引才政策宣傳以及人才招引服務(wù)。

近期，市人才服務(wù)中心還將連續(xù)舉辦多場(chǎng)“4266”產(chǎn)業(yè)體系專場(chǎng)招聘會(huì)和碩博人才見面會(huì)。陳偉表示，下一步，他們將繼續(xù)拓展市場(chǎng)化就業(yè)渠道，優(yōu)化人才服務(wù)生態(tài)，致力于打造人才高地，實(shí)現(xiàn)人才與企業(yè)共同成長(zhǎng)，為南京高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的創(chuàng)新活力。