搬起板凳坐到村民中間，嘮家常、問(wèn)近況。新春伊始，吳興區(qū)妙西鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村辦公室主任、聯(lián)村干部郭歡歡儼然成為楂樹(shù)塢村的一員。前幾天鎮(zhèn)上開(kāi)會(huì)，她幫村里捧回了“年度優(yōu)秀行政村”的牌子。剛到村里時(shí)，郭歡歡把工作目標(biāo)定為“刷好評(píng)”。對(duì)象不是客戶(hù)，而是村民；開(kāi)會(huì)的地點(diǎn)不是辦公室，而是村民家門(mén)口的長(zhǎng)板凳。
　　有人提出家門(mén)口的垃圾沒(méi)人清運(yùn)、有人埋怨坡地新村安置區(qū)的新房進(jìn)度慢、還有人對(duì)村務(wù)公開(kāi)不及時(shí)有意見(jiàn)……半年多時(shí)間，她把村民的訴求收集個(gè)遍，并梳理出共性問(wèn)題，幫助大家解決煩心事。
　　用干部辛苦和汗水換群眾幸福并非個(gè)例。在吳興，黨員干部下基層摸實(shí)情辦實(shí)事如今已成為一種常態(tài)。去年6月，區(qū)委組織部印發(fā)《大興調(diào)查研究奮力推動(dòng)“深化市區(qū)一體、奮進(jìn)奔跑趕超”的實(shí)施辦法》，8個(gè)多月來(lái)，千余名機(jī)關(guān)干部在基層“安營(yíng)扎寨”：坐辦公室的少了，跑企業(yè)車(chē)間、項(xiàng)目工地、田間地頭的多了。
　　“大家通過(guò)下基層、深調(diào)研、勤走訪(fǎng)，體察實(shí)情、解剖麻雀，從上至下開(kāi)始破解服務(wù)壁壘，持續(xù)協(xié)調(diào)和解決企業(yè)發(fā)展中的困難、項(xiàng)目推進(jìn)中的阻礙，以及群眾生活中的急愁難盼，有效填補(bǔ)了政府有為和百姓有感之間的鴻溝?！眳^(qū)委組織部說(shuō)，越來(lái)越多的黨員干部明白一個(gè)道理——干部的“辛苦指數(shù)”可以換來(lái)企業(yè)的“滿(mǎn)意指數(shù)”和群眾的“幸福指數(shù)”，工作的敬業(yè)度可以換取群眾的滿(mǎn)意度。
　　在八里店鎮(zhèn)樓宇林立的總部經(jīng)濟(jì)園區(qū)，鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦主任楊永平樂(lè)當(dāng)跑腿的“店小二”。《湖州進(jìn)一步加快推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展若干政策》出臺(tái)后，他專(zhuān)門(mén)梳理歸納了“吳興版”，通知到每一家企業(yè)并隨時(shí)提供政策咨詢(xún)，樓里的企業(yè)也實(shí)現(xiàn)了聯(lián)企專(zhuān)員隨叫隨到。
　　機(jī)關(guān)干部在基層“安營(yíng)扎寨”，全方位的扎實(shí)服務(wù)也跟著下基層，群眾和企業(yè)成為最大的受益者。“政府把辦公桌搬進(jìn)了園區(qū)，企業(yè)零土地技改的項(xiàng)目因此順利完成了申報(bào)，項(xiàng)目上馬后將增添4成生產(chǎn)能力?！备咝聟^(qū)浙江昶科陶瓷新材料有限公司負(fù)責(zé)人告訴記者，湖州的營(yíng)商環(huán)境越來(lái)越好，企業(yè)對(duì)未來(lái)發(fā)展信心很足。
　　邁開(kāi)步子、撲下身子。眼下，該區(qū)機(jī)關(guān)干部正圍繞經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、科技創(chuàng)新、共同富裕、民生改善、平安治理等重點(diǎn)領(lǐng)域，按照“在湖州看見(jiàn)美麗中國(guó)”實(shí)干爭(zhēng)先主題實(shí)踐的要求，著手完善一事一議、一企一策、一地一方研究和落實(shí)幫扶舉措。該區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，將根據(jù)發(fā)現(xiàn)的社會(huì)治理新堵點(diǎn)、人民群眾新期盼等，制訂具有“鮮”味的作戰(zhàn)圖，推動(dòng)新一年事業(yè)發(fā)展取得更好成效。