原標題：“大學生專列”開進了招聘會

　　余杭向青年人才 發(fā)出“春天的邀約”

　　2月27日，乘坐杭州市余杭區(qū)2024年首趟“大學生專列”的120余名來自南京大學、東南大學等4所重點院校的大學生抵達杭州西站，參加余杭區(qū)新春首場大型綜合類招聘會——“海創(chuàng)未來 才匯余杭”人才交流大會。

　　不用出站，招聘會就在杭州西站樞紐舉辦。余杭區(qū)240余家用人單位熱情攬才，現(xiàn)場提供優(yōu)質(zhì)崗位6000余個，涉及新能源、計算機、機械等多個領(lǐng)域，并以餐補、房補、團建旅游等多種福利釋放出滿滿誠意。

　　“余杭的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)多，崗位需求跟我所學專業(yè)的匹配度很高?！钡弥嗪冀M織了“大學生專列”到江蘇省南京市接人，南京郵電大學學生何蔚返校后的第一件事就是做簡歷、查資料，提早為招聘會做準備。本次招聘會，余杭的頭部企業(yè)、科研平臺也是吸引大學生前來應聘的條件之一?！拔沂菍３瘫贾间緦嶒炇襾淼摹Ｋ膭?chuàng)新能級高、科研水平高，對我有著很大的吸引力。這次我通過了面談，已達成初步意向!”中南大學博士張成夫興奮地說。

　　這樣的“不出站”招聘會，在杭州西站樞紐并不罕見。杭州西站開通后，余杭對著四通八達的高鐵網(wǎng)絡(luò)和南來北往的流量動起了腦筋，想要借助交通樞紐的優(yōu)勢，將源源不斷的人才“請進來”。為此，余杭創(chuàng)新“交通樞紐+人才流量”聚才模式，打造“永不落幕的人才樞紐”。目前，余杭已在杭州西站樞紐開展招聘相關(guān)活動5場，推出工作崗位10000余個。

　　當天下午，在杭州西站的另一邊，余杭區(qū)人力社保局的首批全國高校巡回招聘團工作人員則是踏上了“走出去”的旅程——搶抓“春招”黃金期，他們將分別奔赴北京大學、廈門大學等高校招才引智?！敖衲辏覀冇媱澑?5個城市開展全國高校巡回招聘，吸引更多省外青年人才來余杭就業(yè)、創(chuàng)業(yè)?！庇嗪紖^(qū)人力社保局相關(guān)負責人說。

　　加快打造杭州城市重要新中心，余杭要聚天下英才而用之。近年來，余杭通過“人才黃金20條”“青才來余”“卓越博士后十條”等政策提升對青年人才的吸引力，并開展了青年驛站7天免費住等暖心行動，讓余杭與青年人才“你負責茁壯成長，我負責陽光雨露”的約定化作現(xiàn)實。

　　“接下來，我們將結(jié)合杭州西站樞紐區(qū)位優(yōu)勢，持續(xù)高標準創(chuàng)新人才工作機制、高水平構(gòu)建人才隊伍雁陣、高密度集聚人才創(chuàng)新資源、高品質(zhì)重塑人才服務(wù)體系，讓余杭成為青年人才的向往之地，也讓每一位有夢想的年輕人在余杭創(chuàng)未來、見未來、有未來?！庇嗪紖^(qū)委組織部(人才辦)相關(guān)負責人說。