??7月19日下午，市人力資源社會保障局召開三季度工作會議，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神和習(xí)近平總書記在中共中央政治局第十四次集體學(xué)習(xí)時的重要講話精神，全面落實市委三季度工作會議要求，總結(jié)上半年工作，部署三季度重點任務(wù)。局黨組書記、局長楊佳瑛主持會議并講話。會議要求，提高政治站位、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，在接續(xù)奮斗中開創(chuàng)上海人社工作新局面，以“奮力一跳”的姿態(tài)，為上?，F(xiàn)代化建設(shè)改革創(chuàng)新發(fā)展，勇作人社新貢獻。
??會議傳達(dá)了習(xí)近平總書記在中共中央政治局第十四次集體學(xué)習(xí)時的重要講話精神，黃浦區(qū)人社局交流了學(xué)習(xí)體會。局仲裁處、基金處，徐匯、長寧、靜安、金山、崇明等五個區(qū)人社局的主要負(fù)責(zé)同志作上半年工作情況及下半年工作安排的發(fā)言，楊佳瑛逐一點評。
??楊佳瑛指出，上半年全市人社系統(tǒng)認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話精神和國家統(tǒng)一部署，在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，就業(yè)促進、人力資源開發(fā)利用、民生保障、勞動關(guān)系、公共服務(wù)等工作推進有力，實現(xiàn)了時間過半、完成任務(wù)過半。三季度，全市人社系統(tǒng)要深入貫徹落實黨的二十屆三中全會精神，對標(biāo)市委三季度工作會議要求，全力促進經(jīng)濟發(fā)展，在發(fā)展中更好保障和改善民生，聚焦制約人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的難點、堵點，強化問題導(dǎo)向，不斷拿出創(chuàng)新之舉、領(lǐng)先之策。
??一是穩(wěn)就業(yè)重在精準(zhǔn)幫扶。聚焦重點，用心用情做好高校畢業(yè)生等青年群體的就業(yè)服務(wù)，加大對長期失業(yè)青年、殘疾人等就業(yè)困難群體的幫扶力度。高質(zhì)量推進國家公共就業(yè)服務(wù)區(qū)域中心（上海）建設(shè)。
??二是促增長重在服務(wù)保障。通過一系列正向激勵舉措和加強對企業(yè)的針對性服務(wù)保障，助力人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。大力推進卓越工程師、非公領(lǐng)域創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才等專技人才隊伍建設(shè)，研究完善績效考核方案，多措并舉激發(fā)事業(yè)單位干事創(chuàng)業(yè)活力。
??三是提技能重在突出急需緊缺。圍繞急需緊缺技能人才需求，加強對職業(yè)技能培訓(xùn)工作的統(tǒng)籌謀劃和頂層設(shè)計，聚合多方之力，加大人工智能、養(yǎng)老護理、家政服務(wù)等重點行業(yè)領(lǐng)域的技能人才培育力度。全力做好第47屆里昂世賽的備賽、參賽以及第48屆上海世賽的籌辦工作。
??四是護和諧重在源頭治理。深入開展勞動人事爭議調(diào)解，抓前端、治未病，依托街鎮(zhèn)、園區(qū)、企業(yè)加強勞動用工普法宣傳，積極引導(dǎo)勞資雙方協(xié)商對話，切實保障勞動者合法權(quán)益。
??五是優(yōu)公共服務(wù)重在互聯(lián)互通。加快推進數(shù)字人社建設(shè)，運用數(shù)字化手段，為基層治理減負(fù)提效。以世行營商環(huán)境評估迎評為契機，深化“社銀直聯(lián)”等創(chuàng)新舉措，推動人社便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)不斷擴圍增效。
??六是強作風(fēng)重在快速響應(yīng)。更多采取“四不兩直”等方式，察實情、出實招。強化人社窗口政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，加強制度建設(shè)和技術(shù)保障，采取有效措施使企業(yè)和群眾的訴求得到快速響應(yīng)。
??楊佳瑛強調(diào)，做好三季度全市人社工作要與改革創(chuàng)新同步，以鮮明問題導(dǎo)向促改革，加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)提質(zhì)量，全力以赴完成目標(biāo)任務(wù)，為圓滿完成全年各項工作任務(wù)打下扎實基礎(chǔ)。
??局領(lǐng)導(dǎo)班子成員費予清、談琳、李煒、吳杰鋒、譚友林出席會議并作相關(guān)工作部署，市社保中心程征東、市就促中心周國良出席會議。各區(qū)人社局局長，駐局紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)同志，市局機關(guān)各處室主要負(fù)責(zé)同志，市社保中心、市就促中心班子成員，局屬事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)同志參加會議。
