為進一步貫徹落實全市“單位包村、干部包戶”責(zé)任制度，宣城市印發(fā)市直單位幫扶責(zé)任人動態(tài)管理辦法，“四規(guī)范四確保”認真做好市直單位幫扶責(zé)任人動態(tài)管理工作。

　　 規(guī)范調(diào)整情形，確保雙包工作整體穩(wěn)定。 通過明確“調(diào)出單位、退休、辭(離)職、殘疾、死亡”等事由對提出調(diào)整申請的情形進行規(guī)范，并要求提出調(diào)整申請的單位提供干部不能正常履行幫扶責(zé)任的相關(guān)證明文件，從而對動態(tài)管理工作予以規(guī)范，實現(xiàn)了全市“雙包”工作的大穩(wěn)定、小調(diào)整。

　　規(guī)范操作流程，確保動態(tài)管理閉環(huán)操作。 市直單位幫扶責(zé)任人動態(tài)管理采取“市直單位申請-市扶貧辦下發(fā)各縣(區(qū))-各縣(區(qū))進行調(diào)整并上報市扶貧辦-市扶貧辦反饋市直單位”的閉環(huán)操作，每一環(huán)節(jié)均明確了時間節(jié)點和規(guī)范格式，實現(xiàn)了動態(tài)管理工作的標準化運行。

　　規(guī)范信息溝通，確保幫扶工作務(wù)實高效。 明確要求各縣(區(qū))在信息修改完成后，要督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村干部上門變更幫扶聯(lián)系卡并在扶貧手冊及其他相關(guān)材料中做好變更登記;市直單位新的幫扶聯(lián)系人要在收到市扶貧辦反饋后及時上門走訪，正式建立幫扶關(guān)系，確保幫扶工作的延續(xù)性、穩(wěn)定性。

　　規(guī)范資料收集，確保檔案管理合規(guī)穩(wěn)定。 宣城市扶貧辦安排專人負責(zé)市直單位幫扶責(zé)任人動態(tài)管理工作，建立了規(guī)范的檔案管理制度，對各類電子、紙質(zhì)材料予以分類歸檔。認真收集市直單位幫扶責(zé)任人動態(tài)管理過程中每一環(huán)節(jié)的材料，真正做到“工作留痕，整理規(guī)范”。(市扶貧辦)