“致天下之治者在人才。”加快建設安徽省域副中心城市的蕪湖，比以往任何時候都更加渴求人才，比以往任何時候都更能成就人才。記者從市委人才工作領導小組辦公室獲悉，蕪湖深入實施新時代人才強市戰(zhàn)略，充分發(fā)揮人才第一資源作用，扎實推進“雙招雙引”一號工程，2022年共招引高層次科技人才團隊106個，引進培養(yǎng)高層次人才2307人，吸引大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)6.7萬人。

　　您來蕪湖就會發(fā)現(xiàn)，這是一座求賢若渴的城市。在蕪湖，市委主要負責同志擔任市委人才工作領導小組組長，牽頭研究部署相關工作，去年赴基層調研指導25次。2022年，蕪湖發(fā)布《蕪湖市“十四五”人才發(fā)展規(guī)劃》，升級“紫云英人才計劃”，出臺《奮力打造區(qū)域人才中心和創(chuàng)新高地的具體舉措》共十八條。人才工作完成情況還被納入縣市區(qū)、開發(fā)區(qū)和市直單位綜合考核評價體系，并通過雙周調度制度，及時協(xié)調解決相關問題，營造有利于人才輩出、人盡其才、才盡其用的政策環(huán)境。

　　您來蕪湖就會發(fā)現(xiàn)，這是一座創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的城市。2022年，蕪湖精準招引戰(zhàn)略帥才，建設安徽創(chuàng)新中心，對院士領銜人才團隊項目給予全方位支持，聘任10名院士為招才大使，組織11家市龍頭企業(yè)發(fā)布130個高層次人才需求崗位；精準招引領軍人才，市重點企事業(yè)單位發(fā)布675個博士需求崗位，開展高層次人才團隊路演評審、集聚各類高層次科技人才558人，建設蕪湖(松江)人才科創(chuàng)中心、招引海內外高層次人才60余人；精準聚焦招引大學生，開展“領導推薦+企業(yè)展示+崗位介紹+答疑解惑+簡歷投遞”宣講招聘活動30多場，運營管理2支共10億元人才基金，資助43個大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目、支持資金1355萬元。

　　您來蕪湖就會發(fā)現(xiàn)，這是一座潛力無限的城市。2022年，蕪湖獲批國家級科技企業(yè)孵化器1家、眾創(chuàng)空間4家，省級科技企業(yè)孵化器3家、眾創(chuàng)空間8家，凈增高新企業(yè)343家、總數(shù)1641家，均穩(wěn)居全省第二；凈增科技型中小企業(yè)558家、總數(shù)達2079家，也均居全省第二。同時，去年蕪湖獲批國家級博士后科研站1家、省級博士后科研站5家；支持在蕪高校開設50個冠名班、訂單班精準培養(yǎng)產業(yè)人才，選聘291名高層次人才擔任“產業(yè)教授”，并舉辦第十九屆長三角科技論壇暨2022長三角一體化院士論壇，開展產學研合作20多項。過去一年，蕪湖通過深化“鳩茲英才”工程，在優(yōu)勢產業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、現(xiàn)代農業(yè)、宣傳文化和教育衛(wèi)生等重點領域培養(yǎng)本土優(yōu)秀人才400人。

　　您來蕪湖就會發(fā)現(xiàn)，這是一座成就人才的城市。2022年，蕪湖加快建設黨政人才隊伍，舉辦縣處級干部、科級干部培訓班和業(yè)務專題培訓班，參訓3620余人次；加快建設企業(yè)經(jīng)營管理人才隊伍，組織50名高管參加戰(zhàn)略培訓，舉辦經(jīng)營管理人才培訓29期、參訓人員近萬人次；加快建設專業(yè)技術人才隊伍，構建覆蓋全省的通用航空專業(yè)全層級人才評價體系，開發(fā)省內首個市級專技人員綜合管理服務平臺，全年引進“行知計劃”教育高層次人才28人、分層培養(yǎng)209人，引進“華佗計劃”衛(wèi)生高層次人才126人、分層培養(yǎng)54人；加快建設技能人才隊伍，全年組織開展補貼性職業(yè)技能培訓5.8萬人次，新增技能人才3.4萬人，建成省級以上高技能人才培訓基地4家，新認定市級技能大師工作室10家；加快建設農村實用人才隊伍，評選21名市農村實用人才“創(chuàng)業(yè)之星”、撥付210萬元項目支持資金，建立3個農村首席專家工作室，舉辦農村實用人才培訓班3期、完成高素質農民培訓1430人；加快建設社會工作人才隊伍，全市2727人取得社會工作者職業(yè)資格，每萬名社會工作從業(yè)人員擁有持證社工1500人以上，居全省前列。

　　您來蕪湖就會發(fā)現(xiàn)，這是一座近悅遠來的城市。2022年，蕪湖通過紫云英人才服務平臺等渠道，兌現(xiàn)各類人才資金3.75億元，“紫云英人才會客廳”24小時全天在線服務。去年，蕪湖定期征集市高層次人才服務需求和建議，向引進和自主培養(yǎng)的高層次人才分別發(fā)放“蕪湖人才綠卡”344張和“蕪湖人才服務卡”24張，開辟就醫(yī)、子女入學等“綠色通道”。在蕪湖，10家紫云英人才驛站敞開大門，面向全國高校發(fā)放3000萬元人才體驗券，為來蕪就業(yè)創(chuàng)業(yè)青年學子提供城市認知、產業(yè)實習和免費食宿等溫馨服務，目前已組織1.1萬名大學生實地參訪。