中國江蘇網9月23日訊 (記者 陶莎 通訊員 胡瑩) 筆者日前從市人社部門獲悉，為進一步提高我市普通高校畢業(yè)生就業(yè)率，引進和儲備更多的優(yōu)秀人才，我市開始實施高校畢業(yè)生就業(yè)儲備制度。根據我市高校畢業(yè)生就業(yè)情況和人才需求情況，我市首批招收就業(yè)儲備人員20名。

　　“實施就業(yè)儲備主要目標是充分發(fā)揮公共人才服務資源優(yōu)勢，整合各方力量，集中政策扶持，構建畢業(yè)生就業(yè)的緩沖區(qū)和人才引進的‘蓄水池’，通過就業(yè)見習、崗位試用、就業(yè)培訓、就業(yè)推介等手段，切實幫助連云港籍就業(yè)困難高校畢業(yè)生高質量就業(yè)，同時為我市經濟建設和社會事業(yè)發(fā)展引進和儲備更多的優(yōu)秀人才。”市人才服務中心相關負責人介紹說。

　　據介紹，此次招募對象為2013年1月份以后畢業(yè)的有意向到我市就業(yè)的離校未就業(yè)普通高等學校本科及以上學歷畢業(yè)生，品行端正，無違法亂紀行為，且符合以下條件之一的，可報名參加就業(yè)儲備：連云港籍畢業(yè)生畢業(yè)6個月后仍未實現就業(yè)的；連云港籍困難家庭畢業(yè)生(包括享受最低生活保障家庭、特困職工家庭、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農村零轉移家庭貧困戶)；具有碩士及以上學歷且符合我市重點產業(yè)發(fā)展方向的畢業(yè)生。

　　據了解，儲備期間，本科學歷儲備人員原則上安排就業(yè)見習，時間3個月，原則上最長不超過6個月。碩士研究生以上學歷儲備人員或緊缺專業(yè)高校畢業(yè)生原則上安排崗位掛職，時間6個月，原則上最長不超過1年；參與就業(yè)見習的，由儲備基地按就業(yè)見習有關規(guī)定統(tǒng)一發(fā)放生活補貼(標準為本地最低工資標準的60%)；參與崗位掛職的，按本地最低工資標準的1至1.5倍發(fā)放生活補貼；儲備基地為儲備人員提供技能培訓和創(chuàng)業(yè)幫扶服務，儲備人員可自愿報名參加，并按規(guī)定享受各項優(yōu)惠政策；儲備基地定期組織專場招聘活動，幫助儲備人員盡快落實就業(yè)。此外，儲備期間，儲備人員的檔案、人事關系、黨組織關系、戶口等事務由儲備基地按需統(tǒng)一管理和服務。

　　為進一步推進就業(yè)儲備工作的順利開展，儲備基地還整合住房、資金等多方資源。其中，對于在市區(qū)無固定住所的儲備人員，住房困難的，由儲備基地幫助協(xié)調住宿，按有關規(guī)定收取租金，服務單位有條件的，也可由服務單位解決住宿；對于吸納符合條件畢業(yè)生就業(yè)的企業(yè)，按規(guī)定給予一次性就業(yè)補貼1000元。小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的，對企業(yè)繳納的社會保險費按規(guī)定給予1年(自勞動合同簽訂之日起計算)的全額補貼；組織畢業(yè)生參加職業(yè)技能培訓，獲得國家職業(yè)資格證書的，給予全額培訓補貼，未通過考核的按50%予以補貼。

　　據悉，此次就業(yè)儲備人員招收采用自主報名、量化積分、面試的方式進行。符合條件的畢業(yè)生在公告期間，采取現場和網上兩種方式報名?，F場報名的，攜《就業(yè)儲備報名表》、畢業(yè)證、就業(yè)報到證到市人才服務中心業(yè)務大廳報名。網上報名的，將《就業(yè)儲備報名表》電子版、畢業(yè)證、就業(yè)報到證掃描件發(fā)送至lygren?鄄cai2009@163.com。