長三角城市網(wǎng)訊 百校聯(lián)動名校行――東南大學(xué)2018屆畢業(yè)生春季大型雙選會24日舉行。520家用人單位拿出3.3萬多個崗位現(xiàn)場攬才，省內(nèi)外高校6000多名畢業(yè)生進場應(yīng)聘。

“硬件工程師，電子、計算機、通信、自控、自動化相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，月薪8000―16000元；軟件系統(tǒng)工程師，計算機專業(yè)本科以上，月薪15000-25000元……”不少用人單位開出令人眼熱的薪資待遇吸引畢業(yè)生。

北京中科騰越科技發(fā)展有限公司給本科生開出年薪30萬元的待遇，讓記者有點不敢相信。該公司招聘專員賴先生解釋說，公司此次招聘銷售人才，專業(yè)范圍為電氣、電子、計算機、自動化、軟件和測控，要求既懂專業(yè)又會銷售。公司希望招到的人才經(jīng)過培訓(xùn)后能長期留下來工作，高薪能讓人才安心干下去。經(jīng)過一番深入交流，東南大學(xué)電氣工程及其自動化專業(yè)畢業(yè)生段少彪留下簡歷。

南京農(nóng)業(yè)大學(xué)機械設(shè)計制造及自動化專業(yè)畢業(yè)生李澤芳，向南京登捷普儀器有限公司遞上簡歷。讓記者感到詫異的是，小李始終沒問薪酬待遇，而對公司有沒有培訓(xùn)、怎么培訓(xùn)很在意?！拔易羁粗赜袥]有發(fā)展空間，公司大小無所謂。很多大公司都是從小公司發(fā)展來的。只要有發(fā)展空間，相信未來薪資待遇也不會差。”

參加此次雙選會的單位主要來自北京、廣東、湖北、江蘇、陜西、上海、四川等地，國有大型企業(yè)、軍工單位參會數(shù)量較多。用人單位青睞機械工程、建筑學(xué)、計算機科學(xué)與技術(shù)、土木工程、信息工程等專業(yè)畢業(yè)生，部分單位為在校低年級學(xué)生提供實習(xí)崗位，通過多種方式吸引學(xué)生去單位體驗和實習(xí)。

東南大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心副主任王玲艷介紹，2018年東大應(yīng)屆畢業(yè)的本科生和研究生共有8000多人，目前70%已確定就業(yè)意向，畢業(yè)生就業(yè)形勢好于去年。

（蔣廷玉）