10月15日下午，寶山區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議召開，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想，全面落實(shí)市高水平人才高地建設(shè)部署，聚焦寶山“北轉(zhuǎn)型”和“一地兩區(qū)”建設(shè)，進(jìn)一步錨定目標(biāo)、統(tǒng)一思想、匯聚合力，夯實(shí)高質(zhì)量發(fā)展人才支撐。區(qū)委書記李晨昊主持會(huì)議并講話，區(qū)委副書記、區(qū)長鄧小冬，區(qū)委副書記陸奕繹，區(qū)委常委洪晴、高路、王鼐、肖剛等出席會(huì)議。

　　李晨昊指出，人才是發(fā)展的第一資源。要緊扣抓落實(shí)、優(yōu)服務(wù)、做保障、搭平臺(tái)、辦活動(dòng)、建生態(tài)，為寶山加快建設(shè)產(chǎn)城融合發(fā)展、新興產(chǎn)業(yè)集聚、生態(tài)宜居宜業(yè)的現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型樣本，厚植人才資源優(yōu)勢。要堅(jiān)持以轉(zhuǎn)型發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng)，加快構(gòu)筑高質(zhì)量發(fā)展人才優(yōu)勢。要把握形勢、提升站位，創(chuàng)新方法、爭取優(yōu)勢，服務(wù)發(fā)展、務(wù)求實(shí)效，加快探索形成人才資源競爭的“決勝牌”。要堅(jiān)持以產(chǎn)才融合為核心，充分激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。要深化體制機(jī)制改革，完善人才評價(jià)體系，強(qiáng)化人才激勵(lì)，優(yōu)化創(chuàng)新資源分配機(jī)制。要拓展干事創(chuàng)業(yè)舞臺(tái)，優(yōu)化培育賦能體系，強(qiáng)化高層次人才吸附力和創(chuàng)新承載力。要堅(jiān)持以近悅遠(yuǎn)來為導(dǎo)向，大力營造人才發(fā)展最優(yōu)生態(tài)。要拓展服務(wù)維度，提升服務(wù)質(zhì)效，釋放愛才誠意，落實(shí)落細(xì)人才生活配套、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)保障措施。要堅(jiān)持黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，將各項(xiàng)工作任務(wù)推進(jìn)好、落實(shí)好。要用目標(biāo)管理理念方法來抓人才工作，借勢借力統(tǒng)籌整合各方資源和力量，推動(dòng)寶山人才工作再上新臺(tái)階。

　　會(huì)議審議并原則通過了《寶山區(qū)人才發(fā)展專項(xiàng)資金使用管理辦法》《寶山區(qū)人才發(fā)展專項(xiàng)資金2023年度使用情況及2024年度使用計(jì)劃》《寶山區(qū)人才租房補(bǔ)貼管理辦法》《支持海外人才到寶山參與科創(chuàng)中心主陣地建設(shè)的若干措施》等資金使用和政策修訂相關(guān)事項(xiàng)。