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90后新藍(lán)領(lǐng)薪資不輸白領(lǐng) 一二線城市成工作首選

     以上海為代表的一線城市依舊是90后新藍(lán)領(lǐng)的“淘金”勝地,較高的薪水、豐富的業(yè)余生活吸引著大量90后藍(lán)領(lǐng)群體涌進(jìn)一線城市。最新發(fā)布的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示,90后新藍(lán)領(lǐng)薪資不輸白領(lǐng),上海月薪5847元全國(guó)最高。

  相比于三四線城市,90后新藍(lán)領(lǐng)更熱衷于一二線城市。北京、上海、廣州、深圳、蘇州在藍(lán)領(lǐng)在線招聘中最“吃香”。據(jù)百姓網(wǎng)數(shù)據(jù)分析顯示,重點(diǎn)城市藍(lán)領(lǐng)的薪資水平也具有明顯的優(yōu)勢(shì)。其中,滬上藍(lán)領(lǐng)階層的平均月薪最高,2015年高達(dá)5847元;北京次之,為5677元;深圳位列第三名,為5412元。個(gè)別服務(wù)行業(yè)平均薪資過(guò)萬(wàn),已和白領(lǐng)平均薪資不相上下。

  在企業(yè)用工市場(chǎng)上,什么樣的職位最缺人?數(shù)據(jù)顯示,去年企業(yè)最缺普通技工,在企業(yè)招聘中普通技工占38.6%,環(huán)比上升3.4個(gè)百分點(diǎn);其次是高級(jí)技工,占到20%。受益于較高的文化和學(xué)歷背景,90后往往能夠在短時(shí)間內(nèi)掌握新技術(shù)。去年,90后新藍(lán)領(lǐng)在技工中的比重同比提升23%。

  隨著電商、O2O行業(yè)的快速發(fā)展,90后對(duì)O2O等行業(yè)的相關(guān)服務(wù)類(lèi)型崗位更感興趣。隨著企業(yè)需求增加,越來(lái)越多的90后藍(lán)領(lǐng)選擇快遞員、外賣(mài)員、房產(chǎn)銷(xiāo)售等服務(wù)行業(yè)。以快遞員為例,數(shù)據(jù)顯示,2015年快遞員的平均薪資超8000元,位居藍(lán)領(lǐng)前列。但快遞員、外賣(mài)員等崗位的工作強(qiáng)度很大,也挑戰(zhàn)著在“溫室”中成長(zhǎng)起來(lái)90后新藍(lán)領(lǐng)群體的承壓能力。

  此外,一、二線城市的業(yè)余生活更豐富、更多元、娛樂(lè)設(shè)施更完善也是吸引90后新藍(lán)領(lǐng)在此集聚的關(guān)鍵原因。調(diào)查顯示,不同于老一輩的藍(lán)領(lǐng)打工者,90后新藍(lán)領(lǐng)在完成分內(nèi)工作的同時(shí),也希望能在有限的業(yè)余時(shí)間內(nèi)跟朋友一起吃飯、娛樂(lè)等,希望被關(guān)注,渴望被認(rèn)同。

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