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長三角經(jīng)濟圈

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合肥出臺重磅新政 吸引優(yōu)秀人才創(chuàng)業(yè)就業(yè)

  重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)引進(jìn)的高層次人才,最高可按照220m²標(biāo)準(zhǔn)免費租住人才公寓3年,首次購買自住住房最高享受60萬元購房補貼……9月29日,合肥市政府新聞辦舉行新聞發(fā)布會,公布一攬子吸引優(yōu)秀人才來合肥創(chuàng)業(yè)就業(yè)的新政策。

  9月28日,合肥市委辦公室、合肥市政府辦公室印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步吸引優(yōu)秀人才支持重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展的若干政策(試行)》,主要圍繞企業(yè)和人才十分關(guān)注的穩(wěn)崗安居等問題,突出重點產(chǎn)業(yè)、重點人群,通過提供人才免費租房、補貼購房以及發(fā)放崗位補貼、柔性引才獎補等措施,讓來合肥各類人才邊安居、邊就業(yè),努力營造出“讓人才來了就不想走”的良好環(huán)境,促進(jìn)重點產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

  對于重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)引進(jìn)的高層次人才,合肥市加大人才安居保障力度。新政策規(guī)定,如在合肥無自有住房,可根據(jù)人才的層次,分別按照220m²、180-160m²、140m²、120m²、90m²標(biāo)準(zhǔn),免費租住人才公寓3年;自行租住的,3年內(nèi)可分別按每年6萬元、4.8萬元、4.2萬元和3.6萬元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放住房租賃補貼,不受落戶條件限制。

  新來合肥市重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)工作的博士、碩士和全日制本科畢業(yè)生,在合肥無自有住房的,可分別按照不高于90m²、70m²和50m²標(biāo)準(zhǔn),免費租住國有租賃公司房源3年;自行租住的,3年內(nèi)可分別按照每年3.6萬元、2萬元和1.5萬元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放住房租賃補貼,不受落戶條件限制。

  同時,為適應(yīng)人才剛性住房需求,新政策提出允許合肥重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)人才在市區(qū)范圍內(nèi)購買首套自住住房。在合肥首次購買自住住房的重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)的高層次人才,可根據(jù)人才的層次,對應(yīng)享受60萬元、40萬元、20萬元、10萬元標(biāo)準(zhǔn)的購房補貼,住房公積金貸款申請額度可適當(dāng)放寬。

  此外,圍繞企業(yè)穩(wěn)崗引才,合肥市還出臺專項支持政策。新政策明確,對在合肥繳納個人所得稅的重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)高層次人才,擇優(yōu)發(fā)放崗位補貼,發(fā)放補貼的標(biāo)準(zhǔn)為:前3年按實繳個人所得稅地方留成部分等額補貼,之后2年減半補貼;對重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)通過項目合作從市外柔性引進(jìn)的非本單位研發(fā)人員,符合條件的按實付工薪的30%給予企業(yè)引才補貼,單個項目(人才)補貼不超過50萬元。

  “通過人才免費租房、發(fā)放穩(wěn)崗安居補貼、獎補柔性引才等新舉措,將進(jìn)一步引才聚才,帶動更多高校畢業(yè)生等優(yōu)秀人才來肥創(chuàng)業(yè)就業(yè)。”合肥市委組織部副部長謝超表示,合肥市將圍繞“芯屏器合”“集終生智”等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)布局,優(yōu)化拓展來合肥各類人才創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù),完善“人才鏈”、保障“產(chǎn)業(yè)鏈”,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)帶動人才集聚、人才引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的良性循環(huán)。

  據(jù)了解,新政策將于今年10月1日起施行,試行至2022年12月31日。該政策與合肥市已出臺的政策不一致的,按照本政策執(zhí)行。(李東標(biāo))

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