一是政策牽引，保障“遷得放心”。出臺(tái)18個(gè)市級(jí)配套政策，因地制宜建立歸集養(yǎng)老、救助、就業(yè)、殯葬等服務(wù)事項(xiàng)的遷居養(yǎng)老“一件事”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新服務(wù)訴求“一線應(yīng)答”、老年人福利優(yōu)待“免申即享”等6項(xiàng)機(jī)制，明確醫(yī)食住行等高頻需求由常住地提供，同步退出已遷居小島公共服務(wù)，節(jié)約財(cái)政資金2000余萬元。二是優(yōu)化配套，保障“住得安心”。統(tǒng)籌“十五分鐘養(yǎng)老服務(wù)圈”內(nèi)醫(yī)療、交通等基礎(chǔ)配套，盤活閑置公共資源建立“安養(yǎng)之家”，提供助餐、助醫(yī)等15項(xiàng)養(yǎng)老服務(wù)。目前我市已建成6個(gè)集中“安養(yǎng)之家”和10余個(gè)“安養(yǎng)社區(qū)”，分別縮短老年人就醫(yī)、應(yīng)急救援時(shí)間2小時(shí)和5小時(shí)以上，降低生活必需品價(jià)格10%以上。三是促進(jìn)融入，保障“過得舒心”。搭建社交平臺(tái)，引導(dǎo)健康老年人參與社區(qū)治理，推出環(huán)衛(wèi)保潔等適老化公益崗位，實(shí)現(xiàn)“老有所為”。目前已有53名銀齡志愿者參與服務(wù)，12人實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，平均年收入近4萬元。