近期，為及時(shí)解決疫情防控下企業(yè)用工難題，合肥大建設(shè)計(jì)劃首次推出“共享用工”?，F(xiàn)階段已經(jīng)開始啟動(dòng)全市建筑企業(yè)摸排調(diào)查，優(yōu)先保障全市重點(diǎn)民生工程不缺人、不停工。

　　為有效做好疫情防控工作，合肥市出臺(tái)了一系列疫情防控政策和措施。針對(duì)全市在建項(xiàng)目，提出對(duì)施工人員實(shí)行“兩點(diǎn)一線”閉環(huán)管理，原則上不得離肥出市；企業(yè)中層以上管理人員下沉項(xiàng)目一線開展值守工作；每周組織兩次全員核酸檢測(cè)；要求建設(shè)項(xiàng)目近一段時(shí)間暫停接待和招錄外來人員，不得私招亂雇臨時(shí)工等要求。

　　合肥在建項(xiàng)目工地積極落實(shí)疫情防控政策，是全力保障全市疫情防控平穩(wěn)有序的重要一環(huán)。同時(shí)，由于嚴(yán)格管控人員流動(dòng)，部分在建項(xiàng)目可能會(huì)出現(xiàn)用工缺口的問題。

　　為此，合肥市城鄉(xiāng)建設(shè)局打造用工統(tǒng)籌共享模式，積極統(tǒng)籌勞務(wù)作業(yè)資源，合理分配調(diào)度，全力保障合肥市建筑企業(yè)用工需求及重點(diǎn)工程項(xiàng)目推進(jìn)，為建筑勞務(wù)資源供、需雙方“牽線搭橋”。

　　“建筑行業(yè)用工管理有自己的特點(diǎn)，目前全市在建項(xiàng)目疫情防控政策的落實(shí)，一方面可能造成部分項(xiàng)目缺工人，另一方面也造成部分工人進(jìn)不了項(xiàng)目的情況?！毕嚓P(guān)人士介紹，市城鄉(xiāng)建設(shè)局通過收集全市可調(diào)配的勞務(wù)人員信息，通過開設(shè)專門的“熱線電話”接收項(xiàng)目用工需求，為勞務(wù)資源各方提供橋梁紐帶作用，實(shí)現(xiàn)建筑勞務(wù)資源合理有效利用。

　　疫情防控不放松，重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)也不能松懈。建筑勞務(wù)資源統(tǒng)籌共享模式下，將以全市重點(diǎn)民生工程項(xiàng)目為最高優(yōu)先級(jí)，確保重點(diǎn)工程不缺工人、不停工，保障重點(diǎn)工程項(xiàng)目正常有序推進(jìn)。

　　對(duì)于本市有用工缺口的建筑企業(yè)和重點(diǎn)工程項(xiàng)目，可撥打熱線電話：0551-62838016進(jìn)行咨詢、登記。自4月7日起，合肥市城鄉(xiāng)建設(shè)局已開始對(duì)全市近期在肥可供統(tǒng)一調(diào)配的勞務(wù)人員作業(yè)工種、數(shù)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

　　截至4月9日，初步統(tǒng)計(jì)上報(bào)在肥建筑勞務(wù)企業(yè)人員情況160家，可調(diào)配用工的總?cè)藬?shù)超過16000人，包括建筑普工以及電焊工、架子工等特殊工種。下一步，合肥市城鄉(xiāng)建設(shè)局將繼續(xù)統(tǒng)計(jì)和摸排全市可調(diào)配勞務(wù)資源情況，并根據(jù)工程具體需求，合理調(diào)度分配，幫助企業(yè)和項(xiàng)目解決實(shí)際用工難題。