街道辦事處處于行政的末端和基層的頂端，是政府與基層的重要連接點，是創(chuàng)新社會治理加強基層建設(shè)的關(guān)鍵所在?！渡虾Ｊ薪值擂k事處條例》自2016年11月1日實施以來，效果如何?昨天上午，市人大常委會舉行《上海市街道辦事處條例》執(zhí)法檢查啟動會。

　　市民政局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，《條例》實施以來，該局組織開展《條例》實施情況的調(diào)研評估，發(fā)現(xiàn)有一些法律條款落實還需要持續(xù)推進(jìn)，有的體制機制還需要隨著形勢發(fā)展不斷優(yōu)化。首先，需要理清街道組織規(guī)模與職能定位問題。例如，本市有的街道規(guī)模偏小，有的街道規(guī)模偏大。特別是管理范圍過大導(dǎo)致行政管理和公共服務(wù)不足的郊區(qū)，對其組織管理體制還需要進(jìn)一步研究。

　　如何加大條線部門對街道工作的支撐也值得思考。調(diào)研發(fā)現(xiàn)，雖然已經(jīng)賦予街道“五項權(quán)力”，但仍然存在各區(qū)職能部門對街道工作協(xié)調(diào)不重視的情況。雖然建立了下沉事務(wù)的準(zhǔn)入把關(guān)機制，但仍然存在區(qū)各職能部門以文件、會議、電話的形式直接向街道“派單”布置工作的情況。

　　市人大常委會副主任沙海林參加啟動會。