錢(qián)塘為技能人才搭建成長(zhǎng)階梯。
剛剛過(guò)完5歲生日的錢(qián)塘(新)區(qū)，向“新”發(fā)力，聚天下英才而用之。
記者發(fā)現(xiàn)，就在上個(gè)月，“用才愛(ài)才”已成為錢(qián)塘諸多活動(dòng)中的共同關(guān)鍵詞：從干部隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)家服務(wù)到高素養(yǎng)勞動(dòng)者培育，錢(qián)塘在一場(chǎng)場(chǎng)精彩活動(dòng)中，對(duì)人才釋放滿滿誠(chéng)意。
今年的浙江省“新春第一會(huì)”提出，要全面加強(qiáng)“三支隊(duì)伍”即高素質(zhì)干部隊(duì)伍、高水平創(chuàng)新型人才和企業(yè)家隊(duì)伍、高素養(yǎng)勞動(dòng)者隊(duì)伍建設(shè)。當(dāng)前，杭州正大力實(shí)施科教人才一體攀登行動(dòng)，推動(dòng)創(chuàng)新鏈產(chǎn)業(yè)鏈資金鏈人才鏈深度融合。作為產(chǎn)業(yè)大區(qū)，錢(qián)塘（新）區(qū)持續(xù)深化創(chuàng)新強(qiáng)區(qū)、人才強(qiáng)區(qū)首位戰(zhàn)略，全面加強(qiáng)“三支隊(duì)伍”建設(shè)：截至今年5月，錢(qián)塘（新）區(qū)人才總量突破28萬(wàn)人，加速打造“浙江成就人才、人才成就浙江”生動(dòng)實(shí)踐地。
筑就用才新格局
讓人才在錢(qián)塘實(shí)現(xiàn)價(jià)值
“科技型企業(yè)家”，這個(gè)浙江省在今年“全國(guó)科技工作者日”前夕提出的稱謂，引發(fā)全國(guó)關(guān)注。
如何在這一新賽道中提煉錢(qián)塘辨識(shí)度？產(chǎn)業(yè)大區(qū)錢(qián)塘走在前列。
作為德睿智藥創(chuàng)始人，牛張明正是錢(qián)塘高水平創(chuàng)新型人才和企業(yè)家中的優(yōu)秀代表。6年前，他還是德國(guó)一家主板上市公司的首席技術(shù)官，看到國(guó)內(nèi)創(chuàng)新藥研發(fā)的前景，牛張明毅然選擇回國(guó)創(chuàng)業(yè)?！耙郧白鰟?chuàng)新藥可能要花十年，耗費(fèi)十幾億美元，通過(guò)AI驅(qū)動(dòng)，我們有機(jī)會(huì)加快藥物發(fā)現(xiàn)速度、降低藥物研發(fā)成本?！迸埫鹘榻B。在錢(qián)塘的精準(zhǔn)服務(wù)下，德睿智藥連續(xù)三年入選杭州市準(zhǔn)獨(dú)角獸企業(yè)，牛張明獲得全市杰出留創(chuàng)青年英才（留創(chuàng)之星）榮譽(yù)，科學(xué)家和企業(yè)家的雙重身份在他身上得到完美融合。
以牛張明為縮影，錢(qián)塘深入實(shí)施高層次人才項(xiàng)目培育“新葉”計(jì)劃，以“認(rèn)定+評(píng)審”方式引進(jìn)海外人才團(tuán)隊(duì)領(lǐng)銜項(xiàng)目，累計(jì)已集聚高層次人才創(chuàng)業(yè)企業(yè)500余家，百力司康、幄肯新材料等23家企業(yè)入選杭州市準(zhǔn)獨(dú)角獸企業(yè)榜單，投后估值1億元以上企業(yè)112家，110家企業(yè)獲評(píng)“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”，194家企業(yè)獲評(píng)“省科技型中小企業(yè)”。
探索育才新體系
多維度優(yōu)化人才“成長(zhǎng)路”
作為“三支隊(duì)伍”的基礎(chǔ)支撐，高素養(yǎng)勞動(dòng)者不僅是我國(guó)人才隊(duì)伍的重要組成部分，更是支撐中國(guó)制造、中國(guó)創(chuàng)造的重要力量。
在位于錢(qián)塘（新）區(qū)的杭州沃鐳智能科技股份有限公司，這一點(diǎn)體現(xiàn)得尤為明顯。作為一名“90后”電氣設(shè)計(jì)工程師，林秀維畢業(yè)后加入沃鐳，他將學(xué)校里學(xué)到的可編程控制器應(yīng)用、機(jī)器人編程等技術(shù)充分運(yùn)用在工作中，為企業(yè)提升新質(zhì)生產(chǎn)力作貢獻(xiàn)。
坐擁700家規(guī)上工業(yè)企業(yè)和全省最大高教園區(qū)，像林秀維這樣的高素質(zhì)勞動(dòng)者在錢(qián)塘還有很多。近年來(lái)，錢(qián)塘聚焦技術(shù)工人服務(wù)需求打造“錢(qián)塘技工”數(shù)字化應(yīng)用，為技術(shù)工人搭建便捷獲取公共服務(wù)“一屏+兩端+三維積分+六大政策+N項(xiàng)服務(wù)”場(chǎng)景，在技能人才招引、培訓(xùn)、評(píng)價(jià)、使用上提供閉環(huán)服務(wù)。今年，該區(qū)新增技能人才3010人，新增高技能人才1481人。
同時(shí)，針對(duì)區(qū)內(nèi)30萬(wàn)產(chǎn)業(yè)工人、20萬(wàn)高校大學(xué)生等群體，錢(qián)塘創(chuàng)新推出了“學(xué)歷證書(shū)+職業(yè)資格證書(shū)”的新型教育模式，合作建設(shè)了36家現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院、180個(gè)訂單班，獲評(píng)全省唯一的國(guó)家級(jí)市域產(chǎn)教聯(lián)合體。比如在錢(qián)塘區(qū)國(guó)通職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校，這里主要從事特種設(shè)備作業(yè)、安全生產(chǎn)管理等各類(lèi)培訓(xùn)?！拔覀儙椭鷧^(qū)內(nèi)企業(yè)解決特種行業(yè)招聘難的痛點(diǎn)，目前已培訓(xùn)學(xué)員5萬(wàn)余人?！睂W(xué)校負(fù)責(zé)人陳志強(qiáng)介紹。
做優(yōu)人才增值服務(wù)
打造人才發(fā)展最優(yōu)生態(tài)
“歡迎來(lái)到人力資源服務(wù)專(zhuān)區(qū)，請(qǐng)問(wèn)您有什么需求？”
每天，錢(qián)塘企業(yè)綜合服務(wù)中心都會(huì)接到關(guān)于人才的各類(lèi)需求。對(duì)此，錢(qián)塘有效打通政府側(cè)17個(gè)部門(mén)壁壘，在協(xié)同企業(yè)綜合服務(wù)中心提升基本政務(wù)服務(wù)、打造一站集成的增值化政務(wù)服務(wù)“窗口”和“中臺(tái)樞紐”等方面積極發(fā)揮作用，扎實(shí)推進(jìn)人力資源增值化改革。
今年，錢(qián)塘創(chuàng)新“錢(qián)塘人才主題日”模式，研究定制“健康管家”“人才政策‘早’知道”等系列品牌活動(dòng)，細(xì)分產(chǎn)業(yè)人才、外籍人才、青年大學(xué)生、行業(yè)人才等人才類(lèi)別，推出了2024年度人才增值服務(wù)十件實(shí)事項(xiàng)目。自中心運(yùn)行以來(lái)，人才服務(wù)板塊線上線下共提供3968次服務(wù)，其中現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)2009人（家）次，解決問(wèn)題2210個(gè)，問(wèn)題100%解決。
此外，聚焦干部隊(duì)伍建設(shè)，錢(qián)塘突出政治理論學(xué)習(xí)首位性、履職能力提升體系性，制定《干部教育“風(fēng)鵬計(jì)劃”三年行動(dòng)方案》，力爭(zhēng)用三年時(shí)間打造一支有定力、有活力、有潛力、有競(jìng)爭(zhēng)力的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍。比如，全區(qū)正在舉辦的中青年干部培訓(xùn)班，就為“風(fēng)鵬計(jì)劃”啟動(dòng)開(kāi)了個(gè)好頭。
