近日,六安市人社部門(mén)公布了2023年第四批11起重大勞動(dòng)保障違法案件。其中,8起案件違法事實(shí)為拖欠勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬,1起為人力資源公司開(kāi)展人力資源服務(wù)未建立服務(wù)臺(tái)賬,2起為招用未成年人。

　　此次公布的11起案件的違法主體包括10家企業(yè)和1名自然人。目前,吉林省彥光機(jī)電設(shè)備安裝有限責(zé)任公司等3家企業(yè)及其法定代表人被列入《拖欠農(nóng)民工工資失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單》；六安佳士得勞務(wù)有限公司等4家企業(yè)及自然人李洋被屬地人社行政部門(mén)以“涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪”移送公安部門(mén)處理。此外,對(duì)在我市開(kāi)展人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)未建服務(wù)臺(tái)賬的常州聘多多人力資源有限公司及招用未成年工的2家企業(yè)給予了行政處罰。

　　據(jù)悉,相應(yīng)的違法主體已被列入《拖欠農(nóng)民工工資失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單》的,3年內(nèi)在政府資金支持、政府采購(gòu)、招投標(biāo)、融資貸款、市場(chǎng)準(zhǔn)入、稅收優(yōu)惠、評(píng)優(yōu)評(píng)先、交通出行等方面依法依規(guī)予以限制。未被列入“失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單”的違法主體,將被記六安市人力資源和社會(huì)保障誠(chéng)信黃牌警示一次。另外,各違法主體的重大勞動(dòng)保障違法行為及其社會(huì)公布情況將記入用人單位勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信檔案,納入人力資源社會(huì)保障信用體系,列為勞動(dòng)保障監(jiān)察重點(diǎn)督查對(duì)象,并與社會(huì)信用體系建設(shè)聯(lián)席成員單位進(jìn)行信息共享,實(shí)施聯(lián)合懲戒。