4月26日上午，記者從市政府新聞辦召開的新聞發(fā)布會上獲悉，近年來，我市認真落實“防、治、管、教、建”五字策略，積極推進職業(yè)病防治工作從“以職業(yè)病防治為中心”向“以職業(yè)健康為中心”轉變，保障勞動者職業(yè)健康權益，取得明顯成效。

加強職業(yè)病防治體系建設，工作機制運轉順暢。建立職業(yè)病防治聯(lián)席會議制度，完善職業(yè)病防治技術支撐體系，2023年成立由公共衛(wèi)生、職業(yè)病診斷康復、疾病預防、職業(yè)衛(wèi)生行政管理等專業(yè)類別的26名專家，組成宿州市職業(yè)健康檢查質量控制中心。投入資金300余萬元，開展職業(yè)病防治監(jiān)測項目，將全部職業(yè)病病種納入職業(yè)病監(jiān)測范圍。健全職業(yè)病診斷、救治保障體系，建立以市疾控中心和皖北煤電集團職防所為龍頭、以縣級疾控中心為基礎、企業(yè)和技術服務機構積極參與的職業(yè)病防治體系。全市現(xiàn)有職業(yè)衛(wèi)生和放射技術服務機構2家，職業(yè)病診斷機構3家，職業(yè)健康檢查機構10家，塵肺病康復站1個，基本實現(xiàn)“地市能診斷、縣區(qū)能體檢、鄉(xiāng)鎮(zhèn)能康復”的目標。充分發(fā)揮埇橋區(qū)朱仙莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院塵肺病康復站作用，為轄區(qū)塵肺病患者建立健康檔案233人，提供康復服務，對塵肺病患者入戶隨訪及慰問，宣傳科普塵肺病防治知識。

增強企業(yè)防治主體意識，從源頭防控職業(yè)危害。開展職業(yè)健康培訓，印發(fā)《關于做好宿州市用人單位職業(yè)健康培訓工作的通知》，督促用人單位落實培訓主體責任，規(guī)范培訓機構建立健全培訓制度。2023年以來，全市共開展7次用人單位負責人及職業(yè)健康管理人員培訓，培訓2000余人次。加強職業(yè)病危害控制，制定《宿州市小微企業(yè)職業(yè)病防治幫扶工作方案》，印發(fā)《宿州市職業(yè)病危害專項治理工作方案（2022-2025年）》，對“十四五”職業(yè)病危害治理進行全面部署，開展職業(yè)病危害專項治理，目前納入治理企業(yè)163個，整改合格145個，治理完成率89%。推進職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。在埇橋區(qū)、蕭縣開展職業(yè)衛(wèi)生分類監(jiān)督執(zhí)法試點工作，將134家企業(yè)納入試點范圍，開展職業(yè)病危害綜合風險評估工作，102家企業(yè)已完成分級評估，其中甲類32家、乙類38家、丙類32家。試點工作開展以來，累計監(jiān)督單位174戶次，其中現(xiàn)場執(zhí)法67戶次，非現(xiàn)場執(zhí)法107戶次，實現(xiàn)差異化監(jiān)督執(zhí)法，提高監(jiān)督執(zhí)法效能，加強職業(yè)衛(wèi)生案件查處力度，嚴肅查處違法違規(guī)行為。2023年，對一家企業(yè)處罰6萬元，3家企業(yè)警告處罰。

加強職業(yè)健康保護行動，提高勞動者職業(yè)健康意識。持續(xù)建設“健康企業(yè)”，2021年以來，持續(xù)開展健康企業(yè)建設活動，經過申報、縣級審核、市級認定、公示等程序，認定“安徽省健康企業(yè)”1家、“宿州市健康企業(yè)”28家，評選出161名“職業(yè)健康達人”，我市健康企業(yè)建設案例獲評國家級企業(yè)建設行政推廣優(yōu)秀案例。豐富拓展職業(yè)健康宣傳活動內容和形式，每年4月最后一周開展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動，組織職業(yè)健康知識“五進”“安康杯”競賽等活動，累計開展現(xiàn)場宣傳300余次、制作宣傳短片42部，制作宣傳材料28萬余份、受益勞動者120萬余人次，培訓各類技術人員5600余人次。（記者 秦雨婷）