3月5日，六安市首個女職工勞動爭議調(diào)解中心在金安區(qū)人社局正式揭牌成立。該中心由金安區(qū)人力資源和社會保障局聯(lián)合區(qū)婦女聯(lián)合會共同設(shè)立，旨在為女職工提供專業(yè)化、精準化的勞動爭議調(diào)解服務(wù)，切實維護女職工合法權(quán)益，促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。

近年來，隨著女職工群體規(guī)模擴大，涉及孕期、產(chǎn)期、哺乳期權(quán)益及職場性別歧視等勞動爭議問題日益受到關(guān)注。金安區(qū)人社局立足實際，聯(lián)合區(qū)婦聯(lián)創(chuàng)新設(shè)立女職工勞動爭議調(diào)解中心，旨在通過“人社+婦聯(lián)+工會+司法”多方聯(lián)動機制，組建由專職仲裁員、律師、心理咨詢師及婦聯(lián)干部組成的特邀調(diào)解員隊伍，為女職工提供法律咨詢、爭議調(diào)解、心理疏導(dǎo)、法律援助等“一站式”服務(wù)，形成預(yù)防、調(diào)解、化解勞動爭議的全鏈條閉環(huán)。

揭牌活動現(xiàn)場，金安區(qū)人社局向區(qū)婦聯(lián)的3名同志頒發(fā)了特邀調(diào)解員證書。據(jù)金安區(qū)人社局主要負責(zé)人介紹，下一步，該局將以女職工勞動爭議調(diào)解中心建設(shè)為抓手，開通“女職工維權(quán)綠色通道”，通過案例研討、技能比武等方式提升調(diào)解專業(yè)化水平，切實打造有溫度、有力度的女職工維權(quán)服務(wù)品牌，為優(yōu)化營商環(huán)境、推動高質(zhì)量發(fā)展貢獻人社力量。