市住建局積極貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市關(guān)于根治欠薪工作部署，狠抓源頭管控，嚴(yán)格制度落實(shí)，多舉措保障工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資發(fā)放。

一是強(qiáng)化源頭治理。依托建筑工人實(shí)名制管理系統(tǒng)，強(qiáng)化工資支付管理，從源頭遏制欠薪行為。實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目立項(xiàng)、進(jìn)場(chǎng)、竣工驗(yàn)收全流程閉環(huán)管理，嚴(yán)格落實(shí)工程款支付擔(dān)保、專用賬戶使用、“月結(jié)月清”等制度。對(duì)不落實(shí)工資支付保障機(jī)制的責(zé)任人和責(zé)任單位進(jìn)行約談通報(bào)，對(duì)拖欠工資且整改不到位的項(xiàng)目不予通過驗(yàn)收。2023年以來，全市共有在建工程項(xiàng)目222個(gè)，實(shí)名制考勤率達(dá)100%；通過農(nóng)民工工資專用賬戶從銀行代發(fā)農(nóng)民工工資總額約16.14億元，從源頭上有效保障農(nóng)民工工資發(fā)放。

二是深化排查根治。印發(fā)《宿遷市工程建設(shè)領(lǐng)域根治欠薪冬季行動(dòng)專項(xiàng)工作方案》《關(guān)于進(jìn)一步開展工程建設(shè)領(lǐng)域欠薪排查工作的通知》，召開全市工程建設(shè)領(lǐng)域根治欠薪冬季專項(xiàng)行動(dòng)工作會(huì)議和保障工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資工作調(diào)度會(huì)，全面動(dòng)員部署屬地建設(shè)主管部門，對(duì)全市在建項(xiàng)目開展拉網(wǎng)式大排查，切實(shí)消除欠薪隱患；加大舊案積案“回頭看”力度，加密排查頻次，強(qiáng)化動(dòng)態(tài)監(jiān)管，防止問題復(fù)發(fā)。2023年累計(jì)排查項(xiàng)目305個(gè)，“回頭看”項(xiàng)目共計(jì)33個(gè)。

三是妥善化解問題。進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，堅(jiān)持“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，層層落實(shí)農(nóng)民工工資支付工作責(zé)任，對(duì)發(fā)生農(nóng)民工群體性討薪事件的，及時(shí)介入，分類分級(jí)精準(zhǔn)施策，及時(shí)化解欠薪矛盾。針對(duì)部分存在拖欠問題較為嚴(yán)重的項(xiàng)目，制定一案一策化解方案。2023年以來，共受理處置涉及工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資上訪、集訪29起，涉及1547人，2810.42萬元。通過約談、會(huì)辦、交辦等方式，督促工程建設(shè)、施工等責(zé)任單位限期支付、妥善化解，問題化解率達(dá)100%。（來源：宿遷市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局  曹磊）