臺傳媒記者張光劍

“要注意表面是不是光滑、有沒有糙點……”5月6日，在浙江仙通橡塑股份有限公司2車間，身穿仙居職業(yè)中專校服的吳科達(dá)正在帶班老師楊波的指導(dǎo)下完成車門導(dǎo)槽工序。

2年前，吳科達(dá)入讀仙居縣職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校的數(shù)控“仙通班”。如今畢業(yè)在即，吳科達(dá)決定入職實習(xí)了一年多的浙江仙通橡塑股份有限公司。“學(xué)到好手藝，當(dāng)個工程師”，是吳科達(dá)對未來的期望。

當(dāng)前，仙居正處于跨越式高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時期，面對產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的要求，該縣厚植成長沃土、弘揚(yáng)工匠精神，推動技能人才隊伍建設(shè)實現(xiàn)新發(fā)展。截至2023年底，該縣技能人才總量達(dá)6.9萬人，技能人才占從業(yè)人員比重為34.96%，居山區(qū)26縣前列。

產(chǎn)教融合 厚植“仙匠”成長新沃土

仙通橡塑和仙居職業(yè)中專合作開辦的“仙通班”到今年已是第12個年頭。這期間，企業(yè)不斷發(fā)展壯大，成為仙居縣第3家上市公司。公司副總經(jīng)理項青峰感言：“我們是仙居職業(yè)教育發(fā)展的最大受益者?！?/p>

據(jù)統(tǒng)計，如今該企業(yè)的2000余名員工中，仙居職業(yè)中專的畢業(yè)生占到全部技術(shù)人員的45%、車間一線人員的55%和后勤管理人員的25%。其中不乏有人躋身管理中層，或成為技術(shù)骨干。

近年來，仙居縣構(gòu)建政行企校協(xié)同的產(chǎn)教融合體系，成立縣域產(chǎn)教融合研究中心，將產(chǎn)教融合納入全縣發(fā)展規(guī)劃，縣政府每年拿出100萬元用于獎勵產(chǎn)教融合工作。大力推進(jìn)學(xué)徒制人才培養(yǎng)，開展學(xué)徒制企業(yè)認(rèn)定工作，建立學(xué)徒制企業(yè)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，每年認(rèn)定學(xué)徒制人才培養(yǎng)優(yōu)秀企業(yè)3家，每家給予5萬元獎勵。通過土地、校舍、設(shè)備等要素低租金或零租金的方式，鼓勵企業(yè)在職業(yè)院校建設(shè)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地和公共實訓(xùn)基地，每個給予最高5萬元補(bǔ)助。

目前，在仙居職業(yè)中專，共有23個像“仙通班”這樣的學(xué)徒制試點班，有1100余名學(xué)生。一些非試點班的學(xué)生，也會通過參加學(xué)校每年6月舉行的學(xué)生實習(xí)校園招聘會，來爭取進(jìn)入合作企業(yè)頂崗實習(xí)的機(jī)會。

技薪掛鉤 激發(fā)技能提升新動能

今年41歲的張錦準(zhǔn)，在2008年同濟(jì)大學(xué)畢業(yè)后就加入司太立制藥，先后任職實驗員、研發(fā)主管、車間主任等職位，現(xiàn)任司太立19車間主任。

2020年，該車間在組建不到半年的時間完成了生產(chǎn)驗證，并通過了省藥監(jiān)局的現(xiàn)場審計。張錦準(zhǔn)還主持優(yōu)化車間工藝流程，減少設(shè)備投入，縮短生產(chǎn)周期，效率比老工藝提升15%左右，并為公司節(jié)約費用超1000萬元。

2023年，張錦準(zhǔn)獲評臺州市“五星技工”?！斑@不僅是對我技能的肯定，還讓我的工資上漲了10%?！睆堝\準(zhǔn)說。

司太立制藥股份有限公司結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略和技術(shù)工人職業(yè)發(fā)展的需要，針對一線操作崗位工種設(shè)計“五星級技術(shù)工人等級制”，構(gòu)建技術(shù)工人職業(yè)發(fā)展晉升通道，合理區(qū)分不同工種技術(shù)水平的差異，同時與工人工資待遇掛鉤，充分調(diào)動職工鉆研技術(shù)的積極性和改進(jìn)生產(chǎn)工作的創(chuàng)造性。

近年來，仙居縣從技能提升體系、技能評價體系、薪酬激勵制度、企業(yè)工匠文化等四方面著手，引導(dǎo)企業(yè)建立縱向暢通、橫向貫通的“H型”技能人才職業(yè)發(fā)展通道，破解技術(shù)工人職業(yè)發(fā)展“天花板”。目前，全縣共有100余家企業(yè)實現(xiàn)了技能等級與薪酬掛鉤，技術(shù)工人考取技能等級證書后每月加薪100元到1000元不等。

培樹榜樣 營造“重技尊技”新氛圍

今年“五一”，對于市級“五星技工”項忠偉是一個特殊的日子，他不僅獲得了“全國五一勞動獎?wù)隆?，還受到仙居縣委書記崔波的看望慰問。

項忠偉是肯特催化材料股份有限公司一、二車間主任，自進(jìn)入公司以來，項忠偉將專業(yè)技術(shù)知識與創(chuàng)新實踐相結(jié)合。2021年帶領(lǐng)團(tuán)隊成功攻克乙腈與乙酸乙酯分離技術(shù)難點，每年為公司節(jié)約成本超200萬元；2022年完成了有機(jī)溶劑在廢水中的回收應(yīng)用，每年為公司節(jié)約成本50萬元以上，并有效減少了廢水和廢氣的產(chǎn)生。同時，他還協(xié)同技術(shù)、設(shè)備等部門，共同完成了管道反應(yīng)器、頂?shù)组y、固體粉碎機(jī)等裝備的技術(shù)研發(fā)，獲取實用新型專利10項。

“我們在思想觀念、制度體系、發(fā)展空間、待遇薪資、工匠精神等方面努力，加強(qiáng)宣傳，積極營造良好社會氛圍，引導(dǎo)全社會尊重、重視、關(guān)心技能人才的培養(yǎng)和成長，激勵廣大青年走技能成才，技能報國之路?！毕删涌h人力社保局黨組成員、副局長季勝武說。

同時，該縣自2021年以來已連續(xù)3年舉辦全縣職業(yè)技能大賽，充分發(fā)揮職業(yè)技能大賽的引領(lǐng)帶動作用，在全縣域掀起技能成才、技能報國的熱潮。

截至目前，該縣有1664名技能人才獲評星級“臺州技工”。通過各類大賽培養(yǎng)化學(xué)檢驗員、電工、鉗工等各職業(yè)工種高技能人才260余名。