近日，第一屆全國(guó)和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表彰暨經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)在京召開(kāi)，我市推薦的曹斌同志喜獲“第一屆全國(guó)和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建工作先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。
近年來(lái)，市人社局始終圍繞助力企業(yè)健康發(fā)展、保障職工合法權(quán)益，不斷拓展廣覆蓋、全方位、多層次的和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建新局面，積極推動(dòng)構(gòu)建企業(yè)與職工的利益共同體、事業(yè)共同體、命運(yùn)共同體。
一是完善工作機(jī)制，提升和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建制度保障力。以構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為總綱，不斷完善多元化解機(jī)制建設(shè)，全面提升爭(zhēng)議處理效能。完善協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制，對(duì)勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域重大問(wèn)題進(jìn)行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，研究處理重大集體爭(zhēng)議。聯(lián)合法院研究法律適用相關(guān)問(wèn)題，推動(dòng)仲裁院、法院在勞動(dòng)爭(zhēng)議案件處理和信息反饋等方面聯(lián)動(dòng)協(xié)作，共同推進(jìn)矛盾糾紛化解，今年以來(lái)，成功調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議274件。
二是優(yōu)化服務(wù)模式，提升和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建服務(wù)供給力。積極開(kāi)展服務(wù)新注冊(cè)企業(yè)用工行動(dòng)和高校畢業(yè)生就業(yè)權(quán)益維護(hù)行動(dòng)，提供常態(tài)化用工指導(dǎo)服務(wù)和政策咨詢。設(shè)立全省首家女性勞動(dòng)保障維權(quán)服務(wù)組織——“宜姐調(diào)解工作室”，依法維護(hù)女性勞動(dòng)者勞動(dòng)保障權(quán)益。依托和諧同行企業(yè)培育、“企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)防范”宣講、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員培訓(xùn)、青年仲裁員志愿者服務(wù)企業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)用工指導(dǎo)等活動(dòng)，為企業(yè)建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系進(jìn)行“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”服務(wù)。
三是注重示范引領(lǐng)，提升和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建典型影響力。深入推進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系示范企業(yè)（園區(qū)）創(chuàng)建，全市12家園區(qū)均建成為“和諧勞動(dòng)關(guān)系綜合試驗(yàn)區(qū)”，獲評(píng)省級(jí)和諧勞動(dòng)關(guān)系示范園區(qū)1家、企業(yè)20家，市級(jí)和諧勞動(dòng)關(guān)系示范園區(qū)2家、企業(yè)187家。2家社會(huì)組織被認(rèn)定為“安徽省金牌協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系社會(huì)組織”，23名勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員被認(rèn)定為“安徽省金牌勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員”。
四是加強(qiáng)矛盾化解，提升和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建風(fēng)險(xiǎn)管控力。加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)，重點(diǎn)關(guān)注企業(yè)規(guī)模裁員、休息休假、新業(yè)態(tài)用工等問(wèn)題，及時(shí)防范化解隱患。指導(dǎo)企業(yè)依法合規(guī)裁員，加強(qiáng)企業(yè)規(guī)模裁員政策宣傳，積極防范化解因裁員引發(fā)的矛盾風(fēng)險(xiǎn)。針對(duì)中小微企業(yè)勞動(dòng)用工特點(diǎn)，召開(kāi)中小微企業(yè)規(guī)范用工交流座談會(huì)，指導(dǎo)規(guī)范用工管理。近五年來(lái)，全市無(wú)一起因勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛引起的重大事件或群體性事件。（撰稿人：陳林 審稿人：焦青春）
