8月31日下午，“蘇超”南通隊對陣蘇州隊的焦點戰(zhàn)打響前夕，與其一路之隔的CBD大有境西廣場上，“燃情蘇超 才聚通城”南通市高校畢業(yè)生夏季專場招聘會火熱開展?，F(xiàn)場求職咨詢聲、企業(yè)推介聲交織在一起，形成賽場外另一個“新主場”。

借助“蘇超”聯(lián)賽的強大號召力與人流集聚效應，市人社局巧妙將本次活動設置在賽場周邊的熱門商圈，著力打造賽事熱點、消費場景和求職招聘深度融合的“流動引才綜合體”，實現(xiàn)找工作與逛商圈、看球賽“無縫銜接”，讓來通以及在通青年人才在輕松愉快的氛圍中，多維度感受南通的城市魅力與發(fā)展機遇。

活動當天，線下招聘與直播帶崗同步進行，為用人單位和求職者搭建起“線下+線上”雙軌并行的對接通道。中天通信、萬德科技、江蘇海倉工程等40家名企優(yōu)企攜1500多個崗位現(xiàn)場“列陣”招賢，覆蓋高端設備制造、電子通信、生物醫(yī)藥、新材料、新能源等產(chǎn)業(yè)集群，其中8家市本級就業(yè)見習基地還拿出數(shù)百個“見習+就業(yè)”優(yōu)質(zhì)崗位，助力高校畢業(yè)生邁出職場第一步。

在新媒體直播間，帶崗主播化身“崗位解說員”，實時介紹招聘現(xiàn)場企業(yè)情況、熱門職位、薪資待遇等信息，帶領(lǐng)“云上看臺”的求職者沉浸式選崗；人社專員則作為“政策顧問”，圍繞綜合生活補貼、購房補貼、就業(yè)見習補助等方面細致解讀南通人才政策“福利包”，并向青年人才發(fā)出“選擇南通、留在南通”的誠摯邀請。

“原本是來看球的，沒想到先找到了工作機會！”家住文峰街道的“00后”小李今年剛畢業(yè)，此前一直在外省求學和實習的她想回家鄉(xiāng)發(fā)展。在招聘會現(xiàn)場與HR溝通后，她向兩家心儀企業(yè)投遞了簡歷，“看球、求職兩不誤，真是意外的收獲”。

招聘單位同樣收獲頗豐。奧托立夫公司人力資源總經(jīng)理張靜介紹，本次共提供了50個“見習+就業(yè)”崗位，成功招募了9人，“這種活動效果非常好，為企業(yè)與求職者搭建了高效對接平臺?！蓖瑯痈惺艿健百愂乱Α钡倪€有萬德科技，“招聘會借勢賽事人氣，吸引大量年輕人前來咨詢，為我們招工引才提供了寶貴契機?！逼髽I(yè)相關(guān)負責人表示，公司目前熱招的質(zhì)量工程師、儲備干部等崗位，平均月薪達6000～7000元，因其發(fā)展前景明朗、待遇具備競爭力，吸引了眾多求職者踴躍咨詢和投遞簡歷。

為進一步提升引才服務實效，市人才服務中心、人力資源服務中心工作人員聯(lián)合組成“助攻團”，現(xiàn)場提供政策解讀、求職登記、職業(yè)指導等“一站式”服務，助畢業(yè)生制勝職場；與此同時，人社部門還派出服務小隊，分別在“南鳥巢”廣場以及圓融廣場、萬象城等城市商圈設置人才政策宣傳站點，從賽前到賽后不間斷提供咨詢服務，打通引才服務“最后一公里”。據(jù)統(tǒng)計，活動當天線上線下共收到簡歷246份，發(fā)放政策宣傳資料2300余份。