7月29日至8月1日，全省人事考試工作會議和人事考試工作人員警示教育培訓(xùn)班在句容舉行。會議邀請了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家結(jié)合典型案例對參會人員在意識形態(tài)、黨風(fēng)廉政、保密安全、考務(wù)工作等方面進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn)和深入研討。會上，我市作為三家設(shè)區(qū)市代表之一交流分享了相關(guān)經(jīng)驗做法。

近年來，市人事考試中心聚焦以“走在前列、爭做示范”為目標(biāo)，聚力推動人事考試在管理模式、組織方式、服務(wù)形式上改革創(chuàng)新，不斷做優(yōu)“三大制度”、做強“三支隊伍”，持續(xù)擦亮“暖心助考，陽光選才”人事考試服務(wù)品牌。全省首創(chuàng)一體化考務(wù)（巡考）管理系統(tǒng)，將在線動態(tài)指揮與精細(xì)化管理實時互通、有機融合，實現(xiàn)了資源智能整合，先后被《中國組織人事報》、《中國勞動保障報》、江蘇省委組織部網(wǎng)站等媒體平臺宣傳推介，成為江蘇省同類別唯一入選第一批全國數(shù)字人社建設(shè)行動“揭榜領(lǐng)題”的應(yīng)用場景。去年起，系統(tǒng)已在全省范圍內(nèi)推廣運用，實現(xiàn)了考務(wù)過程100%精準(zhǔn)管控，考試安全風(fēng)險隱患有效降低。