臺(tái)傳媒記者谷尚輝

說(shuō)到“黑匣子”，大家可能首先想到的是飛機(jī)上的飛行數(shù)據(jù)記錄儀。在椒江，生態(tài)環(huán)境監(jiān)管領(lǐng)域也有一個(gè)“黑匣子”。今年，臺(tái)州市生態(tài)環(huán)境局椒江分局迭代升級(jí)環(huán)?！昂谙蛔印睌?shù)智化清廉監(jiān)督網(wǎng)，通過(guò)數(shù)字化改革，加強(qiáng)對(duì)人事、資金、執(zhí)法、行政審批等權(quán)力的內(nèi)部管控，結(jié)合“三單一制”建立起人員可視化數(shù)智化人事廉政檔案。

近年來(lái)，生態(tài)環(huán)境保護(hù)越來(lái)越受重視，各地對(duì)生態(tài)環(huán)境部門能力建設(shè)的投入，以及用于污染防治攻堅(jiān)的資金相應(yīng)增加。權(quán)力越大，責(zé)任越大。

椒江生態(tài)環(huán)境分局的“黑匣子”數(shù)智化清廉監(jiān)督網(wǎng)正是應(yīng)對(duì)之策。

為此，該局出臺(tái)《椒江區(qū)生態(tài)環(huán)境分局 “黑匣子”數(shù)智化清廉監(jiān)督網(wǎng)實(shí)施方案》，構(gòu)建“主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭、分管領(lǐng)導(dǎo)主抓、業(yè)務(wù)科室落實(shí)”的三級(jí)聯(lián)動(dòng)工作格局，細(xì)化責(zé)任分工、層層傳導(dǎo)壓力，確保實(shí)施方案有效落實(shí)。

同時(shí)，深化實(shí)施《“三單一制一網(wǎng)”規(guī)范機(jī)關(guān)權(quán)力管控實(shí)施方案》，緊盯“重點(diǎn)人員”“重點(diǎn)崗位”“重點(diǎn)領(lǐng)域”梳理權(quán)力清單、責(zé)任清單、警示清單，完善管理制度。

“我們結(jié)合人事要素和黨建元素，形成‘一人一檔’的廉政檔案，可以動(dòng)態(tài)分析干部信息。”該局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，今年還對(duì)19個(gè)重大項(xiàng)目及其資金實(shí)現(xiàn)全生命周期管理，從項(xiàng)目立項(xiàng)到合同簽訂再到資金審批，對(duì)未及時(shí)上傳更新的項(xiàng)目賦碼預(yù)警。同時(shí)，公開(kāi)事項(xiàng)審批全過(guò)程記錄，以此倒逼提升環(huán)評(píng)審批效率、提升服務(wù)質(zhì)量，無(wú)特殊情況下，環(huán)評(píng)審批時(shí)限壓縮至1個(gè)工作日。

該負(fù)責(zé)人介紹，該局還建立健全評(píng)價(jià)體系，以業(yè)務(wù)能力、服務(wù)態(tài)度等為評(píng)價(jià)指標(biāo)，綜合企業(yè)、業(yè)務(wù)科室以及專家意見(jiàn)，對(duì)22家第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)級(jí)，促使其提升綜合能力?！搬槍?duì)執(zhí)法，按照無(wú)事不擾的原則，備案執(zhí)法記錄，同步鏈接信訪投訴平臺(tái)、‘雙隨機(jī)、一公開(kāi)’抽取名單、規(guī)范制度和立案處罰，這就能實(shí)現(xiàn)執(zhí)法閉環(huán)管理?！?/p>

“黑匣子”數(shù)智化清廉監(jiān)督平臺(tái)還會(huì)自動(dòng)分析廉政談話開(kāi)展情況，對(duì)未開(kāi)展人員亮燈提醒，推動(dòng)每人每年至少開(kāi)展一次廉政談話，做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督，筑牢廉潔防線。個(gè)人廉政檔案和日?；顒?dòng)參與情況等也為用人管理、干部提拔、人員選調(diào)提供了依據(jù)。

不僅如此，面向環(huán)保生命周期一件事主平臺(tái)的所有用戶，該局還通過(guò)展示清廉工作開(kāi)展情況，進(jìn)一步擴(kuò)大清廉環(huán)保影響力。