臺傳媒記者李寒陽
7月25日，今年第3號臺風“格美”來襲，邁得醫(yī)療工業(yè)設備股份有限公司（以下簡稱“邁得醫(yī)療”）黨支部全員到崗，部署各安全點排查、物資應急儲備、抗臺事項宣導等工作。
管理井然有序，員工眾志成城，對應急事件是如此，對企業(yè)發(fā)展的常規(guī)事件亦是如此。邁得醫(yī)療較早建立黨支部，老板自己當“書記”，不斷從黨章中汲取企業(yè)發(fā)展之道，并在管理、研發(fā)、經營、生產、銷售等多方面充分滲入運用。
在黨建的引領下，邁得醫(yī)療率先成為臺州首家科創(chuàng)板上市企業(yè)，并為全球醫(yī)療耗材企業(yè)提供了3000多項整體解決方案，成功躋身全國醫(yī)用耗材自動化的領先者。
“向黨學智慧，跟黨謀發(fā)展”
近日，一套“減少檢驗工序、提升品質”的系統(tǒng)在邁得醫(yī)療子公司浙江威高自動化設備有限公司先行試點，過程被記錄、分析，為了日后在總部或其他子公司進一步推廣。
先試點，后鋪開。這是邁得醫(yī)療向黨學得的“妙招”之一。
2019年，邁得醫(yī)療把黨建工作總體要求納入公司章程，明確黨組織在公司治理結構中的法定地位。
通過制度設計，邁得醫(yī)療構建黨支部成員與公司行政管理層“交叉”任職體系，建立重大事項監(jiān)審機制，通過發(fā)展公司高層黨員，把企業(yè)黨組織內嵌到公司治理結構之中，促進企業(yè)生產經營任務順利完成的同時，確保企業(yè)行動始終沿著黨所指引的方向前進。
“黨建目標和業(yè)績指標同部署、同推進、同考核、同獎懲?！边~得醫(yī)療黨支部成員蘇為利說。
不僅在前端謀劃，邁得醫(yī)療還不斷“回頭看”，通過業(yè)績指標、生產效率、行業(yè)對比、市場環(huán)境、員工反饋等信息不斷反省，不斷完善黨建引領的發(fā)展新模式。
從“要向偉大的黨學習如何管理團隊”到“信念堅定、理念先進、專精特新”，邁得醫(yī)療不斷提出新的黨建理念，并迅速開展踐行，公司上下合力推動企業(yè)發(fā)展，近年實現(xiàn)了銷售額年均20%左右的高速增長。
“系統(tǒng)化”賦能企業(yè)競爭力
不久前，邁得醫(yī)療一款“預灌封”產品研發(fā)成功，填補了國內空白。
“研發(fā)項目立項，設計、選材、工程化、生產等多環(huán)節(jié)就借助系統(tǒng)開始同步推進，‘系統(tǒng)化’研發(fā)是我們先人一步的重要原因?！边~得醫(yī)療黨支部成員吳善秀說。
解決行業(yè)的“卡脖子”問題，邁得醫(yī)療總是走在最前。吳善秀補充，借助系統(tǒng)，出錯率減半的同時，效率卻增長了三分之一。
深化系統(tǒng)建設是黨的重要指示，后成為邁得醫(yī)療建設企業(yè)的核心理念之一。
一個研發(fā)目標設立，PLM管理系統(tǒng)就將各項細分任務發(fā)送給各個相關部室，并進行全流程跟蹤，保證各個環(huán)節(jié)正常運行。
無論“向前向后”，借助系統(tǒng)，企業(yè)可以對產品進行全生命周期的管理，正是這樣的管理模式，讓邁得醫(yī)療能夠在業(yè)務中不斷突破——
掌握醫(yī)療器械自動化核心技術16項；獲得8項國內、省內首臺套，369項專利技術；在企業(yè)經營上獲得了國家工信部第一批專精特新“小巨人”企業(yè)、“浙江省創(chuàng)造力百強”等幾十項榮譽。
建設“紅色”人才團隊
6月，邁得醫(yī)療舉辦了電氣視覺第一屆技能大賽，員工們參與踴躍，在舞臺上大展拳腳。
“參與黨建活動作為人力資源考核重要組成部分，考核結果直接影響員工的升職和加薪?！碧K為利說，通過制度實現(xiàn)黨建工作可持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)黨建活動全員覆蓋，激勵企業(yè)員工“主動要求進步、積極向黨靠攏”。
一直以來，邁得醫(yī)療都在積極建設紅色人才團隊，推行把骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成骨干、把黨員骨干培養(yǎng)成管理人員的“三培養(yǎng)”模式。
邁得醫(yī)療黨支部書記、董事長林軍華是國家重點聯(lián)系專家，他經常組織揭榜掛帥、聯(lián)合攻關、技術創(chuàng)新等活動，讓黨員帶動技術骨干、一線職工在高頻創(chuàng)新中攻克技術高地。
此外，邁得醫(yī)療優(yōu)先將黨員骨干納入“領航計劃”免費培訓計劃，每年培訓員工2000多人次，旨在培訓員工成為所在崗位的專才、或具有綜合素質的復合型人才。
在邁得醫(yī)療產業(yè)園核心位置，投資1000多萬元、總面積2000平方米的黨建中心（邁得人才中心）已經建成，路演區(qū)、展示區(qū)、閱覽區(qū)、會議區(qū)、交流區(qū)一應俱全。
線下黨建中心配合線上學習平臺，邁得醫(yī)療以個人自學、專題輔導、座談會等形式，組織黨員員工專題學習累計超15場次，不斷增強、擴充紅色人才團隊。
目前，邁得醫(yī)療黨支部現(xiàn)有黨員21人，發(fā)展對象1人，入黨積極分子5人，納管流動黨員12人。黨員中80%是大學以上學歷，絕大多數(shù)黨員擁有技能或技術系列中高級職業(yè)資格或職稱。
