一年春作首，實干譜新篇。昨日，筆者從江蘇新海發(fā)電有限公司獲悉，今年企業(yè)將增強能源保供能力，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，提升經(jīng)營績效，進(jìn)一步深化改革，全面完成“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)，確保今年完成自發(fā)電量超120億千瓦等目標(biāo)任務(wù)，奮力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。

2024年，企業(yè)高效統(tǒng)籌推進(jìn)安全保供、經(jīng)營創(chuàng)效、改革發(fā)展、黨建提升各方面工作，公司#2機組榮登“AAA級”優(yōu)勝機組榜，出臺30萬機組改造提升帶負(fù)荷能力一攬子方案，完成16號機組30%深度調(diào)峰改造優(yōu)化項目，年內(nèi)創(chuàng)造企業(yè)單日和月度自發(fā)電量歷史之最，順利完成年度目標(biāo)利潤，保持了穩(wěn)中有進(jìn)、以進(jìn)促穩(wěn)的發(fā)展態(tài)勢。截至2025年3月14日，企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故2604天。

2025年，在新型電力系統(tǒng)快速建設(shè)和全國統(tǒng)一電力市場體系快速演進(jìn)的背景下，新電公司以加快建設(shè)一流綜合能源服務(wù)公司為工作主線，將綜合能源服務(wù)打造成公司未來盈利點和節(jié)能點的有機統(tǒng)一?！拔覀儗娀?wù)意識、創(chuàng)新服務(wù)模式，提升綜合能源服務(wù)的水平和規(guī)模，從‘我們給什么’到‘別人要什么’，主動適應(yīng)服務(wù)對象日益增長的多元化需求。公司將以貫徹落實《煤電低碳化改造建設(shè)行動方案》為抓手，加大設(shè)備改造力度，研究實施上游多元燃料、下游多元產(chǎn)品的技術(shù)路徑。因企制宜、因地制宜，系統(tǒng)考慮更多‘燃煤電廠+’‘發(fā)電+’項目，深化屬地企業(yè)戰(zhàn)略合作，挖掘綜合能源服務(wù)潛力，實現(xiàn)源頭清潔減碳和聯(lián)產(chǎn)提效降碳。積極融入連云港市發(fā)展布局，走出‘圍墻’、走進(jìn)園區(qū)，響應(yīng)、參與地方項目發(fā)展，打造新電名片?！毙码姽军h委書記、董事長柳扣林介紹。

強化安全生產(chǎn)，提升保供能力。今年，新電公司將嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任，深入踐行“五從三零”（“從早、從實、從小、從嚴(yán)、從全”和“違章零容忍、設(shè)備零缺陷、環(huán)保零投訴”）理念，以兩票三制管理為抓手，健全反三違常態(tài)化工作機制，開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)評級和提升工作，提升本質(zhì)安全水平。深化RCM（Reliability-Centered Maintenance）可靠性管理體系建設(shè)，圍繞提升設(shè)備可靠性為中心，精心策劃1604A修、1512C修、106C修等計劃檢修，強化機組檢修過程管控，真正做到“應(yīng)修必修、修必修好”，保障機組長周期安全穩(wěn)定運行，爭創(chuàng)標(biāo)桿機組。

堅持市場導(dǎo)向，經(jīng)營提質(zhì)增效。企業(yè)將統(tǒng)籌“電量、煤炭、碳交易”三大市場和“運方、庫存、碳資產(chǎn)”三個管理，強化電力現(xiàn)貨交易策略，平衡電量爭取與效益提升，深耕輔助服務(wù)市場增強競爭力。煤炭保供方面積極開拓新疆煤資源，深化戰(zhàn)略合作，統(tǒng)籌好長協(xié)兌現(xiàn)和進(jìn)口煤、市場煤補充采購，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，降低燃料采購成本。此外，拓展大浦等供熱緊張區(qū)域，努力提升供熱總量，持續(xù)優(yōu)化“三廢”隨行就市營銷策略，增加“三廢”收入。

綠色化轉(zhuǎn)型是火力發(fā)電企業(yè)的必經(jīng)之路?！敖衲晡覀儗⑴浜辖K新能穩(wěn)步推進(jìn)青口鹽場、寧海、云臺光伏項目，加快推進(jìn)廠內(nèi)光伏項目開發(fā)建設(shè)，加速綠色轉(zhuǎn)型發(fā)展。”新電公司相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，將充分發(fā)揮陸上風(fēng)電工作專班作用，跟蹤我市陸上風(fēng)電規(guī)劃總體進(jìn)展，重點關(guān)注集中式風(fēng)電項目的總體安排，圍繞重點區(qū)域積極開發(fā)陸上風(fēng)電項目，持續(xù)健全“有儲備、有開工”的項目梯次推進(jìn)格局。

“深化改革”“黨建融合”雙輪驅(qū)動促發(fā)展。企業(yè)落實國企改革任務(wù)，把“剛性考核兌現(xiàn)”執(zhí)行到位，推行末等調(diào)整和不勝任退出制度，同時重點攻關(guān)脫硫廢水技改、熔鹽儲能技術(shù)，力爭年內(nèi)取得4個實用新型專利和1個發(fā)明專利，確保研發(fā)投入增長20%以上。與此同時，深化黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育與廉潔文化建設(shè)，推進(jìn)“標(biāo)準(zhǔn)+規(guī)范”黨支部建設(shè)，開展“抓實書記項目，深化黨建融合”年度主題活動，加大青年人才培養(yǎng)選拔力度，充分運用新電“勞模創(chuàng)新工作室”平臺載體，建強“新電工匠”、首席專家等專家隊伍，以高素質(zhì)人才支撐高質(zhì)量發(fā)展。

新征途上，新電公司力爭實現(xiàn)經(jīng)營業(yè)績有力提升、發(fā)展戰(zhàn)略有力落實、高質(zhì)量發(fā)展有力突破、能源保供有力擔(dān)當(dāng)，為加快建設(shè)一流綜合能源服務(wù)公司、完成2025年全年各項目標(biāo)任務(wù)不懈奮斗。