臺(tái)傳媒通訊員羅 莎 葉 青
近日，西南林業(yè)大學(xué)6位老師帶領(lǐng)著20位學(xué)生，踏上了三門縣的訪企拓崗之旅。
為期4天的“求職游”中，當(dāng)?shù)厝松绮块T精心安排了“蛇蟠島+代表企業(yè)+特色美食”的經(jīng)典路線。學(xué)生們欣賞了優(yōu)美的自然風(fēng)光，感受當(dāng)?shù)仫L(fēng)土人情，也拓寬了就業(yè)視野。
今年以來(lái)，三門縣人力社保局在全市率先開展“走進(jìn)山海 職選臺(tái)州”百校引才+文旅活動(dòng)，讓學(xué)生深度感知到“有職·有游·有食”的引才氛圍，為加快建設(shè)現(xiàn)代化新港城提供強(qiáng)有力的人才支撐。
打造“求職游”沉浸式體驗(yàn)?zāi)康牡?/p>
在西格邁股份有限公司的生產(chǎn)車間，機(jī)器轟鳴，工人們有序忙碌著。
西南林業(yè)大學(xué)的師生們目睹了從原材料到成品的轉(zhuǎn)化過(guò)程，感受到了西格邁嚴(yán)格的生產(chǎn)管理和精湛的工藝技術(shù)。在研發(fā)中心，他們又看到了眾多科研人員正在專注地進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)和創(chuàng)新，展現(xiàn)了公司的研發(fā)實(shí)力。
在隨后的互動(dòng)環(huán)節(jié)中，學(xué)生們紛紛提問，就自己關(guān)心的薪資待遇和住宿環(huán)境等問題向企業(yè)負(fù)責(zé)人尋求解答。
“通過(guò)這次行動(dòng)，畢業(yè)生深入了解企業(yè)的工作和生活環(huán)境，進(jìn)一步增加了留下的意向。”西南林業(yè)大學(xué)材料與化學(xué)工程學(xué)院黨委副書記熊春梅表示。此次西南林業(yè)大學(xué)一行共走訪了包括西格邁股份有限公司、三維控股集團(tuán)有限公司在內(nèi)的6家三門企業(yè)，活動(dòng)共投遞簡(jiǎn)歷100余份，有5名學(xué)生已經(jīng)獲得初步錄用意向。
今年以來(lái)，三門以“百校引才+文旅推介+美食體驗(yàn)”為活動(dòng)主線，精心推出“求職游”精品路線，通過(guò)邀請(qǐng)高校老師和學(xué)生走訪企業(yè)，探訪當(dāng)?shù)匚穆?，深度感知?dāng)?shù)仫L(fēng)土人情，向青年學(xué)子充分展現(xiàn)三門城市“青和力”。
目前，三門已經(jīng)相繼邀請(qǐng)?jiān)颇辖煌殬I(yè)技術(shù)學(xué)院、東華理工大學(xué)等高校到當(dāng)?shù)仄髽I(yè)開展合作交流，深化招聘與就業(yè)推薦、人才輸送合作、產(chǎn)學(xué)研用等方面合作。今年，赴湖北、陜西等地開展招聘會(huì)9場(chǎng)，共接待學(xué)生2417人，收到簡(jiǎn)歷1974份，達(dá)成意向476人。
“一站式”服務(wù)打造人才成長(zhǎng)環(huán)境
此次活動(dòng)三門青年人才驛站為西南林業(yè)大學(xué)學(xué)生提供免費(fèi)住宿，該驛站是由三門縣委人才辦、團(tuán)三門縣委共同實(shí)施的公益項(xiàng)目。目前，依托三門縣連鎖酒店、酒店式公寓，已建成6家青年人才驛站。
“這次活動(dòng)，同學(xué)們享受到了三門縣青年人才驛站的相關(guān)政策，后續(xù)還有學(xué)生要來(lái)三門縣找工作，也可以自己申請(qǐng)免費(fèi)住宿。”工作人員說(shuō)。
這也是三門全面推進(jìn)人力資源服務(wù)增值化改革，加快從“保障型服務(wù)”向“發(fā)展型服務(wù)”轉(zhuǎn)變的縮影。
吸引人才是開始，后續(xù)關(guān)鍵在于不遺余力打造人才成長(zhǎng)環(huán)境。“我自入職以來(lái)，公司給予我很大的幫助，我所在的崗位是機(jī)械設(shè)計(jì)崗位，在技術(shù)骨干的指導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)一年多的學(xué)習(xí)，我已經(jīng)成為技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)中的中堅(jiān)力量，公司還幫我們申請(qǐng)了見習(xí)補(bǔ)貼、安家補(bǔ)貼等一系列優(yōu)惠政策，讓我們感受到了實(shí)實(shí)在在的關(guān)懷?！比T縣揚(yáng)戈科技股份有限公司職員海忠勇同學(xué)說(shuō)。
“對(duì)人才，我們始終懷著滿滿的誠(chéng)意，構(gòu)建人才‘一站式’服務(wù)體系，整合人才認(rèn)定、居留、安居、子女入學(xué)、職稱評(píng)聘、職業(yè)發(fā)展等服務(wù)，入駐企業(yè)綜合服務(wù)中心提供集成服務(wù)；安排人才公寓200余套；推廣‘臺(tái)州人才碼’，提供人才碼相應(yīng)的旅游、觀影、住宿、購(gòu)物等優(yōu)惠服務(wù)……一攬子新政策，無(wú)不顯示我們對(duì)人才的溫度和力度?！比T縣人力資源和社會(huì)保障局黨組書記、局長(zhǎng)章益說(shuō)。
