3月9日，記者從市人社局獲悉，2022年來，黃山市進一步聚焦企業(yè)“招工難”問題，全面落實“新春訪萬企，助力解難題”活動部署，出臺“加大援企穩(wěn)崗力度穩(wěn)企增效”政策，推出“走鎮(zhèn)聯(lián)村”“外出招工”“專車到企”“直播帶崗”“專屬推介”等五項招工服務(wù)，打造“24×7不打烊”人力資源對接平臺，助力一季度黃山市實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展開門紅。

　　2022年1-2月，黃山市共線上發(fā)布893家(次)企業(yè)1.9萬個(次)崗位，舉辦線下招聘會135場，組織企業(yè)1823家(次)，提供崗位4.1萬個(次)，達成就業(yè)意向9616人。2月19日和2月25日還分別組織36家重點缺工企業(yè)先后赴云南、亳州等省內(nèi)外勞務(wù)輸出地區(qū)，通過舉辦企業(yè)專場招聘會等形式宣傳我市就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、企業(yè)優(yōu)質(zhì)崗位，吸引外地勞動者來黃就業(yè)。

　　下一步，我市將繼續(xù)把“穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)”擺在更加突出位置，實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策，全力完成各項就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真落實“一改兩為”“三快一降”工作要求，結(jié)合駐企服務(wù)和穩(wěn)企增效工作，常態(tài)化開展2+N系列主題招聘，進一步推進“創(chuàng)業(yè)安徽”行動、積極打造“三公里”就業(yè)服務(wù)圈黃山模式，深入實施“徽廚創(chuàng)業(yè)·徽名遠揚”工程、舉辦好中國黃山“迎客松”杯創(chuàng)意創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，實現(xiàn)我市就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作更高質(zhì)量發(fā)展。