就業(yè)是民生之本，關(guān)系著社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。近日，滁州市印發(fā)了《2019年滁州市就業(yè)重點(diǎn)工作要點(diǎn)》(以下簡(jiǎn)稱《要點(diǎn)》)，牢牢把握更高質(zhì)量和更充分就業(yè)總目標(biāo)，以實(shí)施就業(yè)優(yōu)先政策為主線，多點(diǎn)發(fā)力穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)，確保就業(yè)目標(biāo)任務(wù)完成，確保全市就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定。
《要點(diǎn)》提出了確保完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)4.2萬人以上，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)5.8萬人;城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率5.5%左右、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5%以內(nèi);失業(yè)人員再就業(yè)率達(dá)60%，就業(yè)困難人員幫扶就業(yè)率達(dá)70%，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零;幫扶1850名貧困人口實(shí)現(xiàn)就業(yè);開發(fā)2900個(gè)公益性崗位，組織1271名高校畢業(yè)生和失業(yè)青年參加就業(yè)見習(xí)，應(yīng)屆高校畢業(yè)生年末就業(yè)率保持在90%以上;農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力5.6萬人，幫助企業(yè)招工7萬人的主要目標(biāo)。
今年以來，滁州市推出了穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)，推進(jìn)就業(yè)脫貧工程，促進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)，實(shí)施就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶行動(dòng)，創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)措施，防范就業(yè)領(lǐng)域重大風(fēng)險(xiǎn)，強(qiáng)化組織保障七大舉措，持續(xù)推進(jìn)就業(yè)重點(diǎn)工作。
其中在就業(yè)脫貧工程方面，主要包括聚焦重點(diǎn)地區(qū)，促進(jìn)就地就近就業(yè)兩部分內(nèi)容。滁州市通過推進(jìn)“三業(yè)一崗”就業(yè)扶貧模式，規(guī)范就業(yè)扶貧驛站(扶貧車間)建設(shè)等，促進(jìn)就地就近就業(yè)。市人社部門相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，截至目前，全市共舉辦各類政策培訓(xùn)會(huì)17場(chǎng)次，其中市級(jí)5場(chǎng)次，培訓(xùn)人員近千人次;通過系列招聘和“三送一交心”活動(dòng)，發(fā)放就業(yè)脫貧宣傳品9.2萬份;全市已累計(jì)建設(shè)就業(yè)扶貧驛站(車間)68個(gè)。
高校畢業(yè)生、退役軍人、農(nóng)村富余勞動(dòng)力等一些重點(diǎn)群體的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作也至關(guān)重要。滁州市從抓好高校畢業(yè)生就業(yè)，開展退役軍人就業(yè)服務(wù)，做好農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，加強(qiáng)下崗失業(yè)人員幫扶力度等方面入手，相繼推出了一系列相關(guān)的基層服務(wù)項(xiàng)目、活動(dòng)、行動(dòng)等，以促進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。此外，滁州市還通過提升公共就業(yè)服務(wù)，做好人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展工作等方式，創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)措施。記者了解到，從滁州公共招聘網(wǎng)數(shù)據(jù)看，今年以來，全市共舉辦“2+N”招聘會(huì)619場(chǎng)，其中“周三招工”主題招聘會(huì)227場(chǎng)，“周六招才”主題招聘會(huì)217場(chǎng)，“N”主題招聘會(huì)175場(chǎng)。參會(huì)用人單位11608家，提供就業(yè)崗位96萬個(gè)，進(jìn)場(chǎng)求職16萬人次，達(dá)成就業(yè)意向6.3萬人，簽訂勞動(dòng)合同2.1萬人。
“授人以魚不如授人以漁”，全面系統(tǒng)的職業(yè)技能培訓(xùn)對(duì)提升就業(yè)者的競(jìng)爭(zhēng)力具有積極意義。因此，滁州市還積極推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，實(shí)施大規(guī)模職業(yè)技能培訓(xùn)行動(dòng)，開展職工技能提升和轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)等。
