以“五課五學(xué)”推動(dòng)黨的二十屆三中全會(huì)精神宣貫走深走實(shí)，即通過(guò)“主席課”集中領(lǐng)學(xué)、“勞模課”示范導(dǎo)學(xué)、“指尖課”靈活助學(xué)、“流動(dòng)課”上門送學(xué)、“實(shí)踐課”一線研學(xué)的“五課五學(xué)”方式，深入基層組織宣講。同時(shí)，市總工會(huì)組織10名勞模工匠代表，創(chuàng)作了18本黨的二十屆三中全會(huì)精神連環(huán)漫畫學(xué)習(xí)讀本，以小故事、小切口生動(dòng)講解新時(shí)代偉大成就，鼓舞激勵(lì)廣大職工堅(jiān)定不移聽(tīng)黨話、跟黨走；定制了23節(jié)“思政教師進(jìn)企業(yè)”精品課程，以企業(yè)點(diǎn)單、送教上門的形式，將黨的二十屆三中全會(huì)精神送到企業(yè)車間、班組一線。
常州鉅苓鑄造通過(guò)搭建“幸福課堂”平臺(tái)，持續(xù)推進(jìn)職工技術(shù)創(chuàng)新專項(xiàng)集體合同，舉辦創(chuàng)新PK等活動(dòng)，促使職工收入年平均增長(zhǎng)12%，真正讓職工有獲得感幸福感安全感。
市總工會(huì)打造的職工暑期愛(ài)心托管班案例，即積極鼓勵(lì)和引導(dǎo)有條件的用人單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、工業(yè)園區(qū)工會(huì)為職工提供福利性托管服務(wù)，著力解決職工子女暑期照看難題。近3年來(lái)，全市各級(jí)工會(huì)共投入2126萬(wàn)元，舉辦了208期工會(huì)愛(ài)心托管班，惠及1.5萬(wàn)名職工子女。
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