6月15日，浙江省科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)在杭州召開(kāi)，會(huì)上宣讀了2020年度市縣黨政領(lǐng)導(dǎo)人才工作述職評(píng)議考核優(yōu)秀單位名單，嘉興榜上有名。這是嘉興市連續(xù)第三年獲得考核優(yōu)秀，人才工作躋身全省“第一方陣”。
人才集聚呈現(xiàn)加速流入態(tài)勢(shì)
市委八屆九次全會(huì)提出，要加快建設(shè)面向全球、接軌國(guó)際的長(zhǎng)三角人才集聚“強(qiáng)磁場(chǎng)”，這其中人才是關(guān)鍵要素。因此，近年來(lái)嘉興深入實(shí)施人才強(qiáng)市、創(chuàng)新強(qiáng)市戰(zhàn)略，圍繞人才“引育留用管”全鏈條全面發(fā)力，人才工作持續(xù)登高躍遷。特別是2020年，嘉興市深入構(gòu)建“精英引領(lǐng)計(jì)劃”“優(yōu)才支持計(jì)劃”雙輪驅(qū)動(dòng)引育體系，出臺(tái)《嘉興市大學(xué)生“550”引才實(shí)施意見(jiàn)》等政策文件，人才引育再次交出亮眼“成績(jī)單”。
在核心指標(biāo)上，嘉興均位居全省前列。比如，全年新引進(jìn)集聚頂尖人才45人、國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才242人、省級(jí)領(lǐng)軍人才82人，省級(jí)引才計(jì)劃建議入選數(shù)，省海外工程師、省領(lǐng)軍型團(tuán)隊(duì)入選數(shù)創(chuàng)歷史新高，分列全省第1、第1、第2；新引進(jìn)大學(xué)生首次突破10萬(wàn)人、碩博人才超5000人，“滾雪球”效應(yīng)持續(xù)放大，“強(qiáng)磁場(chǎng)”引力持續(xù)增強(qiáng)。
近期發(fā)布的《2020年中國(guó)城市人才吸引力排行榜》顯示，嘉興市從2019年的全國(guó)第35位提升到2020年的第22位，位居全國(guó)地級(jí)市第5、省內(nèi)第3，是榜單中排名提升最快的城市之一。
重量級(jí)人才平臺(tái)紛至沓來(lái)
平臺(tái)是集聚人才的重要載體。為加快重量級(jí)人才平臺(tái)集聚速度，嘉興堅(jiān)持“以最優(yōu)美生態(tài)集聚最創(chuàng)新資源、最優(yōu)秀人才”理念，依托豐富的湖蕩資源，圍繞湘家蕩、祥符蕩、天鵝湖、鳳凰湖、鵑湖等美麗湖區(qū)，創(chuàng)新提出并啟動(dòng)建設(shè)“世界級(jí)科創(chuàng)湖區(qū)人才生態(tài)”。
隨著湖區(qū)環(huán)境的日益提升，加上人才公園、人才綠道、人才公寓、人才服務(wù)綜合體等配套設(shè)施的不斷完善，湖區(qū)逐漸成為重量級(jí)人才平臺(tái)眼中的“香餑餑”，去年中電科南湖研究院、南湖實(shí)驗(yàn)室、北理工長(zhǎng)三角研究生院等相繼落地。
數(shù)據(jù)顯示，2020年全市新增高端創(chuàng)新載體125家、省級(jí)新型研發(fā)機(jī)構(gòu)4家，均居全省地級(jí)市首位。
同時(shí)，嘉興各類人才平臺(tái)“遍地開(kāi)花”。浙江清華長(zhǎng)三角研究院“深耕”發(fā)展，全市12個(gè)高能級(jí)產(chǎn)業(yè)生態(tài)園加速蝶變；嘉興學(xué)院“申碩創(chuàng)大”取得關(guān)鍵性進(jìn)展；
平湖光電和智能制造工程師協(xié)同創(chuàng)新中心被列為省級(jí)試點(diǎn)；烏鎮(zhèn)院士之家成功創(chuàng)建省首批“浙江院士之家”等。
持續(xù)推動(dòng)長(zhǎng)三角人才一體化發(fā)展
隨著長(zhǎng)三角一體化發(fā)展上升為國(guó)家戰(zhàn)略，長(zhǎng)三角人才一體化發(fā)展也駛上快車(chē)道。嘉興地處長(zhǎng)三角中心腹地，自覺(jué)擔(dān)負(fù)起服務(wù)和助推長(zhǎng)三角人才一體化發(fā)展的重任。
去年，嘉興制定實(shí)施了《嘉興市服務(wù)長(zhǎng)三角人才一體化發(fā)展行動(dòng)方案(2020-2022年)》，提出了高地建設(shè)、品牌打造、協(xié)作聯(lián)通、共贏伙伴、服務(wù)升級(jí)5大計(jì)劃，項(xiàng)目化推進(jìn)20項(xiàng)舉措。2020年5月18日，建成啟用了浙江長(zhǎng)三角人才大廈等“一樓三園”標(biāo)志性工程，成為全球人才了解長(zhǎng)三角、加盟長(zhǎng)三角的“窗口”，目前已接待全國(guó)參觀調(diào)研團(tuán)隊(duì)50余批次。
在此基礎(chǔ)上，嘉興又牽頭召開(kāi)長(zhǎng)三角人才一體化發(fā)展城市聯(lián)盟第二次、第三次聯(lián)席會(huì)議，有效增進(jìn)了聯(lián)盟各城市間的互動(dòng)和信任，進(jìn)一步凝聚了一體發(fā)展的共識(shí)，加快打破省際、城際之間的行政壁壘，形成了一批制度性成果，促進(jìn)了人才資源的優(yōu)化配置。比如，在第三次聯(lián)席會(huì)議上，吸納江蘇省南京市、無(wú)錫市、揚(yáng)州市和安徽省滁州市加入，城市聯(lián)盟朋友圈擴(kuò)容至24城。
打造最優(yōu)生態(tài)永不止步
栽好梧桐樹(shù)，才能引來(lái)金鳳凰。優(yōu)質(zhì)的人才發(fā)展環(huán)境，是吸引、留住優(yōu)秀人才的基礎(chǔ)。近年來(lái)，嘉興在打造最優(yōu)人才生態(tài)環(huán)境上持續(xù)發(fā)力、久久為功。
去年以來(lái)，為了有效應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情帶來(lái)的不利影響，嘉興深入落實(shí)“助企八條”，并舉辦“浙里嘉‘YOU’·攜手同‘興’”雙高人才云聘系列活動(dòng)、海外高層次人才國(guó)別專場(chǎng)云聘系列活動(dòng)等，引進(jìn)高端人才項(xiàng)目150余個(gè)、各類人才3.2萬(wàn)名，其中高層次人才1300多名，以服務(wù)的溫度贏得了廣大人才企業(yè)和人才的一致肯定。
嘉興的服務(wù)不僅有溫度，還有速度。當(dāng)前，嘉興市以數(shù)字化改革為牽引，迭代升級(jí)“嘉興人才碼”建設(shè)，目前已集成20多個(gè)部門(mén)72項(xiàng)人才服務(wù)事項(xiàng)，并與電子社保碼“兩碼融合”，基本實(shí)現(xiàn)“一碼在手、服務(wù)全有、暢行全市”。同時(shí)，推進(jìn)人才服務(wù)綜合體縣(市、區(qū))全覆蓋，讓人才在嘉興全域都擁有自己的專屬辦事場(chǎng)所，更高效、更便捷。
同時(shí)，嘉興在2018年舉辦全省首個(gè)“人才日”系列活動(dòng)的基礎(chǔ)上，今年4月29日經(jīng)市八屆人大常委會(huì)第三十四次會(huì)議決定，確定每年的5月18日為“嘉興人才日”，打造成為嘉興人才的專屬節(jié)日，以城市之名向人才致敬獻(xiàn)禮。(記者 裘建鋒)
