昨天,杭州市錢塘區(qū)舉行爭創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)共同富裕示范區(qū)時代樣板領(lǐng)導小組(擴大)會議,通報了錢塘爭創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)共同富裕示范區(qū)2022年工作成效和2023年工作思路。
2023年,浙江省“新春第一會”提出“強力推進創(chuàng)新深化、改革攻堅、開放提升”,三位一體統(tǒng)籌布局推進高質(zhì)量發(fā)展,增強中國式現(xiàn)代化新動能。在錢塘區(qū),部分工作已經(jīng)形成亮點、取得一定成效,為示范區(qū)建設(shè)打下了堅實基礎(chǔ)。
2022年,錢塘以“縮小三大差距”為主攻方向,打造了一批標志性成果——
在縮小城鄉(xiāng)差距上,農(nóng)業(yè)農(nóng)村局創(chuàng)新留用地開發(fā)模式,推進共富加油站建設(shè);河莊街道“江東漫居模式”入選浙江強村富民集成化改革典型案例;義蓬街道通過組團式開發(fā)持續(xù)增加村集體經(jīng)濟收入;新灣街道率先探索強村公司發(fā)展新模式。
在縮小地區(qū)差距上,錢塘區(qū)發(fā)改局深化與衢州江山、龍游及杭州淳安的飛地合作,區(qū)總工會攜手10家愛心企業(yè)助力“塘塘合作”。
在縮小收入差距上,聚焦“擴中提低”重點人群,錢塘區(qū)經(jīng)信科技局全省首創(chuàng)員工成長示范企業(yè)指標評價體系,打造企業(yè)員工命運共同體;區(qū)人社局以服務(wù)30.8萬名技術(shù)工人為核心,全國首發(fā)技術(shù)工人共同富裕指標體系,開發(fā)“錢塘技工”,打通技術(shù)工人全過程成長通道。
“今年是共同富裕示范區(qū)建設(shè)兩周年,也是杭州亞運會召開之年,錢塘將加快打造一批可復制、可推廣的標志性成果,讓全區(qū)人民在邁向共同富裕的道路上有更多獲得感、幸福感、安全感?!卞X塘區(qū)委社建委相關(guān)負責人表示。
“我們將繼續(xù)推進共富農(nóng)房租建設(shè),試點推行‘租房+物業(yè)+平安管家’服務(wù),今年目標是盤活房源3萬間,助力農(nóng)戶增收,并以‘區(qū)級統(tǒng)籌、多村聯(lián)合、跨村開發(fā)、收益共享’的路徑,開發(fā)建設(shè)共同富裕加油站,力爭通過3到5年時間,在全市率先實現(xiàn)全部村經(jīng)營性收入都達到200萬元以上?!睍希X塘區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負責人分享強村富民的工作目標以及實踐成果,2023年一季度,錢塘農(nóng)村居民人均可支配收入1.89萬元,絕對數(shù)位居全市第一,增幅4.8%。
此外,2023年,錢塘將推進18個區(qū)級試點打造,涵蓋社會治理先行示范、協(xié)調(diào)發(fā)展先行示范、經(jīng)濟發(fā)展先行示范等5大領(lǐng)域。如錢塘區(qū)法院推出金融糾紛多元化解改革試點,通過建立金融機構(gòu)、調(diào)解組織、人民法院、基層網(wǎng)格協(xié)同治理機制,為金融行業(yè)自治提供財產(chǎn)協(xié)同查詢路徑,優(yōu)化解紛流程;美麗云城管理辦公室推出“錢塘潮市”云購平臺,共建共享錢塘美好生活,“錢塘潮市”以錢塘的“美服、美食、美顏、美居”等生活消費品產(chǎn)業(yè)為基石,以“錢塘潮市”小程序為載體,打造政府、企業(yè)、消費者三方聯(lián)動的區(qū)域產(chǎn)業(yè)“云購”平臺;前進街道推出產(chǎn)業(yè)工人定制版“優(yōu)享”服務(wù),創(chuàng)新推進“數(shù)字+治理”“小腦+手腳”“片區(qū)+網(wǎng)格”建設(shè),著力形成“一網(wǎng)、三心、四防、五聯(lián)、六控”的基層治理體系架構(gòu)。