今年以來，全市共新增“四上”企業(yè)187家，較同期增加18家。加強縣區(qū)培訓。市局各專業(yè)科室建立常態(tài)化培訓機制，每月下沉至縣區(qū)開展培訓。通過視頻會議、現(xiàn)場教學等形式，聚焦申報表填報規(guī)范實操、審核關鍵要點等內(nèi)容，旨在確保縣區(qū)各級統(tǒng)計人員能夠全面掌握申報流程的各項要求與操作細節(jié)，切實提升服務效能。加強企業(yè)服務。開展實地走訪，針對擬培育“四上”企業(yè)開展常態(tài)化對接、跟蹤式服務。了解企業(yè)經(jīng)營動態(tài)、經(jīng)營模式及經(jīng)營困難，通過問題清單式管理推動精準幫扶，主動對接各項惠企政策，切實為企業(yè)紓困解難。以精準化服務持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，靶向發(fā)力推動 “四上” 企業(yè)培育工作，全面提升服務質效。加強部門聯(lián)動。以五經(jīng)普數(shù)據(jù)為支撐，強化與市場監(jiān)管、稅務等部門的協(xié)同配合，通過跨部門數(shù)據(jù)比對、聯(lián)合分析，精準摸排有潛力的準規(guī)上企業(yè)。建立動態(tài)監(jiān)測機制，提前做好企業(yè)入庫所需資料的收集、整理和審核準備工作，為企業(yè)順利升規(guī)納統(tǒng)夯實基礎，持續(xù)增強內(nèi)生動力。