臺傳媒記者郭天宇

分析硒含量、研究香氣品質……5月15日，林杰專注地盯著檢測儀器。這樣的他，很難讓人跟田間地頭聯(lián)想在一起。

然而，作為一名“茶博士”，茶田是林杰的另一個“實驗室”。

得一齋博士創(chuàng)新站于2022年成立，由浙江農林大學林杰博士領銜、7名高層次人才（3名博士、4名碩士）組成，以茶葉新產品、新技術、新工藝開發(fā)及應用為主要目標，通過發(fā)揮人才團隊及高校、企業(yè)三大主體的創(chuàng)新優(yōu)勢，為天臺茶葉產業(yè)提供集科技服務咨詢、科技項目合作、科技成果轉化、創(chuàng)新人才培養(yǎng)四大功能于一體的幫扶矩陣。

2012年，林杰畢業(yè)于浙江大學茶學系，獲博士學位，并在浙江農林大學任教。多年和茶葉打交道，在他看來，茶學不僅是農業(yè)的一門學科，還是結合農學、醫(yī)學、文學的一門復雜的綜合性學科?！巴ㄟ^科技賦能、文化創(chuàng)新，可賦予茶葉更多生命力，從田間地頭延伸出更多新業(yè)態(tài)，帶動一方產業(yè)發(fā)展。”

帶著這樣的目標，團隊深入基地，指導茶樹培育、冬季防凍、施肥技術及夏秋茶加工工藝，從種植到加工再到銷售，對整個產業(yè)鏈進行技術賦能。

初到天臺縣南屏鄉(xiāng)上楊村，村里百畝茶園粗放型種植，本地也沒有成規(guī)模的加工生產線。“茶葉當天采摘，需當天加工，不然風味就會變質?！绷纸苷f，過去當地的茶葉屬于幾十年前的“土種”，采摘期晚，量又不多，品質不提升難以賣上好價錢。

先從茶種新品研發(fā)著手，團隊開展富硒黃化茶新產品開發(fā)、加工品質提升數據評測等。

一年多時間，林杰往返在實驗室和田間，測土配方、肥配方，通過大量科研攻關黃茶的硒含量?！拔坑袀€范圍值，不能太高或太低，微小的數據偏差都要經過大量的實驗，真正做到了用嚴謹的科學制茶。”林杰說。

有了好品種，怎么種？如何采？團隊量身定制了一套標準的流程。

“采摘過程葉子要保護好?！薄安枨啻笮∫恢??！薄耙匆徊枰恍緲藴蔬M行采摘?！薄嵌螘r間，林杰經常組織培訓，給茶農“開小灶”。

“面對茶農講課，那和在大學講課差別可大嘞！”為了讓茶農聽得懂、聽得進，林杰探索出一套接地氣的講課方法，內容上要講茶農感興趣的，怎么改進茶樹，怎么防病蟲害；形式上要講干貨，少講理論，講如何為茶農降低成本。

近年來，林杰團隊為當地茶產業(yè)實現(xiàn)科技創(chuàng)新與產業(yè)升級：研發(fā)富硒黃化茶系列產品（綠茶、紅茶、白茶），獲發(fā)明專利1項、企業(yè)標準2項；“中黃1號”茶樹富硒技術顯著提升品牌效應，帶動企業(yè)年銷售額突破410萬元，累計增長15%。

農戶的腰包更鼓了，鄉(xiāng)村振興的路更順了：黃茶鮮葉售價從每斤200元增至320元，漲幅60%，帶動150余名農戶人均年增收4000元；推動成立天臺瑞溪茶葉有限公司，推廣“村企合作”模式，培育技術骨干與農創(chuàng)客；建設茶葉自動化數字化生產線1條，作為當地村集體共享的茶葉加工基地。