長三角城市網(wǎng)訊 昨天，南京高溫繼續(xù)“囂張”，大部分地區(qū)最高氣溫超過40℃。南京高溫費發(fā)放情況如何，用人單位對勞動者防暑降溫的措施做得怎么樣？記者昨天隨同市勞動保障監(jiān)察支隊對一些工地、企業(yè)進(jìn)行了突擊檢查。一家工地因未足額發(fā)放高溫費被要求整改，而一家企業(yè)因超時加班被現(xiàn)場立案。

昨天14時10分，南湖東路21號南湖社區(qū)綜合服務(wù)中心工程現(xiàn)場，偌大的工地空空蕩蕩。該項目由通州建總集團(tuán)建設(shè)，現(xiàn)場的項目經(jīng)理程小兵告訴記者，工地大約有近100位工人，主要從事室內(nèi)裝修和室外玻璃幕墻安裝工作。前段時間氣溫35℃以上，工地就避開高溫時段開工，一般早上10時工人們就下班了，而3天前，氣溫逼近甚至超過40℃，工地索性就放假了。

監(jiān)察支隊工作人員問及工人高溫費發(fā)放情況，程小兵當(dāng)即回應(yīng)：“發(fā)了，打在工資卡里，3個月，200元?！敝ш牥笇徔瓶崎L金浩追問：“發(fā)了3個月？一共200元？”“對，一共。”

金浩當(dāng)即指出其中的問題：“用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)，以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫費。支付時間為4個月（6月、7月、8月、9月）。企業(yè)可每個月發(fā)放，也可一次性支付，目前南京的標(biāo)準(zhǔn)為200元/月?！?/p>

記者在工地現(xiàn)場看到，兩個頭戴安全帽的工人正在防護(hù)網(wǎng)下打掃建筑垃圾。金浩告訴記者，日最高氣溫達(dá)到40℃以上，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)，包括打掃建筑垃圾等。此外，對于該工地的高溫費未足額發(fā)放問題，因為發(fā)放時間還有幾個月，他們已向企業(yè)負(fù)責(zé)人要求整改。

15時15分，江寧區(qū)的南京群志光電有限公司，盡管室外是40℃的高溫，但車間里卻是一片清涼。公司人力資源部的張姓負(fù)責(zé)人介紹，因為生產(chǎn)精密的手機(jī)屏幕等，所以車間一年四季是25℃恒溫恒濕。而對于員工的加班情況，她也坦言，由于工作環(huán)境很舒適，加上工期緊，工人們每月平均加班60―80小時，但是是自愿的。

細(xì)心的檢查人員立即發(fā)現(xiàn)了其中的貓膩。按照勞動法相關(guān)規(guī)定，在保障勞動者身體健康的條件下，延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

“即使職工自愿，企業(yè)也算違法?！苯鸷普f，他們已決定立案，按照程序調(diào)查、收集資料，責(zé)令限期改正。按照勞動法規(guī)定，整改不到位，可以按照受侵害的勞動者每人100元以上500元以下的標(biāo)準(zhǔn)計算，處以罰款。

（記者 毛慶）