7月10日，記者從我市推進基層勞動人事爭議調解組織建設座談會上了解到，截至目前，全市規(guī)模以上企業(yè)共計成立勞動人事爭議調解組織1293家，覆蓋率為77.10%。

今年以來，我市通過“百名仲裁員服務千家企業(yè)”“三送一檢”召開現(xiàn)場推進會等專題活動，積極引導用人單位依法建立調解組織，協(xié)助企業(yè)開展爭議協(xié)商，完善企業(yè)內部勞動爭議預防、預警和調處機制，充分發(fā)揮協(xié)商調解柔性高效、靈活便捷的優(yōu)勢，運用法治思維和法治方式，推動案結事了人和，努力實現(xiàn)從源頭上化解矛盾糾紛，市人社局對調解組織建設行動進行“月調度、季考核”，持續(xù)有效推進基層調解組織建設。上半年全市企業(yè)調解組織共調解勞動爭議133件。

會前，與會人員先后來到譙城區(qū)十八里鎮(zhèn)和亳州市永剛飲片廠，實地了解了勞動爭議調解組織建設和民營企業(yè)調解組織建設情況。

副市長曹振萍參加會議并講話。（記者 劉景俠 通訊員 王曉麗）