近年來，隨著鄉(xiāng)村資源不斷整合，鄉(xiāng)土人才不斷培育，江蘇東臺市逐步完善并形成生產(chǎn)經(jīng)營型、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型、社會服務(wù)型、公共發(fā)展型、鄉(xiāng)村治理型等多領(lǐng)域人才。種植能手、養(yǎng)殖能手、加工能手不斷涌現(xiàn)，農(nóng)村淘寶人、植?！帮w防”人、鄉(xiāng)村工匠層出不窮，他們在農(nóng)村各項社會事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著中堅力量，成為推動鄉(xiāng)村全面振興的“強(qiáng)引擎”。
人才歸巢，反哺農(nóng)村
日前，在溫潤的冬陽里，東臺市“十佳新農(nóng)人”吳舒涵又在田間忙起了小麥播種。今年秋收受天氣影響，水稻出現(xiàn)倒伏，但她的公司江蘇惜禾農(nóng)業(yè)水稻畝產(chǎn)依然達(dá)到1300多斤，每斤售價1.5元左右，高過了她的預(yù)期。
3年前，吳舒涵還是浙江寧波一家銀行的白領(lǐng)，一次偶然回家探親的機(jī)會，她目睹了家鄉(xiāng)的巨大變化，惠民的涉農(nóng)政策、現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)令她萌發(fā)了回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的想法。創(chuàng)業(yè)的日子里，她將金融領(lǐng)域的工作經(jīng)驗運用到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)上，總結(jié)出一套獨特的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)管理模式，公司逐步發(fā)展成專業(yè)從事優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)加工、農(nóng)業(yè)機(jī)械化作業(yè)服務(wù)的科技型農(nóng)業(yè)企業(yè)。目前，惜禾農(nóng)業(yè)已流轉(zhuǎn)土地6000多畝，全年銷售額達(dá)3000萬元，惜禾大米、錦繡黃桃、惜禾翠冠梨榮獲綠色食品證書，產(chǎn)品在多項比賽中獲得殊榮。
如今，在東臺市越來越多像吳舒涵這樣的青年選擇回到家鄉(xiāng)，扎根農(nóng)村揮灑熱血，以新型職業(yè)農(nóng)民的身份，在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展中建功立業(yè)。據(jù)不完全統(tǒng)計，東臺市目前新型職業(yè)農(nóng)民有4000余人，農(nóng)業(yè)成了年輕人有奔頭的產(chǎn)業(yè)。
健全體制 系統(tǒng)培育
近兩年來，東臺市委、市政府始終把鄉(xiāng)村人才振興放在突出位置，持續(xù)加大鄉(xiāng)村人才隊伍建設(shè)力度。組織部門牽頭，人社、農(nóng)業(yè)、文化等部門一以貫之，不斷健全體制機(jī)制，將各項保障落地見效，通過政策扶持、典型引路等舉措，挖掘培養(yǎng)了一支帶領(lǐng)技藝傳承、帶強(qiáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、帶動群眾致富的鄉(xiāng)村人才隊伍，全市農(nóng)村實用人才接近7萬人。
位于富安鎮(zhèn)富寶村的康富無花果專業(yè)合作社是由大學(xué)生陳誠回鄉(xiāng)創(chuàng)辦的。大學(xué)畢業(yè)后陳誠往返浙江、山東多地考察學(xué)習(xí)，回鄉(xiāng)流轉(zhuǎn)50畝土地引進(jìn)十多個無花果優(yōu)良品種，開始了這項甜蜜的產(chǎn)業(yè)。在近兩年發(fā)展中，陳誠積極參加本市舉辦的各類農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)培訓(xùn)、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體帶頭人培訓(xùn)。去年，合作社的干果被市婦聯(lián)選中，代表東臺特色農(nóng)產(chǎn)品參加省婦聯(lián)等舉辦的“慧創(chuàng)新時代·她播贏未來”的直播，深受大眾喜愛。
讓人才為鄉(xiāng)村振興賦能加速，要把鄉(xiāng)村人才培育作為一項系統(tǒng)工程來抓。東臺市根據(jù)年度人才工作重點，按文化傳承、技藝技能、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)等大類，開展鄉(xiāng)土人才摸底調(diào)研和選拔，分類建檔鄉(xiāng)土人才信息資源庫，每年滾動篩選，不斷調(diào)整充實鄉(xiāng)土人才隊伍，梯次儲備優(yōu)秀人才。將農(nóng)業(yè)小額貸款、創(chuàng)業(yè)小額貸款、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款向鄉(xiāng)土人才傾斜，設(shè)立鄉(xiāng)土人才專項經(jīng)費補(bǔ)貼。市農(nóng)干校每年培訓(xùn)鄉(xiāng)土人才12000人次，部分優(yōu)秀人才被推薦參加上級培訓(xùn)。
發(fā)揮“三帶” 共同致富
在東臺嘉麗發(fā)繡廠，江蘇省鄉(xiāng)土人才“三帶”能手、研究員級高級工藝美術(shù)師韓亞鳳正在一幅精致的胎毛繡半成品前穿針引線。相比于傳統(tǒng)的發(fā)繡，胎毛繡的工藝過程更復(fù)雜，難度更高，耗時且費力，因此胎毛秀作品的定價也會相對更高?！疤ッC就是小孩剛剛出生一個月內(nèi)剪下的頭發(fā)，現(xiàn)在很多父母都喜歡定制胎毛繡作為紀(jì)念保留?！?韓亞鳳說道，她從師陳伯余大師多年，為了繼續(xù)發(fā)揮好“三帶”作用，她不僅自己培養(yǎng)帶徒，還吸納不少周邊鎮(zhèn)村村民學(xué)習(xí)發(fā)繡，村民們利用農(nóng)閑時間靠發(fā)繡掙錢每天能有百元收入。
更多的土專家、田秀才充分發(fā)揮自身作用，在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、脫貧致富等方面產(chǎn)生了極大的帶動效果。西瓜老王30多年來堅持鉆研西瓜種植技術(shù)，無償帶領(lǐng)200多名群眾共同致富。青椒老徐每季度開展種植培訓(xùn)，每次培訓(xùn)人數(shù)近160人。富安繭絲綢公司董事長盧克松創(chuàng)造性地提出“二次分配”新理念，每年將三分之一的經(jīng)營利潤反哺2.5萬戶蠶農(nóng)，先后帶動20萬農(nóng)民致富。金津果業(yè)總經(jīng)理許鵬帶動200多家農(nóng)戶從事瓜果種植，西瓜畝平收益超萬元。紅芳花卉家庭農(nóng)場創(chuàng)始人萬曰芳采取“家庭農(nóng)場+訂單+農(nóng)戶”模式，引導(dǎo)40多戶農(nóng)戶發(fā)展花卉生產(chǎn)，帶動周邊村民100多人就業(yè)，促進(jìn)當(dāng)?shù)剞r(nóng)民年增收110萬元。(班雪凡 朱海濤)
