3月16日，廣德市出臺(tái)《人才興企二十條》，以滿(mǎn)滿(mǎn)誠(chéng)意、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、最大保障招賢納士，為推進(jìn)廣德高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。

　　據(jù)介紹，《廣德市人才興企二十條》具體涵蓋鼓勵(lì)企業(yè)引才引智、鼓勵(lì)企業(yè)培優(yōu)育強(qiáng)、鼓勵(lì)人才扎根興業(yè)等3個(gè)方面20條舉措。

　　其中，對(duì)新落戶(hù)的，55周歲以下的正高級(jí)職稱(chēng)人才、45周歲以下的全日制博士研究生、35周歲以下的全日制碩士研究生及副高級(jí)職稱(chēng)人才、30周歲以下的全日制本科生，在廣德創(chuàng)業(yè)就業(yè)且家庭在本市無(wú)自有住房的，最長(zhǎng)可申請(qǐng)租住人才公寓3年。

　　對(duì)符合上述條件的，工作和繳納社保滿(mǎn)3年、在廣德首次購(gòu)房的，分別給予每人15萬(wàn)元、10萬(wàn)元、6萬(wàn)元、2萬(wàn)元一次性補(bǔ)貼。符合相關(guān)條件的高級(jí)技師、技師、高級(jí)工，在廣德首次購(gòu)房的，分別給予每人6萬(wàn)元、3萬(wàn)元、1萬(wàn)元的一次性補(bǔ)貼。

　　同時(shí)，對(duì)企業(yè)新引進(jìn)的急需緊缺人才，正高級(jí)職稱(chēng)人才、全日制博士研究生、全日制碩士研究生及副高級(jí)職稱(chēng)人才、全日制本科生、取得中級(jí)工證書(shū)的全日制大專(zhuān)(高職)生，3年內(nèi)，分別給予每人每年3萬(wàn)元、2萬(wàn)元、1.2萬(wàn)元、6000元、4000元薪酬補(bǔ)貼。

　　不僅給予房租補(bǔ)貼、購(gòu)房補(bǔ)貼、酬薪補(bǔ)貼，對(duì)企業(yè)新錄用技工，按人均800元給予企業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼，其中新錄用人員為全日制高等院校、職業(yè)(技工)院校畢業(yè)生的，再按每人500元標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。

　　為鼓勵(lì)企業(yè)培優(yōu)育強(qiáng)，《二十條》明確指出，鼓勵(lì)企業(yè)面向技工開(kāi)展崗位技能提升培訓(xùn)，對(duì)培訓(xùn)后取得中級(jí)工、高級(jí)工、技師、高級(jí)技師的，按照每人一次性1500元、2000元、3500元、5000元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

　　另外，對(duì)經(jīng)安徽省科技廳登記備案的院士工作站，給予一次性50萬(wàn)元建站補(bǔ)助；對(duì)新建國(guó)家、省級(jí)博士后科研工作站，分別給予一次性20萬(wàn)元、10萬(wàn)元建站補(bǔ)助；經(jīng)認(rèn)定的縣級(jí)技能大師工作室，給予一次性5萬(wàn)元的補(bǔ)助。

　　為讓人才留得住、用得好，廣德市還同步推出了鼓勵(lì)人才扎根興業(yè)舉措，《二十條》指出，具有高中及以上學(xué)歷的畢業(yè)生和取得國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的技工，已就業(yè)的，可在就業(yè)地申請(qǐng)登記常住戶(hù)口；未就業(yè)的，可通過(guò)先落戶(hù)后就業(yè)的辦法辦理落戶(hù)手續(xù)。

　　另外，有自有產(chǎn)權(quán)宅房的，在常住地直接登記為家庭戶(hù)；租賃房屋的，可在居住地的社區(qū)集體戶(hù)登記戶(hù)口，也可憑同意掛戶(hù)和說(shuō)明親屬關(guān)系的承諾書(shū)等材料將戶(hù)口掛靠在親戚戶(hù)上。上述人員落戶(hù)后，準(zhǔn)予其配偶、子女、父母在就業(yè)地戶(hù)口隨遷，并幫助協(xié)調(diào)解決引進(jìn)人才子女幼兒園、義務(wù)教育階段就近入學(xué)。(汪瑞華)