據(jù)安徽商報消息 “《問責條例》為各級黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部劃出了擔當?shù)牡拙€和問責的紅線”。 8月10日下午召開的合肥市委中心組理論學(xué)習(xí)會議上，合肥市主要領(lǐng)導(dǎo)就學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨問責條例》進行了交流發(fā)言。合肥市委書記吳存榮在會上表示，《問責條例》為為官不為和為官亂為劃出了紅線，未來“失責必問、問責必嚴”將成為常態(tài)。

“問責問責，首先要明白責任是什么。”在昨天的交流發(fā)言中，吳存榮表示，《問責條例》為各級黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部劃出了擔當?shù)牡拙€和問責的紅線。他表示，近年來有些黨員干部工作中顧慮重重，怕出問題，“不求無功但求無過”，一些企業(yè)家、基層干部創(chuàng)新的需求被客客氣氣地推諉，《問責條例》也為黨員干部不負責任、不敢擔當劃出了一條紅線。“平平安安占位子、忙忙碌碌裝樣子、疲疲沓沓混日子”，吳存榮表示，對于這樣的老問題，過去沒有好辦法，《問責條例》出臺后，首先要明確崗位責任制，“不干就有人問責”。

在現(xiàn)場交流發(fā)言中，合肥市委副書記凌云表示，對于失職失責行為，要敢于亮劍，嚴肅查處，尤其對失職失責性質(zhì)惡劣、后果嚴重的，不論其責任人是否調(diào)離轉(zhuǎn)崗、提拔或退休，都要嚴肅問責、查處到位，確保問責“全天候、全覆蓋、無空檔”。要真正做到“失責必問、問責必嚴”。對于不敢問責的還要反向問責。