在上海徐匯某小區(qū)，為了解決養(yǎng)寵人和非養(yǎng)寵人之間的矛盾，一塊供居民休閑散步的綠地，被改造成一條文明養(yǎng)寵宣傳帶、一條社區(qū)文明遛狗路——這是發(fā)生在小區(qū)的故事。故事的主要推動者不是別人，正是社區(qū)里一群離退休干部組成的“金點子”議事團隊。

　　“小小的建議最后變成了小區(qū)公共區(qū)域治理新模式。”團隊成員李樂娟感慨。她也是徐匯區(qū)康健街道“長青春風(fēng)”團隊的負責人。十多年前，這個以離退休干部為主的團隊成立，逐漸發(fā)展出包括“金點子”議事團隊在內(nèi)的21支分隊，充分激發(fā)了離退休干部黨員參與社區(qū)治理的活力。

　　如今，這支近300人的團隊又有了新去處，那就是徐匯區(qū)康健街道社區(qū)離退休干部之家。這樣的離退休干部之家不止一處。據(jù)了解，目前全市已有200多個街鎮(zhèn)、近5000個居村黨建服務(wù)站掛牌“社區(qū)離退休干部之家”。市委老干部局相關(guān)負責人表示，將結(jié)合社區(qū)建設(shè)需求和老同志的特點，努力把社區(qū)離退休干部之家打造成廣大離退休干部堅守初心使命的示范園地、助力基層治理的奉獻陣地。

　　深化組織覆蓋 打造示范園地

　　走進上鋼新村街道社區(qū)離退休干部之家，熟悉的場景讓上鋼新村街道“兩彈一星”黨支部的老同志們仿佛重回他們的初心始發(fā)地。當年，他們扎根戈壁，用青春書寫強國夢。如今，他們?nèi)匀徊粩嗉訌娎碚搶W(xué)習(xí)，始終保持思想常新。依托社區(qū)離退休干部之家，老同志們走上社區(qū)講臺，用心用情講述黨史，激發(fā)出社區(qū)向美向善的力量。

　　黃浦區(qū)商務(wù)委離退休干部之家則是另外一番情景。位于黃家路某小區(qū)里的場地雖然不大，但“五臟俱全”：會議室、健身房、餐廳應(yīng)有盡有。今年77歲的楊長隆告訴記者，以前老同志們都是在陸家浜路的機關(guān)食堂開展學(xué)習(xí)交流活動，“現(xiàn)在有了一塊專門的、設(shè)施完備的場地，對我們退休人員來說是很得益的”。

　　在寸土寸金的上海，這些空間都是怎么擠出來的?“主要就是通過盤活現(xiàn)有資源。”市委老干部局相關(guān)負責人介紹，各區(qū)以社區(qū)黨群服務(wù)中心為主陣地，按行政村或居民區(qū)片區(qū)進行二級網(wǎng)格劃分，同步居村黨群服務(wù)站點或活動點，從而將社區(qū)離退休干部之家納入街鎮(zhèn)社區(qū)黨群服務(wù)中心體系中。社區(qū)離退休干部之家正成為加強黨的政治建設(shè)、實現(xiàn)組織有形有效覆蓋、完善基層黨建格局、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的重要載體。

　　凝聚銀發(fā)力量 助力基層治理

　　卸下光榮行裝，老同志依然銘記為人民服務(wù)的宗旨。在社區(qū)離退休干部之家，他們紛紛亮身份、做表率、做貢獻，發(fā)揮政策熟、協(xié)調(diào)強、威望高的優(yōu)勢，積極參與社區(qū)志愿服務(wù)品牌建設(shè)，為社區(qū)黨建和社區(qū)治理貢獻智慧和力量。

　　在推進蘇州河“中遠兩灣城”段岸線貫通開放過程中，80多歲的老黨員陳步君以離退休干部黨組織名義發(fā)布的倡議書，引發(fā)不少居民響應(yīng)，讓居民們從最初的抵觸，轉(zhuǎn)向理解支持沿河空間綜合改造。在老黨員的引領(lǐng)下，社區(qū)黨建平臺在基層凝聚起強大合力，由此打通了蘇州河岸線上的最后一個“斷點”。

　　在虹橋街道社區(qū)離退休干部之家，“小巷總理”朱國萍為青年社工講述社區(qū)工作法，離休干部殷乃棻向社區(qū)捐贈書籍，退休高級教師夏云龍擔任街道基層立法聯(lián)系點信息員，他們用實際行動共同創(chuàng)造了社區(qū)故事里的一個個精彩瞬間。

　　退而不休，離退休干部們的動力從何而來?嘉定區(qū)外岡鎮(zhèn)葛隆村村民、72歲的原鎮(zhèn)農(nóng)委主任陸云根道出了所有老同志的心聲：“把家園建設(shè)得更好，是我們每個人的心愿。雖然我已經(jīng)退休了，但不能忘記家鄉(xiāng)，不能忘記鄉(xiāng)親。能發(fā)揮自己的作用，幫助群眾解決一些急難愁的問題，我感覺很開心。接下來，我要繼續(xù)發(fā)揮余熱，跟大家一起把我們村建設(shè)得更好，讓鄉(xiāng)親們過上更舒心的日子?！?/p>