近日，市總工會召開全市工會半年工作匯報會，各縣（區(qū)）總工會、各園區(qū)工會、市總機關各部室、職工服務中心等相關負責人參加。

上半年，全市工會聚焦省總工會“42101”、市總工會“44101”工作重點，著力打造職工“療休養(yǎng)+”等系列工作品牌，工作亮點頻閃，各項重點工作取得明顯進展。在全省工會半年工作匯報會暨重點工作創(chuàng)新案例發(fā)布（賽馬）會上作經(jīng)驗交流發(fā)言（市級工會共3家）。所培育的創(chuàng)新案例被省總工會采用12條，目前綜合采用情況居全省第4位。以宿州市工會職工實名制數(shù)據(jù)庫、宿州市總工會官網(wǎng)和職工服務網(wǎng)、微信公眾號、多形式服務為支撐，多點發(fā)力構建“掌上職工之家”?！叭阶摺蓖苿邮新毠せ顒又行牟粍赢a(chǎn)產(chǎn)權完成登記。積極打造“閉環(huán)鏈條”提升“一函兩書”監(jiān)督質(zhì)效。成立工會勞動法律監(jiān)督委員會98個，建立完善“工會+法院+檢察+人社+司法+N”的勞動爭議調(diào)處機制。今年以來，發(fā)出“一函兩書”1223件，其中意見書7件、建議書3件。建成24小時驛站85家，智能化驛站11家，提供8小時之外延時服務驛站100家，累計服務81.9萬人次。舉辦6次工會勞動法律監(jiān)督培訓，203人次參加?；I備建設市“五一”廣場，建成蕭縣勞模主題公園。

市總工會有關負責人表示，下一步，各級工會將推動“工會+法院+檢察+人社+司法+N”的勞動爭議調(diào)處機制建設運轉、“一函兩書”工作。持續(xù)鞏固深化縣級工會建設成果，不斷夯實基層組織建設基礎。全力做好產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設、勞動領域政治安全、工會驛站提質(zhì)增效。抓好創(chuàng)新案例、信息和宣傳工作，注重創(chuàng)新創(chuàng)造，推動涌現(xiàn)更多創(chuàng)新案例。