春節(jié)過(guò)后，全市房屋市政工程逐漸進(jìn)入全面開(kāi)復(fù)工階段，為進(jìn)一步貫徹落實(shí)工程建設(shè)領(lǐng)域“實(shí)名制管理”工作要求和省市春節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)工作部署，持續(xù)保障企業(yè)和農(nóng)民工合法權(quán)益。3月8日上午，市住建局組織召開(kāi)2024年度工程建設(shè)領(lǐng)域“建筑工人實(shí)名制管理”培訓(xùn)班，局建筑市場(chǎng)監(jiān)管處處長(zhǎng)苗黎明主持會(huì)議，市司法局副局長(zhǎng)、市仲裁委秘書(shū)長(zhǎng)吳西濤和市人社局監(jiān)察支隊(duì)姜偉作專題授課，63個(gè)市直管在建工程項(xiàng)目建設(shè)單位負(fù)責(zé)人、施工總承包單位項(xiàng)目經(jīng)理及勞資專管員共計(jì)180余人參加培訓(xùn)。

針對(duì)近年來(lái)欠薪信訪案件出現(xiàn)的突發(fā)性強(qiáng)、人數(shù)多、金額大、工程款與工資裹挾等問(wèn)題，本次會(huì)議在培訓(xùn)《建筑工人實(shí)名制管理辦法（試行）》、關(guān)鍵崗位人員管理、建筑市場(chǎng)行為標(biāo)準(zhǔn)化臺(tái)賬管理和農(nóng)民工工資支付“月結(jié)月清”等政策文件的基礎(chǔ)上，特邀市仲裁委講解工程糾紛中仲裁的優(yōu)勢(shì)及相關(guān)流程，同時(shí)進(jìn)一步講解下階段保障性工作舉措。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)， 一是全面推行離場(chǎng)結(jié)算確認(rèn)，從2024年起，在全市范圍內(nèi)宣傳推行“農(nóng)民工工資離場(chǎng)結(jié)算確認(rèn)”機(jī)制，引導(dǎo)農(nóng)民工“進(jìn)場(chǎng)實(shí)名制考勤、離場(chǎng)確認(rèn)書(shū)簽名”，同時(shí)設(shè)立市級(jí)咨詢及舉報(bào)熱線：0518——83081770，對(duì)不配合農(nóng)民工實(shí)名制考勤或簽訂離場(chǎng)確認(rèn)書(shū)的單位和個(gè)人，實(shí)行“現(xiàn)場(chǎng)投訴、實(shí)時(shí)處理”，通過(guò)讓農(nóng)民工知曉沒(méi)有實(shí)名制考勤、沒(méi)有離場(chǎng)確認(rèn)書(shū)，將不被納入主管部門欠薪處置范圍，強(qiáng)化農(nóng)民工進(jìn)場(chǎng)和離場(chǎng)監(jiān)管。二是在“連云港市建筑工人管理服務(wù)信息平臺(tái)”中新增“項(xiàng)目月度產(chǎn)值”功能，建設(shè)單位、總承包單位、監(jiān)理單位及相關(guān)負(fù)責(zé)人按月審定并簽字蓋章上報(bào)施工產(chǎn)值月報(bào)表，市住建局以月度產(chǎn)值作為計(jì)算基數(shù)，乘以20%得到該月應(yīng)撥付的人工費(fèi)用最低額，再與農(nóng)民工工資專戶付款金額進(jìn)行比對(duì)，專戶付款額小于最低額的，將實(shí)行專項(xiàng)預(yù)警，跟蹤項(xiàng)目并督促整改到位。三是優(yōu)化《保障農(nóng)民工工資檢查整改通知書(shū)》，實(shí)行3次整改通知制度，對(duì)施工期間初次違反保障農(nóng)民工工資相關(guān)規(guī)定的項(xiàng)目，下發(fā)黑色一號(hào)整改通知書(shū)，引導(dǎo)企業(yè)自行整改；對(duì)再次違反的下發(fā)二號(hào)藍(lán)色整改通知書(shū)，督促企業(yè)及時(shí)整改；對(duì)三次及以上違反的下發(fā)紅色三號(hào)整改通知書(shū)，督導(dǎo)企業(yè)立即整改并建立長(zhǎng)效舉措，對(duì)拒不整改或整改不到位的，將按程序上報(bào)納入省級(jí)限制市場(chǎng)準(zhǔn)入名單。