為深入實(shí)施“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略和“黃海明珠”人才計劃，吸引更多人才“就在鹽城、留在鹽城”，我市統(tǒng)一部署、市縣聯(lián)動、整合資源，精準(zhǔn)搭建供需對接平臺，開展春季就業(yè)服務(wù)系列行動，為發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力強(qiáng)化人才支撐。

“省考面試+線上招聘”。3月9日-10日，2400多名考生參加省2024年度考試錄用公務(wù)員鹽城考區(qū)面試，考點(diǎn)外圍設(shè)置人才政策解讀、現(xiàn)場求職對接、職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)等多項服務(wù)專區(qū)，發(fā)放人才政策手冊，推送高薪職位。面試結(jié)束后，向每一位考生發(fā)送祝福短信和全市企事業(yè)單位優(yōu)質(zhì)崗位信息，涉及學(xué)校、醫(yī)院和眾多優(yōu)質(zhì)企業(yè)220家、需求近2000人，平均薪資7500元/月。

“緊盯需求+精準(zhǔn)摸排”。組織184家知名人力資源機(jī)構(gòu)“進(jìn)園區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)項目”，“行政化+市場化”組合式服務(wù)企業(yè)用工引才，開展“千名黨員服務(wù)千企”專項行動，1002名人社黨員干部掛鉤服務(wù)3000多家規(guī)上企業(yè)。今年以來，全市共舉辦各類招聘會319場次，7766家次企業(yè)參會招聘，提供就業(yè)崗位30.2萬個次，達(dá)成初步就業(yè)意向4.13萬人次。

“專業(yè)匹配+高頻送崗”。聚焦服務(wù)“5+2”戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和23條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈，按照“小規(guī)模、多頻次、精準(zhǔn)化”要求，采取市縣聯(lián)動、縣區(qū)組團(tuán)形式，計劃3月-5月，分行業(yè)、分領(lǐng)域、分類別舉辦校園招聘活動81場，覆蓋省內(nèi)外40多座城市、百余所高校。