近年來，金湖縣堅(jiān)持以科技創(chuàng)新引領(lǐng)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)，深入推進(jìn)創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈深度融合，營造有利于科技型中小微企業(yè)成長的良好環(huán)境，加快培育和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力。入選江蘇省創(chuàng)新型示范縣建設(shè)名單，連續(xù)四年榮列“科技創(chuàng)新”全國百強(qiáng)縣，“兩站三中心”研發(fā)平臺(tái)數(shù)、高企數(shù)均位居全市第一，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值比重達(dá)35.86%。

圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈。全力提升優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新能力，支持企業(yè)牽頭組建淮安市儀器儀表產(chǎn)業(yè)融合創(chuàng)新聯(lián)合體，成立全市首家儀器儀表產(chǎn)業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)聯(lián)盟，構(gòu)建利益共享、要素多向流動(dòng)的創(chuàng)新攻關(guān)機(jī)制?！耙黄笠徊摺蓖七M(jìn)企業(yè)高能級(jí)研發(fā)應(yīng)用平臺(tái)建設(shè)，打造省級(jí)以上研發(fā)平臺(tái)93家，匯編企業(yè)技術(shù)需求清單、產(chǎn)學(xué)研合作清單65個(gè)。完善“揭榜掛帥”產(chǎn)學(xué)研新模式，出臺(tái)科技創(chuàng)新揭榜掛帥及產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目備案工作實(shí)施方案，發(fā)布13項(xiàng)企業(yè)關(guān)鍵核心技術(shù)需求項(xiàng)目懸賞新榜單，聚力破解企業(yè)“卡脖子”難題。

圍繞產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新鏈優(yōu)配人才鏈。強(qiáng)化政策支持力度，出臺(tái)引進(jìn)高層次人才、外來投資創(chuàng)業(yè)人員子女教育管理辦法，推出縣內(nèi)外大中小幼學(xué)生“愛在金湖、奉獻(xiàn)金湖”優(yōu)惠政策等。加強(qiáng)與高校院所合作，通過兼職、技術(shù)入股、短期服務(wù)和承擔(dān)項(xiàng)目等方式，引進(jìn)省科技副總20人。優(yōu)化人才培養(yǎng)體系，打造湖城智谷科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地，探索“項(xiàng)目+人才”模式，依托省科創(chuàng)飛地申報(bào)新簽約人才創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目3個(gè)，申報(bào)入選國家專項(xiàng)引才計(jì)劃5人、全市最多。成立縣三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)“技能工匠聯(lián)盟”和縣“營銷人才聯(lián)盟”工作室，構(gòu)建多層次、多元化、立體式新質(zhì)人才體系。

圍繞產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新鏈人才鏈完善資金鏈。完善科技創(chuàng)新資金配套支持政策，設(shè)立1500萬元人才引育專項(xiàng)基金、1368萬元“蘇科貸”風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償基金。有效發(fā)揮市場優(yōu)勢，豐富“蘇科貸”“人才貸”等金融產(chǎn)品，積極拓展知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資、知識(shí)價(jià)值信用貸款等服務(wù)，構(gòu)建多層級(jí)、多元化資金支持體系，為培育形成新質(zhì)生產(chǎn)力注入強(qiáng)勁源頭活水。去年以來，爭取各類人才科技資金2540余萬元，兌付企業(yè)研發(fā)投入、科技創(chuàng)新獎(jiǎng)補(bǔ)資金1089余萬元。