原標(biāo)題；吳中聚焦現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系建設(shè) 打好人才“引育用留”組合拳

　　人才驅(qū)動產(chǎn)業(yè)“新”潮逐浪高

　　七月的太湖，涌動著創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱潮。

　　蘇州國際精英創(chuàng)業(yè)周吳中分會場活動即將拉開大幕。本屆活動以“機(jī)器人+人工智能”產(chǎn)才融合創(chuàng)新發(fā)展大會為主題，將設(shè)置十項(xiàng)對接活動，包括機(jī)器人大賽精英賽、技術(shù)需求對接、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研討、海外博士創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目對接等，探索推進(jìn)精準(zhǔn)引才。

　　發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的本質(zhì)要求在于人才引領(lǐng)、創(chuàng)新驅(qū)動。當(dāng)前，吳中區(qū)堅(jiān)定“產(chǎn)業(yè)強(qiáng)區(qū)、創(chuàng)新引領(lǐng)”發(fā)展戰(zhàn)略，聚焦現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)和新質(zhì)生產(chǎn)力培育，打好人才“引育用留”組合拳，以強(qiáng)大的“人才引擎”驅(qū)動產(chǎn)業(yè)持續(xù)向新攀高。自2017年以來，吳中區(qū)結(jié)合蘇州國際精英創(chuàng)業(yè)周自主打造“東吳雙創(chuàng)”品牌，已累計吸引近2500位高端人才參會，562個科創(chuàng)項(xiàng)目成功落戶，入選各級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才項(xiàng)目139個。

　　產(chǎn)才融合，打造人才集聚“磁力場”

　　走進(jìn)位于蘇州灣中心廣場的蘇州高校校友會客廳，一面印有清華、北大等眾多高校校徽的“高校墻”首先映入眼簾，格外引人注目。

　　這個由吳中太湖新城攜手蘇州卓越高校校友聯(lián)盟共同打造的高校校友會客廳，可為人才提供項(xiàng)目路演、創(chuàng)業(yè)沙龍、供需對接等一攬子創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)?！白越衲?月揭牌以來，會客廳已經(jīng)承辦了多場人才活動，并與國內(nèi)60余所高校在蘇州校友會建立聯(lián)系。”會客廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，臨近精英周，會客廳也比平時更加熱鬧，一系列對接活動正在籌備當(dāng)中。

　　忙碌的人才會客廳，是吳中區(qū)推進(jìn)產(chǎn)才融合、打造人才集聚“磁力場”的生動縮影。

　　“發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，必須充分激活人才這一能動主體?！眳侵袇^(qū)委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，吳中區(qū)堅(jiān)持招大引強(qiáng)和培優(yōu)育強(qiáng)，集中資源向主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、高精尖缺方向傾斜，把人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢，持續(xù)為培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力注入人才動能。

　　圍繞“2+2+N”產(chǎn)業(yè)集群體系，錨定機(jī)器人+人工智能、生物醫(yī)藥+大健康兩大核心產(chǎn)業(yè)，吳中區(qū)正大力實(shí)施“113”領(lǐng)軍人才引育攻堅(jiān)行動，聚焦“機(jī)器人+人工智能”探索精準(zhǔn)引才機(jī)制，積極打造最優(yōu)人才生態(tài)。

　　聚焦“高精尖缺”，吳中區(qū)加大海外引才力度，發(fā)揮人才朋友圈、高端學(xué)術(shù)圈、獵聘機(jī)構(gòu)等作用，加快引育一批掌握關(guān)鍵核心技術(shù)的國際化人才。去年，該區(qū)印發(fā)了《“113”領(lǐng)軍人才引育攻堅(jiān)行動方案》，實(shí)施“海納歸雁”“菁英匯聚”“載體提質(zhì)”“融合賦能”“品牌提優(yōu)”“愛才護(hù)企”六大行動，拓展大賽引才、活動引才、基金引才等引才渠道，加快高層次人才集聚。2023年，吳中入選國家級重大人才工程數(shù)量超歷史總和。

　　除了聚焦“高精尖缺”，吳中區(qū)還把目光瞄準(zhǔn)前沿行業(yè)。今年上半年，吳中區(qū)出臺了《“機(jī)器人+人工智能”精準(zhǔn)引才工作方案》，對接清華大學(xué)、浙江大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、西安交通大學(xué)、華中科技大學(xué)等高校的重點(diǎn)院系和優(yōu)勢學(xué)科，選聘“機(jī)器人+人工智能”高校引才大使，舉辦“機(jī)器人+人工智能”重點(diǎn)高校交流座談會，不斷深化校地人才引育合作成效?！皺C(jī)器人+人工智能”龍頭企業(yè)走進(jìn)24所高校開展定向招聘，達(dá)成意向4326人，推動崗位和人才精準(zhǔn)匹配。

　　去年來到蘇州參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽的智筑達(dá)科技(蘇州)有限公司創(chuàng)始人、執(zhí)行董事楊行國博士，在企業(yè)成立短短一年期間，已申請10項(xiàng)專利，推出三大結(jié)構(gòu)型的建筑機(jī)器人產(chǎn)品，成功進(jìn)入東吳創(chuàng)業(yè)人才計劃培育庫，獲得創(chuàng)業(yè)資金支持，并獲評2023年姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才?！皬闹挥袆?chuàng)業(yè)想法，到成立公司，吳中區(qū)許多工作人員長期陪伴、全程陪跑，為我們扎根創(chuàng)業(yè)掃除了障礙。”

　　堅(jiān)持以賽引才，為高端人才集聚注入“源頭活水”。去年，吳中區(qū)累計舉辦36場東吳科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，納入“培育庫”項(xiàng)目279項(xiàng)。今年，吳中還將舉辦“第二十三屆全國大學(xué)生機(jī)器人大賽”ROBOCON精英賽等一系列高能級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)賽事，邀請國內(nèi)頂尖的機(jī)器人參賽團(tuán)隊(duì)、優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目來吳同臺競技。

　　賦能增效，做優(yōu)近悅遠(yuǎn)來“生態(tài)圈”

　　作為一家醫(yī)療器械專業(yè)制造商，昌明生物落地吳中僅僅3年，多個產(chǎn)品已經(jīng)進(jìn)入上市銷售階段。最近，公司創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)在市場銷售端有了更多獨(dú)到心得。

　　“區(qū)里組織了‘東吳人才加速營’，邀請資深導(dǎo)師圍繞市場拓展、經(jīng)營管理等方面進(jìn)行指導(dǎo)授課，給了我們很大啟發(fā)。”昌明生物科技總經(jīng)理魏繼昌對此深有感觸。在他看來，“加速營”的舉辦恰逢其時，不僅為團(tuán)隊(duì)提供了優(yōu)質(zhì)的學(xué)習(xí)交流平臺，還幫助企業(yè)對接了諸多資源，為發(fā)展注入了新的活力。

　　高品質(zhì)服務(wù)環(huán)境是城市集聚人才的競爭力，更是人才安心創(chuàng)業(yè)的重要保障。

　　在吳中，精準(zhǔn)齊全的配套政策、完善的人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支持體系、場場爆滿的“東吳人才加速營”，無一不彰顯對人才的深情厚愛和真誠禮遇，成為打造“吳優(yōu)服務(wù)”的生動注腳。在“東吳人才”工作品牌引領(lǐng)下，吳中區(qū)正精準(zhǔn)構(gòu)建全鏈、全域、全時人才綜合服務(wù)體系，突出賦能增效，圍繞創(chuàng)業(yè)就業(yè)支持、安居保障、生活服務(wù)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，做優(yōu)近悅遠(yuǎn)來的人才生態(tài)。

　　引金融活水加速涌向“人才池”。吳中區(qū)優(yōu)化調(diào)整“東吳科技人才貸”支持范圍，截至6月底，累計有14家銀行完成對211家(含續(xù)貸)企業(yè)授信9.76億元，正式放款8億余元。此外，吳中區(qū)還強(qiáng)化人才基金對初創(chuàng)期人才企業(yè)的股權(quán)支持，上半年共投資人才企業(yè)1500萬元，組織“機(jī)器人+人工智能”人才金融資本對接會，搭建人才企業(yè)與產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)對接平臺，推進(jìn)創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈深度融合。

　　除了金融支持，吳中區(qū)還堅(jiān)持多點(diǎn)發(fā)力當(dāng)好人才“貼心人”，提升人才歸屬感滿意度。

　　4月18日，在吳中高新區(qū)木瀆鎮(zhèn)，497套“瀆+”人才公寓正式啟用。公寓不但配備了高品質(zhì)居住空間，還設(shè)立了“人才會客廳”“家門口就業(yè)服務(wù)站”“女性人才公寓服務(wù)中心”等功能陣地，為人才提供便捷、全面、豐富的創(chuàng)新資源要素和空間服務(wù)配套。“吳中區(qū)把對人才的尊重和關(guān)愛落到了實(shí)處，我們在這里找到了‘理想之家’!”首批入住人才紛紛為之點(diǎn)贊。

　　健全“蘇易居·居吳優(yōu)”人才安居體系，啟動星級人才公寓計劃，實(shí)施六大提升行動，提升公寓服務(wù)品質(zhì)，加大人才公寓統(tǒng)籌力度，明確全年新增4000套工作目標(biāo)。

　　啟用9家東吳人才會客廳，組織開展“最美吳中·人才四季”文化體驗(yàn)系列活動、人才公寓體驗(yàn)日活動，不斷豐富人才生活。

　　舉辦“吳中人才日”活動，發(fā)布1410人才服務(wù)體系，健全人才服務(wù)專員隊(duì)伍、完善人才服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、豐富人才服務(wù)事項(xiàng)，開展人才服務(wù)專員能力提升培訓(xùn)，全面提升人才服務(wù)質(zhì)效。

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　　一系列實(shí)實(shí)在在的暖心舉措加速落地，讓人才在吳中事業(yè)順心、生活安心，發(fā)展更定心。

　　聚力向新，激發(fā)人才引擎“驅(qū)動力”

　　7月5日，上海交通大學(xué)—東山精密未來機(jī)器人前沿技術(shù)聯(lián)合研發(fā)中心簽約落戶吳中。此次合作中，校企雙方將充分發(fā)揮優(yōu)勢互補(bǔ)特質(zhì)，聚焦人形機(jī)器人前沿技術(shù)，打造高水平人才孵化器、成果轉(zhuǎn)化器、發(fā)展助推器。

　　圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈，圍繞創(chuàng)新鏈布局人才鏈，吳中區(qū)以人才鏈為牽引，推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級、新興產(chǎn)業(yè)壯大、未來產(chǎn)業(yè)培育，激活高質(zhì)量發(fā)展“強(qiáng)引擎”。

　　高端化、智能化、綠色化是制造業(yè)發(fā)展的重要方向。在蘇州匯川生產(chǎn)車間，自動化產(chǎn)線全速運(yùn)轉(zhuǎn)，一臺臺變頻器設(shè)備順利下線。供應(yīng)解決方案中心制造經(jīng)理張榮介紹，變頻器是工業(yè)自動化領(lǐng)域的核心設(shè)備，公司組建人才團(tuán)隊(duì)，堅(jiān)持將每年?duì)I收的10%投入研發(fā)，圍繞降本增效開展技術(shù)攻關(guān)，不斷提升產(chǎn)線性能。以MD600的簡易型通用變頻器為例，相較上一代產(chǎn)品，這款變頻器體積縮小了38%，制造成本降低了52%，但工作效率、節(jié)能效果均有了顯著提升。

　　在精密測量領(lǐng)域，傳統(tǒng)的接觸式檢測存在易產(chǎn)生刮痕、測量精度低等痛點(diǎn)，而利用光譜檢測就可以解決這個問題。蘇州創(chuàng)視智能技術(shù)有限公司總經(jīng)理劉鈞抓好人才隊(duì)伍建設(shè)，引進(jìn)國內(nèi)外一流高校博士、碩士團(tuán)隊(duì)，保持企業(yè)創(chuàng)新活力。在全體科研人員的共同努力下，公司自主研發(fā)并量產(chǎn)了光譜檢測傳感器等核心部件，成功打破國外技術(shù)壟斷。

　　大模型迅猛發(fā)展，如何讓這類先進(jìn)技術(shù)賦能生活生產(chǎn)?畢業(yè)于北京大學(xué)的孫偉，帶領(lǐng)20多人的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，開發(fā)出六合AI大模型平臺，提供對話、繪畫、視頻、音樂等一站式智能服務(wù)。目前，平臺累計用戶已達(dá)53萬人。在吳中區(qū)一系列政策支持下，孫偉團(tuán)隊(duì)正聚焦人工智能和大模型融合技術(shù)，探索開發(fā)教育、金融、文旅、電商等輕模型，推動多場景應(yīng)用加速轉(zhuǎn)化落地。

　　濟(jì)濟(jì)多士，盡其所長。在這里，人與城“雙向奔赴”的精彩故事不斷上演，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力激情迸發(fā)。

　　本版撰稿 雷霆 柳玉琳

　　這里的產(chǎn)業(yè)集群攀高逐新

　　吳中區(qū)加快構(gòu)建“2+2+N”產(chǎn)業(yè)集群體系，即機(jī)器人+人工智能、生物醫(yī)藥+大健康兩大核心產(chǎn)業(yè)，新能源智能汽車、低空經(jīng)濟(jì)兩大新興產(chǎn)業(yè)，工業(yè)元宇宙、細(xì)胞和基因診療、未來網(wǎng)絡(luò)、第三代半導(dǎo)體等未來產(chǎn)業(yè)。

　　機(jī)器人+人工智能產(chǎn)業(yè)，是吳中首個千億級產(chǎn)業(yè)集群，現(xiàn)已集聚鏈上企業(yè)超1000家，其中億元以上企業(yè)125家、上市公司14家，認(rèn)定有效高企751家，培育入庫瞪羚企業(yè)50家、獨(dú)角獸企業(yè)10家，2023年產(chǎn)業(yè)規(guī)模1369.3億元，形成了涵蓋機(jī)器人關(guān)鍵零部件、人工智能、本體制造、系統(tǒng)集成等領(lǐng)域較為完整的產(chǎn)業(yè)鏈。其中，全區(qū)服務(wù)機(jī)器人產(chǎn)量占全國六成以上，科沃斯是中國服務(wù)機(jī)器人第一股，服務(wù)機(jī)器人銷量全球領(lǐng)先；工業(yè)機(jī)器人產(chǎn)量占全國內(nèi)資品牌七分之一。

　　吳中樹立“全國機(jī)器人產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群第一區(qū)”的奮斗目標(biāo)，出臺《機(jī)器人+人工智能產(chǎn)業(yè)集群融合發(fā)展三年行動計劃》，明確到2026年，全區(qū)機(jī)器人+人工智能產(chǎn)業(yè)規(guī)模突破2200億元，培育上市企業(yè)18家、省級以上專精特新企業(yè)193家、高新技術(shù)企業(yè)900家。

　　這里的人才服務(wù)舒心順心

　　吳中區(qū)大力實(shí)施“113”領(lǐng)軍人才引育攻堅(jiān)行動，加速匯聚各類高端人才，目前，全區(qū)區(qū)級以上領(lǐng)軍人才(團(tuán)隊(duì))超1000人。2023年全區(qū)入選國家級重大人才工程數(shù)量超歷史總和，重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才數(shù)量位居全市前列。

　　在今年的“吳中人才日”上，吳中區(qū)發(fā)布“1410”人才服務(wù)體系，積極鍛造一支專業(yè)化人才服務(wù)專員隊(duì)伍，健全“區(qū)級機(jī)關(guān)—三區(qū)一城—鎮(zhèn)(街道)—產(chǎn)業(yè)園區(qū)”四級人才服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，豐富十大類人才服務(wù)事項(xiàng)清單，積極構(gòu)建全鏈全域全時人才服務(wù)體系。

　　這里的配套設(shè)施一應(yīng)俱全

　　吳中區(qū)大力建設(shè)吳淞江科技城、低空經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園、航空航天產(chǎn)業(yè)園、中科半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)社區(qū)、吳中生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園、胥江半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)園等總面積超200萬平方米的專業(yè)載體，積極發(fā)揮吳中科技創(chuàng)業(yè)園、機(jī)器人產(chǎn)業(yè)園、東創(chuàng)科技園、武珞科技園等國家級孵化器雙創(chuàng)功能，加快構(gòu)建“眾創(chuàng)空間+孵化器+加速器+產(chǎn)業(yè)園”的全鏈條人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)體系。

　　吳中區(qū)根據(jù)蘇州市關(guān)于打造高品質(zhì)人才公寓相關(guān)要求，不斷完善“蘇易居·居吳優(yōu)”人才安居服務(wù)體系。截至目前，全區(qū)已投用人才公寓房源5000余套，以豐富的公寓產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)的生活服務(wù)保障人才來蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)安居無憂。在今年的“吳中人才日”上，吳中區(qū)發(fā)布“蘇易居·居吳優(yōu)”星級人才公寓計劃，通過實(shí)施六大提升行動，進(jìn)一步提高人才安居服務(wù)品質(zhì)。

　　目前全區(qū)已建成并投用的人才會客廳達(dá)18家，這些會客廳兼具政策咨詢、活動路演、項(xiàng)目洽談、休閑交流等功能，持續(xù)發(fā)揮聯(lián)系人才、服務(wù)人才的陣地作用，為人才營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的活躍氛圍。