“白天上班、晚上學藝”成為當下青年的新時尚。對于越城干部而言，“8小時外”的社交圈、生活圈、朋友圈，亦是有“知”有“味”。
華燈初上，墨香彌漫。在第三屆“越城里·越工學堂”書畫培訓班上，四十位機關(guān)干部在老師的指導下潑墨揮毫，整個課堂洋溢著對書法藝術(shù)的濃厚興趣與高漲熱情。談及報班的初衷，大家給出了諸多緣由：“解壓利器，調(diào)節(jié)情緒”“平時工作忙，周末帶孩子，下班后的碎片時間培養(yǎng)興趣愛好”“放下夜宵上夜學，打開‘夜生活’的另一種方式”。
豐富多彩的文體活動，將干部“引”到健康積極的“8小時外”生活軌道。在越城，類似的場景比比皆是。
工間操培訓，機關(guān)干部昂首挺胸，認真學習動作要領(lǐng)，伸展、彎腰、踢腿、跳躍，輕盈的步伐充滿自信，一舉一動盡顯健康范兒；“越書有理”領(lǐng)閱人評選，干部現(xiàn)場薦書，分享閱讀心得，既有結(jié)合工作的深入思考，也有體驗人生的拓展升華，以書會友，共沐書香；富盛抹茶馬拉松，機關(guān)干部積極參與，暢享運動，親近自然，感受高品質(zhì)鄉(xiāng)村旅游的熱辣滾燙……
這一幕幕，既是越城干部利用業(yè)余時間提升自我的寫照，也是越城區(qū)干部隊伍“十大文化”建設(shè)的縮影。今年4月，越城區(qū)聚焦“三支隊伍”建設(shè)和“一使命一先鋒三高地”主題主線，聚焦十個方面，出臺38條舉措，對全區(qū)干部隊伍文化建設(shè)提出指導意見，切實激發(fā)干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”。
據(jù)悉，干部隊伍“十大文化”建設(shè)由區(qū)委組織部牽頭統(tǒng)籌，面向區(qū)、鎮(zhèn)街、村社各級各類干部開展，內(nèi)容涵蓋“牢記囑托、感恩奮進”的政治文化，“干中學、學中干”的知行文化，“敢為敢闖、真抓實干”的價值文化，“青藍共進、薪火相繼”的傳承文化，“名士之鄉(xiāng)、產(chǎn)才共興”的重才文化，“示范引領(lǐng)、以點帶面”的榜樣文化，“向陽向上、逐光健行”的暖心文化，“人人都是形象、個個都是環(huán)境”的開放文化，“一盤棋、一家人、一條心”的協(xié)同文化，“干凈加干事、干事且干凈”的勤廉文化。貫穿全年的行動，將文化賦能與減負增效相結(jié)合，為干部追求夢想、挖潛賦能、進階提升提供了眾多平臺。
此外，聚焦干部能力素質(zhì)提升、加強干部關(guān)心關(guān)愛等目標，該行動在具體安排中也謀劃了多條創(chuàng)新舉措。如加強榜樣文化，計劃在各領(lǐng)域探索選樹先進典型工作室，打造1至2個示范工作室；加強傳承文化，將首次舉辦干部從業(yè)30周年紀念儀式暨干部榮休和新入職人員接棒儀式；加強暖心文化，將重點關(guān)注干部身心健康，開展全區(qū)機關(guān)干部心理健康講座、心理輔導、動態(tài)監(jiān)測等。
8小時內(nèi)履好職，8小時外做表率。干部隊伍“十大文化”建設(shè)既是促進干部改作風的有效手段，也是預防腐敗的重要環(huán)節(jié)，讓越城干部找到了“下班充電”的好去處。從“做什么”到“學什么”，從“要什么”到“教什么”，越來越多的干部正在自覺守底線、塑形象、樹新風。
