在常州英諾激光科技有限公司的研發(fā)車間，產(chǎn)品線負(fù)責(zé)人侯紹冬穿著整潔的超凈服，佩戴著安全眼鏡，專注地使用示波器觀察激光器研發(fā)樣機輸出的穩(wěn)定性。
侯紹冬博士原先在深圳大學(xué)擔(dān)任博士后研究工作，加入英諾激光后負(fù)責(zé)生產(chǎn)線。他帶領(lǐng)團隊開展了新一代光纖振蕩器、高功率MOPA激光器的研發(fā)工作。
“我們針對目前激光器穩(wěn)定性差、壽命短、生產(chǎn)效率低等問題，從理論分析、建模開始，大膽對現(xiàn)有光纖振蕩器設(shè)計做了改進(jìn)升級，將激光器鎖模范圍提升一倍，大大提高了激光器的工作穩(wěn)定性，降低了因環(huán)境不同而封鎖報警的概率?！焙罱B冬介紹。
此外，針對光伏行業(yè)特殊應(yīng)用需求，他還帶領(lǐng)團隊研發(fā)了一種新型高功率MOPO綠光激光器，在硅片硼摻雜的工序中，能夠在保證摻雜效果的同時減少對硅片的損傷，從而簡化太陽能電池生產(chǎn)工藝步驟和工藝時間。
侯紹冬屬于“用腳投票”的高層次人才，來常一年的他切身感受到常州對人才的重視：“科教城的環(huán)境非常好，強烈的人才集聚磁場效應(yīng)，使我的研發(fā)在很短時間內(nèi)迅速上手?！?br /> 新質(zhì)生產(chǎn)力是當(dāng)前的熱詞，人才，是發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的一股重要力量。
生成式AI助力機器人技術(shù)革新，是新質(zhì)生產(chǎn)力推動產(chǎn)業(yè)升級的實踐之一。在睿爾曼智能科技（江蘇）有限公司，一款可升降的機器人可以從貨架前抓取物品并送到指定地點，這是留美博士吳波加入該公司成為首席技術(shù)專家后，針對新零售場景開發(fā)的。
“這款可升降機器人集成多種AI功能，搭載一臺7軸機械臂，可以像人類的手臂一樣自由工作?！眳遣ㄕf，它還具備運動、導(dǎo)航、避障能力，以及語音交互與視覺感知能力。目前產(chǎn)品已廣泛應(yīng)用于新零售、工業(yè)生產(chǎn)、科研教育、智能巡檢、航空航天等領(lǐng)域。
吳波是美國奧比大學(xué)博士，后在加拿大多倫多都市大學(xué)開展博士后研究，有著近10年的“機器人+視覺+AI”應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗，獲評2023年江蘇省“雙創(chuàng)”人才。
在常州科教城，像侯紹冬、吳波這樣的人才還有很多。
過去一年，科教城為了招引人才，不斷出實招、狠招，升級出臺了《常州科教城“金鳳凰高層次人才引進(jìn)計劃”實施細(xì)則》，聚焦人才“引、育、留、用”全鏈條，為園區(qū)發(fā)展注入人才“活水”。
2023年，科教城引進(jìn)各類人才3660名，其中博士324名、高層次海外人才15人；入選省“雙創(chuàng)計劃”項目7個，其中創(chuàng)新類項目3個、創(chuàng)業(yè)類項目3個、團隊類項目1個；入選“龍城英才計劃”項目21個，均創(chuàng)歷史新高。此外，獲評國家級博士后科研工作站1家、國家級博士后科研流動站2個。真正讓人才和產(chǎn)業(yè)雙鏈融合、比翼齊飛。
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